アパレル・ファッション業界求人・転職

EATME/店舗営業

店舗運営・SV・店舗開発

ブランドコンセプトでもあるブリティッシュスタイルで展開をしている『EATME』事業部での営業課に所属し店舗営業職を担当頂きます。
営業課には、直営店担当の他、WEB（EC）担当、SNS担当もおりますが、
当ポジションのミッションとしては、直営店舗の売上拡大に貢献して頂きます。

【具体的な業務内容】
・直営店舗運営業務
・予算実績の管理
・販売施策立案実行
・売上在庫管理
・商品配分計画立案実行
・販売スタッフのケア等
・月次帳票作成　
など

株式会社ジェイ・ジー・パートナーズ

卸営業

・指輪やネックレス等のジュエリー商品のルート営業
・他メーカーとのタイアップ商品や催事、販売会の提案

会社名非公開

非公開

店舗運営・SV・店舗開発

・出店、リニューアルのプロジェクト管理(条件交渉、契約締結、スケジュール調整等)
・デベロッパーや施工会社等各取引先への提案および折衝
・設計および施工ディレクション

会社名非公開

非公開

プレス・広報

・ブランドイメージを訴求し、売上促進につながるAD/PR活動を展開する
・ブランドに関する対外的なコミュニケーション全般を担当し、ブランドおよび商品の魅力をマーケットに効果的に訴求する

ご自身の適性や会社の状況を鑑みて、以下の業務の中から横断的に携わっていただきます。
・ブランドに関する効果的な媒体露出を最大化する為のPR業務全般
・様々な媒体でのパブリシティ獲得を目指したプレス業務
・PRサンプル商品の貸出・管理関連業務
・媒体露出内容の管理・レポート関連業務
・プレスリリースやその他PR資料・PR素材の作成・配信・管理関連業務
・プレスイベント等の企画・運営関連業務
・編集者、スタイリスト、ジャーナリスト、インフルエンサー等との良好なリレーション構築
・社内関連部署・社外ビジネスパートナー(代理店等)との連携
・海外でのPR活動に関するサポート業務
・その他、上記に付随する業務
・海外からの受発注業務(商品、備品)
・海外売上関連業務(売上計上、棚卸、売上集計、予算実績管理、報告)
・海外出店業務(出店申請、確認)
・海外店舗サポート業務(VMD、研修、教育、マニュアル作成)
・その他、海外営業に関わる業務

株式会社アバハウスインターナショナル

THE STORE by c' / Rouge vif / qualite / DESIGN WORKなど

販売

アバハウス内の店舗で、接客販売業務全般をお願いいたします。
主には、お客様一人一人と丁寧に会話をしていただく中で、一緒にコーディネートを考えたり、
お客様の魅力や個性を引き出すご提案をしていただくことです。
そのほか、ストック管理、新商品チェックやディスプレイづくりもお任せいたします。

具体的には
・接客販売
・顧客管理
・商品管理
・VMD業務
・その他販売に付随する業務全般

募集店舗:都内全店（お住まい、レーベル考慮）

株式会社アバハウスインターナショナル

DESIGN WORKS

販売

各店舗での店舗運営業務を全般をお願い致します。
配属店舗は希望により決定となります。

【業務内容】
・接客販売
・顧客管理
・商品管理
・SNSアカウントの運用
・その他販売に付随する業務全般

募集店舗:
関東：新宿高島屋店、銀座店、六本木ヒルズ店
関西：グランフロント大阪店、大阪高島屋店、大丸心斎橋店

株式会社アーカー

AHKAH

情シス/社内SE/ヘルプデスク

■社内ITの活用を推進し、各部署・各店舗のより効率的・円滑な業務遂行に貢献する
■オフィス2拠点と国内23店舗のITシステムの管理・サポートを担う

ご自身の適性や会社の状況を鑑みて、以下の業務に横断的に携わっていただきます。
■各使用ツールの管理・サポート
楽楽精算・勘定奉行・勤労の獅子・アラジンオフィス・motion board・smartHR・sales forceなど
IT事務、ヘルプデスク
スタッフへの使い方指導や問合せ対応

