求人詳細 Detail
【経営直結ポジション】株式会社リィでアパレル新規事業のMD を募集開始！
株式会社リィ
2025.05.30 (更新 2025.05.30)- 勤務地 神奈川
- 年収 (ログイン後に表示)
MD
職務内容
本ポジションは、ブランドの「世界観」と「商品戦略」を一貫して構築する、経営直結の要職です。
単なる調整業務ではなく、企画・調達・品質設計・販売戦略・在庫最適化まで全体に関わる、プロダクトの総責任者的な役割を担います。
現在は、手探り状態で進めており、知識や経験に基づいた判断ができるプロフェッショナルの参加が必要です。
あなたの知見によって、組織と仕組みの立ち上げ・推進スピードは一気に加速します。
【業務内容】
・商品企画立案・市場調査・売れ筋分析
・商品開発スケジュールの設計・推進
・仕入れ、調達交渉・生産管理（国内外サプライヤーとの折衝）
・品質・仕様設計〜製造指示・検品・改善サイクル
・在庫・デリバリー最適化、価格・収益設計
・販売計画の策定、社内外販売チャネル整備
・デザイナー・倉庫・経理・販促など社内外関係者との連携
・VMD・マーケとの連動による店頭／EC施策
・チーム立ち上げや人材育成（ご経験に応じて）
このお仕事の魅力
■会社概要
私たちは「全80億人類に運動機会を届ける」という壮大なビジョンのもと、運動×教育を軸に、子どもたちの心身の成長を支援するブランドを展開しています。
前年比200％超の急成長を継続。
社会性・事業性の両面で注目が集まる中、現在はプロダクト・サービスともに拡大フェーズにあり、第二創業期とも言える重要なタイミングを迎えています。
■今、取り組むべきフェーズと課題
・短期目標：既存顧客への商品販売
・中期目標：社外への販売体制の構築
・長期目標：自社商品の開発・販売・売上最大化
現在は、知識ベースでなんとか試行錯誤している状況。
「全体を見渡し、関係者と連携し、正しい打ち手を設計・推進できる人材」が加わることで、プロダクト開発のスピードと精度が大きく向上します。
■こんな方にフィットします
・「自分ならもっと良いやり方がある」と感じている中堅クラスのMD経験者
・大企業の枠やレールに制限を感じている方
・スポーツ・教育領域で、意義ある商品開発をしたい方
・アスリートや教育者と連携しながら、社会的価値を形にしたい方
・ “仕組みをつくるところから関わりたい”方
■この仕事の魅力
・社会的意義の高い成長ブランドの中核ポジション
・自身の手でゼロから仕組みを設計・推進できる
・経営や商品開発にダイレクトに関与できる環境
・本質的な「0→1」フェーズに携われる
・アスリートパートナーとの協業や新規ブランド開発にも関われる可能性
応募要件
| ブランド名 | |
|---|---|
| 取扱い商品 | (ログイン後に表示) |
| 特徴 | メンズ , レディース , キッズ , スポーツ・機能服 , 新ブランド , 土日祝休み |
| エリア | 神奈川 |
| 業種 | その他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | MD |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | (ログイン後に表示) |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:00-18:00 ※ミッションにより変更する可能性あり |
会社概要
| 会社名 | 株式会社リィ |
|---|---|
| ウェブサイトURL | https://liistyle.com/company |
| 本社住所 | 愛知県名古屋市昭和区御器所通3 |
| 勤務地 | 横浜支社 |
| 賞与規定 | (ログイン後に表示) |
| 昇給規定 | (ログイン後に表示) |
| 福利厚生 |
・交通費実費支給（上限あり） ・各種社会保険完備 ・定期健康診断 ・スマートウォッチ支給 |
| 休暇規定 |
・週休2日制（年間休日120日前後：GW、夏期、年末年始） ・スペシャルホリデー：毎年3日間の特別休暇を付与 ・有給休暇：入社6カ月経過後10日付与 ・ファミリーサポート休暇、慶弔休暇等の設定あり |
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