求人詳細 Detail
東京【人材研修】東京総務部 教育／研修担当マネージャーの募集開始しました！
八木通商株式会社
2025.06.18 (更新 2025.08.06)- エリア 東京 (神谷町駅)
- 年収 (ログイン後に表示)
人事・総務・労務
職務内容
■仕事内容概要
東京総務部 教育／研修担当マネージャーとして、下記の業務を担って頂きます。
① 当社関連会社を含めた全社の人材育成・開発課題の明確化
② 人材育成・開発領域全般の施策の企画・立案
上記に伴う、社内外の研修等の企画・立案・準備・運営（階層別研修、キャリアデザイン、ビジネススキル、マネジメントスキル、自己啓発支援等）
③ その他能力および、必要に応じて、人事業務のフォロー等（採用、人事厚生業務、総務業務等）
このお仕事の魅力
大手専門商社が運営する整った福利厚生の元安心して腰を据えて就業可能です。
人材育成や研修に関するスキルを習得できます。
応募要件
| 特徴 | メンズ , レディース , キッズ , デザイナーズ , スポーツ・機能服 , 新ブランド , 布帛 , カット , ニット , 雑貨 , 管理職候補 , フレックス制度 , 時短勤務可 , 土日祝休み , 年間休日120日以上 , リモートワーク , 正社員登用前提 |
|---|---|
| エリア | 東京 |
| 駅名 | 神谷町 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業種 | アパレル（国内） |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 募集職種 | 人事・総務・労務 |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | (ログイン後に表示) |
| インセンティブ | (ログイン後に表示) |
| 勤務時間 | 09:30～17:30（所定労働時間7時間） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】 |
| 備考 | ■事業概要： 同社は貿易業務を主体とする専門商社。服飾品の輸入及び卸、OEM、ライセンス業務、直営店運営などを行っています。具体的には世界一流のインポート･カジュアルを国内の有名セレクトショップ･百貨店に卸販売。欧州などの多様な素材を活用してOEM生産を提案。どちらも顧客の厚い信頼を得ています。常に国際的な視野に立った最先端のマーケティングやマーチャンダイジングを積極的に推進。迅速かつ的確に市場環境に対応できる高度に専門化されたワールドトレードカンパニーです。輸出事業からはじまった会社でもあり、食品の輸入なども行っています。 ■市況： 主力の欧州を中心にしたインポートブランドが健闘しています。アイテム毎にNO.1ブランドで市場開拓を進めており、特にダウンジャケットの｢モンクレール｣、ゴム引きコートの｢マッキントッシュ｣、革製品を中心とした｢J＆M Davidson｣などが健闘しています。従来の卸業務に加え、各ブランドで核となる直営店出店にも力を入れており、成果を出しつつあります。OEM事業では自社企画・提案に強みを持ち、欧州のインポート部隊との連携も強化しています。 ■営業戦略： グローバルな視点で変化を捉え、長年培ってきた取引先との信頼関係や情報網を活かし、世界中からロングセラーとなりえる原石の発掘・育成に努めています。単なる輸入販売ではなく、ブランディング、MD、PR、セールス等の機能を融合し、高付加価値を生み出す事業展開が強みです。現在は、インポートと小売流通をより強く結んだ供給体制や、欧米とアジアを結んだ供給体制も強化しており、海外の企業との合弁会社運営などにも取り組んでいます。 ■ブランド展開： マッキントッシュ、トラディショナルウェザーウェア、J&Mデヴィッドソン、ジャンニキアリーニ、スリードッツ、ベルヴェスト、C.P. COMPANY、BUNNEY、ECOPEL |
会社概要
| 会社名 | 八木通商株式会社 |
|---|---|
| ウェブサイトURL | https://www.yagitsu.co.jp/ |
| 本社住所 | 大阪市中央区北浜3丁目1番9号 |
| 賞与規定 | (ログイン後に表示) |
| 昇給規定 | (ログイン後に表示) |
| 福利厚生 |
【社会保険】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 【寮・社宅】 ・社員寮あり(東京,大阪と空きがあれば入居可能) ※正社員のみ入居可能,正社員転換すれば利用可能 【その他制度】 ・社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり(社販率はエージェントへお問い合わせください。) ・社員食堂利用可（大阪のみ） ・交通費実費支給（月額5万円まで） |
| 休暇規定 |
【休日】120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 【有給休暇】有（10日～） （入社直後4日付与） 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇 |