アパレル・ファッション業界転職・求人

3rd株式会社

MD

◼️職務概要
これ、絶対かわいい。ーその直感を、信じていますか？
そして、それを「お客様が手に取る商品」に変える戦略を、描けますか？

私たちは、D2Cファッションブランドを10以上展開し、急成長を続けています！
次のステージでは、既存・新規ブランドのさらなるグロース、そしてコスメやライフスタイルといった新領域への挑戦を加速させます。

そのために必要なのは、トレンドとマーケットを深く理解し、ブランドの方向性を一緒に創れる人。"かわいい"という感性と、それを形にする戦略──両方を持っている、あるいは磨きたいと本気で思っている、「あなた」を探しています。

▼ 具体的な業務内容
商品戦略の立案から生産管理まで、一気通貫でお任せします。

■商品戦略・企画
・市場・トレンド分析、競合リサーチ
・ブランドコンセプトに基づいた商品構成計画（MDマップ）の策定
・新商品のコンセプト立案、仕様決定

■生産・品質管理
・デザイナーや生産パートナーとの連携
・生産数決定、納期・コスト交渉
・サンプルチェック、クオリティ管理

■販売計画・在庫管理
・在庫コントロール、販売促進計画
・売上・利益の予実管理、データ分析

■クリエイティブ領域（適性に応じて）
・撮影ディレクション
・ビジュアル表現、ブランド全体の世界観構築

ただし、3rdの「MD」は、従来の枠に留まりません。あなたの強みに応じて、クリエイティブディレクターとしての領域まで広がっていきます。

トレンドリサーチが得意、数字に強い、ビジュアル表現が好き・・まずは、あなたの強みを教えてください。その強みを、最大限活かせる環境を創ります。

3rd株式会社

人事・総務・労務

◼️職務概要
人事は、会社の未来を創る仕事です。

メンバーが働きやすい環境を整え、支える。
でも、ただ調和するだけじゃない。
切磋琢磨しながら成長できる仲間を見つけ、3rdの未来を託せるチームを創っていく。

オンラインでの面接を通じて候補者の想いを引き出し、言葉の裏にある本音を汲み取りながら、最高のマッチングを実現する。そんな人事担当のお仕事です。

■ メイン業務：採用
・候補者とのオンライン面接実施
・採用事務（応募対応、日程調整、書類管理など）
・メールまたは採用媒体を通じた候補者対応
・内定者フォロー（入社までのコミュニケーション）
・入社手続き関連業務
・採用プロセス全体の進行管理
・採用KPIの達成に向けた業務設計
・ボードメンバーと連携し、会社の事業展開に合わせた採用戦略の実行

■ 人事バックオフィス業務
・契約書管理
・人件費管理・報告
・勤怠管理（月次チェック、給与計算は外注先へ依頼）
※まずは採用と基本的なバックオフィス業務を中心に、他の人事メンバーと協力しながら徐々に組織強化に貢献していただきます

■ 社内連携
・面接に入る社内メンバーとの日程調整・連携
・Slack、Slackハドルでの社内MTG・調整
・選考状況の共有、採用チームとのコミュニケーション

オンラインでのコミュニケーションが中心です。
候補者とはGoogle Meetでの面接やメールでのやり取り、社内メンバーとはSlackやSlackハドルでの連携──あらゆる場面で、相手の想いを引き出し、丁寧にコミュニケーションを重ねながら、最高のマッチングを創ります。

3rd株式会社

責任者 / マネージャー

◼️職務概要
「ファッションが好きだ。でも、アパレル業界で稼ぐのは難しい」
「もっと裁量が欲しい。承認待ちではなく、自分で意思決定したい」

もし、あなたが心のどこかで、そう思っているなら。
一度、私たちと話しませんか。

私たちは、あなたに一つのブランドの「経営者」として、
P&Lの全責任と、事業を動かす大きな裁量権をお渡しします。

あなたのビジネススキルと、私たちのクリエイティブアセット。
その両方を掛け合わせ、次のヒットブランドを、共に創りましょう!

▼具体的な業務内容
ブランドのディレクター、アシスタント、クリエイティブチームと共に、
一つのチームとしてブランドを成長させていきます。

・売上やKPIの管理・分析、P&L責任
・市場分析・トレンド予測を基に、ブランドの方向性を決定
・マーケティング戦略の立案・実行(広告運用、SNS等)
・チームマネジメント、外部パートナーとの連携
など

▼この仕事のポイント
・若手が中心: 20〜30代のメンバーがアパレル事業を牽引しています
・大きな裁量権: ブランドの全ての意思決定をお任せします
・最高のパートナー: 「感性」を形にするクリエイティブチームがいます！
・圧倒的なスピード感: 稟議や承認待ちなし。あなたが決めれば、即実行
・成果が評価・報酬に: 最低年収保証+業績連動賞与

3rd株式会社

人事・総務・労務

◼️職務概要
「この人と、一緒に働きたい」画面越しに、その確信が生まれる瞬間。

その瞬間は、偶然じゃなく、引き出せる。
オンラインでの面接を通じて候補者の想いを引き出し、言葉の裏にある本音を汲み取りながら、最高のマッチングを実現する。

人事は、会社の未来を創る仕事です。
切磋琢磨しながら成長できる仲間を見つけ、3rdの未来を託せるチームを創っていく。そんな採用面接担当のお仕事です。

■ メイン業務：候補者とのオンライン面接
・Google Meetを使った面接の実施
・候補者の想いや可能性を引き出すコミュニケーション
・面接評価・フィードバックの作成
・面接を通じた、最適なマッチングの実現

■ サブ業務：採用事務
・応募対応、日程調整
・メールまたは採用媒体を通じた候補者対応
・選考状況の共有

■ 社内連携
・面接に入る社内メンバーとの日程調整・連携
・Slack、Slackハドルでの社内MTG・調整
・選考状況の共有、採用チームとのコミュニケーション

オンラインでのコミュニケーションが中心です。
候補者とはGoogle Meetでの面接やメールでのやり取り、社内メンバーとはSlackやSlackハドルでの連携──あらゆる場面で、相手の想いを引き出し、丁寧にコミュニケーションを重ねながら、最高のマッチングを創ります。

マーケティング・SNS運用

顧客の育成をすすめるためのCRM 領域をリードするデータ可視化・分析部隊として、施策の実行部隊と連携していくお仕事をしていただきます。
（ナーチャリングにも関わる幅ひろいマーケティングの戦略構築、実行）
データを活用したファッションアパレル市場での活路と攻め方、課題をチャンスに変えるための定量的判断の最適化とデジタルマーケティングを推進しています。

【業務内容】
以下業務をチームの複数名で分担し担当いただく予定です （経験に応じて業務配分）
・会員データ分析（顧客分析、傾向分析、購入分析等）による数値的な考察
・CRM 戦略全体設計（ジャーニー）
・定性定量情報に基づくシナリオ設計
・施策の遂行、効果検証（データを活用したマーケティング・プロモーションの PDCA）
・レポーティング、資料作成
・データ抽出～分析結果から新ブランド、新商品の開発

EC運用

Amazonベンダー事業および自社ECモール（楽天等）の運営実務・戦略立案を幅広くお任せします。

【業務内容】
Amazonベンダー業務（卸売）:
・Amazonベンダーセントラルを用いた受発注・在庫管理・交渉。
・VM（ベンダーマネージャー）との商談、年間プロモーション計画の策定。

楽天市場等のモール運営（直販）:
・RMSを用いた店舗運営、商品登録、イベント（お買い物マラソン・楽天スーパーSALE等）対応。
・販促キャンペーンの企画・実行、ポイント原資のコントロール。

共通業務:
・チャネル横断での広告運用（Amazon広告、楽天RPP等）およびSEO対策。
・商品ページの制作ディレクション、A+/LPコンテンツの最適化。
・MD/物流チームとの在庫調整、シーズンごとの仕入れ計画への参画。

リテール営業

ストリートブランド「X-girl」リテール営業担当として、ブランドの売り上げ達成のために、店舗スタッフ/部内他部署/取引先と連携しながら数値計画管理を行っていただきます。

【業務内容】
・本部と販売スタッフとの連動
・商品店頭展開計画と実施
・販売ヘルプ
・KPI設定
・売上予算立案
・シフト管理
・店舗経費管理
・販促費管理
・店舗人事の策定
・取引先との折衝・交渉・契約締結業務

プレス・広報

コーポレート広報担当者として、以下の業務に従事いただきます 。

・プレスリリース、メディア対応、情報発信、危機管理業務
・社内エンゲージメントを強化するための、情報の管理と発信
・社外へCSRの情報管理と発信
・社外へのブランドニュースの情報管理と発信
・各種媒体との連携
・グループ会社広報との連携
・展示会や社内イベントでの取材記録活動

Curensology

生産管理

Curensology にて、布帛アイテムの生産管理を担当していただきます 。

マーケティング・SNS運用

今秋より展開開始を予定している、弊社の新業態・新ブランドのSNSを中心とした、ブランドプロモーションを担える人材を募集します。

▼詳細業務
インスタグラムを主軸にした、SNSでの広告、認知拡大施策の戦略策定、企画立案、SNS運用までの一気通貫業務

その他、ブランドのプロモーション活動にも幅広く従事いただきます


▼新ブランドについて
・服飾雑貨をメインとした新ブランドを立ち上げます
ポジショニング：MMやTHE ROWよりは控えめでコンサバティブに、BONAVENTURAやVASICよりは高価格でカジュアルなゾーンを狙っています

ディレクター

大手企業・有名ブランド案件の自社サイト、ブランドサイト、採用サイトを中心にお客様の課題に即したクリエイティブ制作を行うと同時に、チームマネジメントをお任せいたします。
企画や情報設計などの上流からプロジェクトに参画いただき、クリエイティブを通してクライアントの課題を解決するポジションです。
また、案件の進捗管理や人材育成にも積極的に関わっていただき、プレイングマネージャーとして事業部の売上向上、組織力強化に貢献するやりがいを感じることができます。

【具体的な業務】
＜プレーヤー領域＞
・Webサイト制作やリニューアルに関する提案、要件定義
・Webサイト制作のプロジェクト管理、Webディレクション業務
・CMS導入に関するディレクション、設計業務
・WEBデザイナーやエンジニアへの指示、制作進行管理
・外部パートナーの選定、撮影ディレクション　など
＜マネジメント領域＞
・チームメンバーへのタスクの割り当てやスケジュール管理、進捗確認
・チームメンバーとのコミュニケーションを通した課題設定、進行フォロー
・チーム全体の案件状況を考えた稼働管理（リソース管理・調整）　など

ディレクター

アートディレクターとして、様々な業界・有名企業のコーポレートサイト、ブランドサイト、サービスサイト、採用サイトなどのクリエイティブ制作をリードしていただきます。
クライアントの要望や目的を理解しビジュアル表現の方向性の決定、デザイン領域における企画立案からディレクションまで一気通貫でお任せいたします。

【具体的な業務】
・アートディレクション 、デザイン制作
・デザインコンセプト立案、トーン&マナー策定
・クオリティコントロール
・提案資料の作成・プレゼンテーション
・クライアントとの折衝業務

【主な使用ツール】
Adobe XD, Figma, Illustrator, Photoshop

マーケティング・SNS運用

運用型広告を中心としたプロモーション戦略の立案から戦術展開を行うメディアプランナーのアシスタントとして、チーム全体を支える重要な役割を担っていただきます。
担当していただく業務は多岐に渡るため、毎日の業務スケジュールは複数ある業務の優先順位をご自身で判断しながら進めていただくことが必要となり、裁量の大きさや業務効率化へのやりがいを感じることができます。
また、サポート業務を通じてWeb広告運用に携わるメンバーやチームのパフォーマンスを最大化することで、お客様の課題解決に貢献する重要なポジションです。

■具体的な業務
・媒体管理画面を使用した広告入稿業務
・広告配信設定、スケジュール管理
・クライアント向け広告レポートの作成（Excel）
社内外の調整および連携
※上記に加えて適性やスキルにあわせて、以下のような業務にも携わっていただきたいと考えております。
・BIツールによるデータ分析のサポート
・業務フロー構築およびレギュレーションの策定
・アシスタントの教育・育成　等

EC運用

「EC事業における収益最大化」をミッションにクライアントの自社ECサイト、モール運営における各種KPI達成に向けた施策実行をお任せします。
ECサイトの運営方針やコンテンツ配信計画の策定から、計画の実行やECサイトへの集客、売上や在庫の管理業務など多岐にわたる業務に加え、運用の最適化にあたり、レポートに基づいた結果検証といった数値分析、市場や競合との比較等マーケティング視点が必要な分析業務も発生します。
運用に関わるこれらの業務と合わせ、当社の窓口としてクライアントと良好な関係を築いていただくことも重要となるやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務内容】
・商品ページの登録、更新および改善
・売上や在庫の管理
・商品販売ページ、SALEや特集ページなどのコンテンツ企画立案〜実装
・メルマガの作成および配信
・顧客、競合、市場リサーチ
・レポーティングや分析業務
・分析に基づくプロモーションの企画検討　等