■携帯・PC・iPad周辺機器のセットアップ・管理・サポート
各種発注/機種変更/解約手続
VPN接続対応
アドレス発行・削除

■各種システムの導入、リプレイス、連携対応
楽楽精算・勘定奉行・勤労の獅子・アラジンオフィス・motion board・smartHR・sales forceなど

■社内ITツールの活用サポート
Microsoft office・KDDI Smart Mobile Safety Manager


■社内関連部署・社外ビジネスパートナー（代理店等）との連携
■その他、システム・総務に関わる業務

株式会社アーカー

AHKAH

販売

ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務（商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等）

【仕事内容】
■店舗マネジメント
　予算管理
　アクションプランの策定
　シフト管理
　スタッフ管理・育成
　商品管理
　商品ディスプレイ

■店舗での接客販売
■顧客管理（お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等）
■クリーニング・修理の承り
■館との折衝業務
■その他、店舗運営に関する業務（備品チェック等）

店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。

「AHKAH」にご来店されるお客様は、自分へのご褒美としてジュエリーをお求めの方から、大切な人の誕生日プレゼントを探しに来られた方、結婚指輪を下見するカップルなどさまざまです。特別なジュエリーをお迎えするお客様への接客でなにより大切なのは、“楽しいひと時を過ごし、幸せな気持ちになっていただく”こと。お客様との会話を楽しみながら、ご希望にぴったりのジュエリーを提案してください。

WEBプロモーション

その他営業

SNS動画やLIVE配信を軸にしたマーケティング施策の企画営業をお任せします。
お取引先は大手総合代理店やナショナルクライアントがメインです。

企業・商材のプロモーション戦略や課題をヒアリングするところから、
予算配分・プロモーション手法・コンテンツを企画し、実行までをプロジェクトリーダーとして推進していただきます。

具体的には
・クライアントへのヒアリングから課題の抽出
・マーケット調査
・戦略、プロモーションアイデア立案
・クリエイティブチームへのオリエンテーション
・アイデア開発
・企画書作成
・プレゼンテーション
・予算管理
・プロジェクト進行管理

【組織体制】
各グループ10名程度（男女比7：3）
営業、制作が一体となりグループ目標達成を目指します。
提案、制作時はクリエイティブディレクターやコミュニケーションプランナーが支援します。

■主な提案商材
・SNS広告動画（Twitter広告と動画制作が一緒になったオリジナルパッケージ）
・LIVE配信（配信実績日本有数の技術集団）
・Web CM ／HUBコンテンツ（制作実績3800本）
・プロモーション・コミュニケーションアイデア（予算規模数千万円の各種キャンペーン）
・Youtube公式チャンネル運用
・ブランドコミュニケーション／アクティベーション

■主要取引先（2021）
Twitter Japan、電通LIVE、電通グループ、博報堂グループ、ADK
凸版印刷、エフエム東京、ソニーミュージックソリューションズ
エデルマンジャパン、スクウェア・エニックス、サイバーエージェント
TOW、みずほ信託銀行、森永乳業、オプト、LINE株式会社

LAGUNAMOON

店舗運営・SV・店舗開発

【営業運営業務】
・本部と販売スタッフとの連動
・商品店頭展開計画と実施
・販売ヘルプ
・取引先との折衝・交渉・契約締結業務
・分析ツールの運用

【管理業務】
・売上予算立案
・KPI設定
・商品展開計画
・販促計画
・イベント立案
・売上管理
・販促費管理
・損益管理
・備品管理
・結果検証
・DB業務　
など

株式会社MONO-MART

レディースブランド

VMD

・モデルのコーディネート組み
・撮影のスケジュール組み
・撮影同行、現場進行
・撮影した画像の選定
・上記に伴う各種準備や後片付け作業、データ整理などの事務作業
など

レディースブランドを今後より強化していくためレディースブランド担当のVMDを募集します。
商品企画を行っているMDチームに所属し、ブランディングや企画背景の情報交換を行いながら、ECの要である商品画像(画作り)を撮影チームとともに行っていただきます。

撮影の進行については、同じチームの商品企画兼MDから撮影イメージの共有や進行業務をレクチャーしますのでご安心下さい。
ファッションに興味があり好きなことは前提として必要ですが、MDの企画意図やブランドターゲットの趣向を汲み取り、魅力的な画像のリサーチや商品企画に沿った撮影を発売スケジュールに沿って質と効率を保ちつつ進行できることを期待します。
アパレル販売員やスタイリストの経験などの経験があればVMD業務が初めての方でも歓迎です。

株式会社MONO-MART

ディレクター

・撮影チームの指揮
・撮影スケジュール作成
・画像制作業務（選定、加工など）
・撮影同行、現場進行
・上記に伴う各種準備や後片付け作業、データ整理などの事務作業
・関係部署や外注先との打ち合わせ、商談
など
※経験やスキルを考慮します。


社内・外注先とともにブランディングや商品企画の情報交換を行いながらECの要である商品画像(画作り)をVMDや撮影チームとともに行っていただきます。

ファッションに興味があり好きなことは前提として必要ですが、ディレクターに求めることはMDの企画意図やブランドターゲットの趣向を汲み取り、撮影チームをまとめ、「売上を作る画像」を理解し質と効率を保ちつつ進行させるスキルです。

マーケティングとクリエイティブの二軸をもとにディレクターとしてマルチに活躍していただきたいと思います。
またディレクターとしての経験がなくとも商品企画を担当するMDやメインディレクターからレクチャーを行いますのでキャリアアップが図ることができます。

カメラマンや制作を担当する外注先などと打ち合わせや連絡を取る機会も多いので、コミュニケーションを取ることが得意な方や裁量の大きいポジションを求めている方を歓迎します。