人事・総務・労務

代表直下の社長室で中途採用担当として、採用戦略及び採用計画策定、採用企画の立案、応募者対応など採用に関する一連の業務をお任せいたします。
採用手法を限定せず、ポジションや事業成長に合わせた戦術の実現を自ら考え実行していくことができるやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務】
■採用戦略策定・採用手法最適化
・人員計画を踏まえた採用戦略の企画立案、事業成長にあわせた優先順位付け
・媒体やエージェントなどの採用手法リサーチと選定、フロー設計やリレーション構築
・事業責任者や現場担当者と連携した、採用活動の推進およびPDCA
■採用実務
・媒体・応募者管理
※面接は原則、事業部で実施するためカジュアル面談・スケジュール調整が中心となります
・ダイレクトリクルーティングの運用
・歩留り等の数値分析および管理、報告
■その他
・採用広報（求人票、採用ブランディング等）
・採用予算の把握、報告、調整
・社内制度策定および運用フロー構築（リファラル、採用支援制度等）

その他

Web広告の運用・プランニングを実行する事業部責任者の右腕として、事業部のガバナンス・グロースのためのサポート業務全般を担っていただきます。
お任せするのは、事業部長が策定する営業戦略や目標達成のための業務推進のサポート。
業務を通じて事業部やメンバーのパフォーマンスを最大化することで、チームの成長に大きく貢献することができます。

■具体的な業務
・市場や顧客に関するリサーチ業務
・リサーチ結果や売上実績など、各種データの集計およびレポート作成
・業績管理のための事業部KPIと進捗状況の管理・サポート
・事業部予算と売上の管理・サポート
・生成AIを活用した業務効率化施策の検討
・各種帳票の整理と業務フローの構築　など
※上記に加えて以下の業務も定常的にご担当いただきます。
・メンバー稼働状況のトラッキングとレポーティング
・社内外のアポイントメント調整
・受発注書や請求書などの対応

マーケティング・SNS運用

大手企業の有名ブランドからD2Cブランドまで様々なファッション業界のクライアントパートナーとして、マーケティング課題に対し、運用型広告を中心とした戦略の立案から実装まで一気通貫でお任せいたします。
広告効果の最大化を図ることが最重要ミッションであり、上流から携わることごで広告収益の向上に貢献していただくポジションです。
また、事業シナジーを活かし他部署と連携しながら、クライアントの本質課題の解決に向けて様々なソリューションを提供すること求められるため、デジタル領域における幅広い知識を身につけることができます。

■具体的な業務
・ターゲット市場の調査をもとに広告戦略を企画・実行
・KGI設計、各種運用型広告のKPI設計、それらを達成するためのメディアプランニング
・運用に最適なアカウント設計、運用プランの構築
・広告運用、クライアント折衝・提案
※入稿、レポート作成などはアシスタントが担当
・PDCAに関わる一連のディレクション、実装

マーケティング・SNS運用

大手企業の有名ブランドからD2Cブランドまで様々なファッション業界のクライアントパートナーとして、マーケティング課題に対し、運用型広告を中心とした戦略の立案から実装まで一気通貫でお任せいたします。
広告効果の最大化を図ることが最重要ミッションであり、上流から携わることごで広告収益の向上に貢献していただくポジションです。
また、事業シナジーを活かし他部署と連携しながら、クライアントの本質課題の解決に向けて様々なソリューションを提供すること求められるため、デジタル領域における幅広い知識を身につけることができます。

■具体的な業務
・ターゲット市場の調査をもとに広告戦略を企画・実行
・KGI設計、各種運用型広告のKPI設計、それらを達成するためのメディアプランニング
・運用に最適なアカウント設計、運用プランの構築
・広告運用、クライアント折衝・提案
※入稿、レポート作成などはアシスタントが担当
・PDCAに関わる一連のディレクション、実装

マーケティング・SNS運用

Web広告の運用・プランニングを担う「広告運用コンサルタント」の未経験・若手メンバーの育成を担当していただきます。
これまでの運用・プランニングのご経験やノウハウを仕組み化された育成プログラムに落とし込むことで、チームのスキルアップおよび自走できる人材を組織的に増やすことがミッションです。

■具体的な業務
・Web広告運用担当者向けの育成カリキュラムの設計・改善
・初心者向けの座学研修や動画教材の設計
・OJTによる実務伴走と業務レビュー（広告運用・レポーティング・提案など）
・スキルマップやチェックリストによる定量評価
・ナレッジ共有・勉強会の運営
・育成進捗の可視化とレポート作成（上長報告・経営報告など）

※入社後、半年間は案件を担当していただき実業務をご理解いただいたうえで教育カリキュラムの刷新、進行、人材育成をご担当いただきます。

マーケティング・SNS運用

クライアントの事業課題に向き合い、現状の分析をはじめ、課題の抽出、マーケティング戦略の立案から実行・改善まで一気通貫して担当します。
具体的には、以下のような業務をお任せします。