※スキル、経験、適性をもとに所属部署を決定
デザイン課…メンズ、レディース、ユニセックス問わず担当する可能性あり
MD一課…主にレディースブランド担当

株式会社NEW ART HOLDINGS

【新規シューズブランド】

企画・デザイナー

▼シューズ（スニーカー）ブランドデザイナー
・デザインをゼロから書き起こせる方
・デザイン提案できる方
・ブランド開発できる方

株式会社NEW ART HOLDINGS

【新規スポーツ系ブランド】

企画・デザイナー

▼スポーツブランドデザイナー
・デザインをゼロから書き起こせる方
・デザイン提案できる方
・ブランド開発できる方

株式会社ウィゴー

品質管理

品質管理における業務全般
・海外買付商品に対するネーム選定
・縫製確認
・サンプル、製品検品
・生地試験
・スケジュール管理
他
※生産管理部署配属となります

株式会社ワールド

adabat

企画・デザイナー

ワールドグループのアダバットにて、レディースのゴルフウェアデザイナーを募集。

▼職務内容詳細
・前年検証を踏まえて、新しいカテゴリーやコンセプトイメージを作る。
・ディレクターの部内共有イメージの具現化及びチューニングを行う。
・展示会に参加し、製品、色、素材動向をチェックし、素材・製品のピックアップを行う。
・ブランドに合った素材提供、工場背景を持つ新規メーカーや工場発掘・提案をする。
・オリジナル生地や原料の仕込を行い、オリジナルのテキスタイルデザインの作成を行う。
・シーズンごとにデザインのイメージをまとめたポートフォリオを作成する。ロードマップを元にMDとシーズンのコンセプトとストーリーを企画する。
・型数MAPをベースに時期・ニーズに合った店頭販促を見据えた企画提案を行う。
・素材・カラーストーリー等の総合的なラインナップの横軸を連動させる。
・販売計画を元にアイテムを決定し、デザイン画や絵型を作成する。
・トレンド性、オリジナル性を追求したシーズンコンセプトに合った素材開発を行う。ポートフォリオを元に色展開や素材を選定する。
・パターンを元にトワルを使い、パターンに問題ないかを仮縫いの確認を行う。修正の必要がある場合は、調整・修正指示をパタンナーに行う。
・ポケットやボタンの付け位置を指示し、副資材（ボタンやファスナー等）の選定を行う。
・パターンの大枠ができたら、色彩・素材・縫製の仕方・プレスの仕方・仕上げや加工方法をまとめた仕様書を作成する。
・サンプルを依頼し、出来上がったサンプルを検品・検寸し、修正があるときには修正指示を行う。
・サンプル検討会にてディレクター・店頭・MD等と意見交換を行い、調整し修正業務を行う。
製品をよりよく見せる為に販促・VMD・EC展開リクエストを各関係者に伝え、店前でのVMD表現や撮影スタイリング組みを行う。
・館イベントの限定商材・EC限定商材・店舗限定商材・海外限定商材企画対応・他社とのコラボ協業・ブランド別注企画の提案を行う。
・検討内容を踏まえて、量産用の原料・付属の取引先メーカーに指示する。
・サンプル作成後、原価が条件に見合わないものは、シーズン全体の目標原価率を軸に修正・コントロールする。
・期中の店頭状況と市場動向を把握し、修正企画を提案する。初期企画の中で初速の良い品番の追加対応を行う。
・EC・店舗向けに、シーズン全体とMDサイクルごとに、各品番の素材・デザイン・仕様の詳細・スタイリング・ラック構成イメージ・打ち出しポイント等をまとめて、配信する。
・修正・追加のサンプル作成後、原価が条件に見合わないものは、シーズン全体の目標原価率を軸に修正・コントロールする。
・納品前サンプルの検品を行う。
・月ごとの売行き動向をチェックし、現物対応や次シーズンに反映させる。数字実績だけでなく、企画の意図に相応する結果を出せたか確認する。相応しない場合は原因を検証確認する。

RESEXXY

企画・デザイナー

社内アワードで2年連続「MARKSTYLER大賞」を受賞の大好調のRESEXXYでのデザイナーの募集です。

【具体的な業務内容】
・コンセプト立案
・商品企画
・仕様書作成
・サンプル依頼
・サンプル修正
・スケジュール管理
・コスト管理
・サンプルチェック
・展示会を年4回実施
など

JaneMarple(ジェーンマープル)

生産管理

レディースアパレルブランドの生産管理職を募集します。
・素材、付属品の選定
・工場選定
・取引先工場への指示・サンプル依頼、修正・指示
・納期管理
・コスト管理
・品質管理
・その他付帯業務

株式会社マリハインターナショナル

MARIHA

EC運用

▼主にEC運営全般
・システムの運営及び改善
・情報登録と更新
・受注処理
・機能の設定等

株式会社マリハインターナショナル

MARIHA

販売

▼新宿伊勢丹内「MARIHA」ショップにて、
・ジュエリーの接客
・販売
・在庫管理
・顧客管理など

dazzlin / MDアシスタント

MD

フェミニン系ブランドのdazzlin事業部内でのMD担当として、まずは企画課長（MD）の下でアシスタントからスタートして頂き、数年後にMDとして独り立ちをしていただけるポジションとなります。

【具体的な仕事内容】
・商品化計画の立案
・売上・仕入・在庫管理
・企画スケジュール管理
・販売、販促計画の立案
・予実管理
・リピート及び新規数付け
・市場及びトレンドリサーチ
・部内アシスタント　
など

GYDA

EC運用

当社で１番のEC売上を誇るGYDAでのWEB担当者の募集！
担当業務：EC運営に携わる業務全般

【具体的な業務内容】
・販売促進の企画立案
・売上管理
・在庫管理
・商品登録、商品リスト作成
・撮影
・画像のリサイズ等簡単な加工
・バナーの企画　
など

現在WEB課組織は、課長以下2名でプラス1名増員の為、募集開始となります。
さらなるEC売上向上に向けての体制強化となる為、やりがいはたっぷりです。
面接に進んだ際はできるだけ、店舗にて接客を受けられることをお勧め致します。

【O0u（オーゼロユー）】ウィメンズデザイナー

企画・デザイナー

・WOMENSアパレル全般のデザイン業務(フルアイテム)
・素材収集・選定
・仕様書作成
・パタンナーとの協業

【O0u（オーゼロユー）】EC担当

EC運用

■自社ECサイト運営、撮影、SNS運用等EC販売に係る業務を行っていただきます。
・施策提案、販促企画
・外部モール：ZOZOTOWN、Shopify
・スタイリング、ささげ業務、撮影立ち合いなど

株式会社アズノゥアズ

アズ ノゥ アズ バズ

EC運用

アズノゥアズにてオンラインストアの運営全般をお願い致します。

具体的には
・ささげ業務
・売上データの管理
・商品在庫の管理
・受発注の管理
・販売促進計画の立案実行
・画像の加工・処理
・バナー作成
など

株式会社ストックマン

JESS

販売

◆店頭での接客・販売および商品管理

株式会社ハルメクホールディングス

IR担当（リーダー）

カスタマーサポート

・IR業務
・広報業務
※マルチにご活躍いただきますが、得意分野を活かして主担当業務を決定します。

株式会社ハルメク

ビジネスパートナー

経営企画

管理会計を中心とした事業本部内の経営企画・事業企画のビジネスパートナー を募集いたします。

■予算編成：経営企画部門からの指示・スケジュールに基づき、年間予算を作成、レビューおよび分析、修正
■管理会計・予実管理：日々の予算・原価管理、目標の達成に向けた月次・四半期単位の予実管理
■月次報告：提携フォーマットに基づく月次レポートの作成、改善活動
■人件費管理：採用・配置計画作成サポート、予実管理管理
■プロジェクト管理：本部内あるいは部門横断型プロジェクトの事務局、進捗管理
■その他：取締役事業部長の補佐役としての管理業務全般

使用ツール：Excel中級、ekeihi、その他社内システム

株式会社ハルメクホールディングス

人材採用・育成担当

人事・総務・労務

グループ全社の人材開発業務を中心に採用業務（新卒、中途）もご担当頂くことを想定しています。

＜人材育成＞
・当社グループ独自の人材育成体系の確立（育成体系の設計、研修要件定義、研修内容作成、運営）
※研修カリキュラムに基づいて、適切なベンダーを選定し、プログラム開発から、研修実施までを担っていただきます。具体的なプログラムとしては選抜型、階層別、入社者（新卒、中途）向け、ビジネススキル向上などを想定しています。

＜人材採用＞
・新卒、中途の採用業務全（採用業務メイン担当者と連携）
※選考精度の向上、効果的な母集団形成、オファー受諾率の向上、入社に至るまでのオンボーディング

その他、ご経験やキャリアプランに応じて、その他人事関連業務を担当いただくことを想定しています。

株式会社ハルメクホールディングス

人事課長

人事・総務・労務

グループ全社の人事業務全般（下記）をプレイングマネジャーとして担って頂く事を想定しております。

・制度設計
・労務管理
・給与計算（外部ベンダーに一部委託）
・人材育成（教育研修含むタレントマネジメント業務）
・人材採用（新卒、中途）

※現在、人事総務部は人事と法務総務の2組織体制です。
今後、人事領域を「人事課」と「採用・育成課」に分離することを想定しています。
人事総務部員は東京・大阪の両事業所で勤務していますが、本ポジションの業務は全て東京で行います。