■具体的な業務
・現状分析/課題抽出
ユーザー行動・購買データ・市場/競合調査を通して本質的な課題を整理
・マーケティング戦略設計
ターゲット/ブランドの整理、認知拡大や集客施策の立案、売上拡大に関しての制作立案
・施策設計・ディレクション
広告・UI/UX改善・コンテンツ施策の企画/推進
・KPI設計・実行管理
数値目標を設計し、PDCAを回しながら成果を追求
・効果検証・改善提案
定例会での報告と追加改善策の立案

その他

代表直下の社長室で代表アシスタントとしてクライアントワークをお任せします。
いわば代表の右腕のポジションであり、秘書とは異なります。
代表アシスタントは全事業部のソリューションを理解し、社外・社内へ価値を提供するポジションです。

■具体的な業務
誰もが知る企業の収益拡大やブランディングに、上流から一気通貫で貢献します。
担当領域は事業戦略やマーケティング戦略の策定、クリエイティブ全般の企画立案から制作ディレクション、キャンペーン企画の立案、KPI設計、数値解析、経営企画等多岐に渡ります。
クライアントの経営層との会議にも同行いただくことで、「お客様が求めるものは何か」という問いに常に対峙しながら、本質的な課題を見極め、解決する能力が身につきます！
キャリアが浅い方でも代表による直接指導のもと、まずは提案資料作成のサポートやレポーティングなどの基礎からお任せするので、ご安心ください。

【提案の領域】
事業の成長戦略の提案から実装までデジタルマーケティング全般に関わるソリューションを提供します。
・デジタル領域における事業計画の策定、KPI・KGI設定
・Webサイト制作
・Web広告運用
・ECサイト構築・運用支援
・ブランディング戦略、コンテンツ企画、PR 、SNSマーケティング　など

その他営業

クライアント企業のビジネス・事業課題に対してデジタル領域を軸に最適なマーケティング戦略やソリューション提案を行うポジションです。
本質的課題が何かを捉えるために主体的に考え、社内の専門チームと連携しながら課題解決に導くやりがいを感じることができ、幅広いデジタルマーケティングの知識を身につけることができます。

■具体的な業務
見込み客へ課題解決を支援するソリューションの提案
提案書の作成及びプレゼンテーション
アップセル・クロスセルの実行
受注後の進行管理　等

【提案の領域】
事業の成長戦略の提案から実装までデジタルマーケティング全般に関わるソリューションを提供します。
・デジタル領域における事業計画の策定、KPI・KGI設定
・Webサイト制作
・Web広告運用
・ECサイト構築・運用支援
・ブランディング戦略、コンテンツ企画、PR 、SNSマーケティング　など

プレス・広報

代表直下の社長室で広報・マーケティング担当として、自社サイトや各種メディアからの情報発信を通じて認知拡大やステークホルダー（クライアント、求職者、従業員等）との良好な関係構築、及び事業拡大に向けて幅広い業務を担っていただきます。

■具体的な業務
＜広報領域＞ 　
・企業価値向上のためのブランディング・コミュニケーション設計
・自社ホームページの会社情報・事業内容ページ等の更新
・各種メディア・媒体のコンテンツ企画・制作・運用
・社内外のステークホルダーとの関係構築
・社内イベントの運営
＜マーケティング領域＞
・全社プロモーションのKPI管理
・自社のリード獲得のための分析、戦略策定、実行
・LP制作のための情報設計、公開後の効果測定
・オウンドメディアの制作、コンテンツ運用、改善

マーケティング・SNS運用

代表直下の社長室で広報・マーケティング担当として、自社サイトや各種メディアからの情報発信を通じて認知拡大やステークホルダー（クライアント、求職者、従業員等）との良好な関係構築、及び事業拡大に向けて幅広い業務を担っていただきます。

■具体的な業務
＜広報領域＞ 　
・企業価値向上のためのブランディング・コミュニケーション設計
・自社ホームページの会社情報・事業内容ページ等の更新
・各種メディア・媒体のコンテンツ企画・制作・運用
・社内外のステークホルダーとの関係構築
・社内イベントの運営
＜マーケティング領域＞
・全社プロモーションのKPI管理
・自社のリード獲得のための分析、戦略策定、実行
・LP制作のための情報設計、公開後の効果測定
・オウンドメディアの制作、コンテンツ運用、改善

マーケティング・SNS運用

メルマガ・LINE公式・アプリプッシュなどのCRMチャネルを活用し、配信戦略の設計から実装・効果検証までを一貫して担当していただきます。
また、社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、プロジェクト全体を円滑に推進するコミュニケーション力とリーダーシップが求められます。
クライアントの売上拡大と顧客価値最大化をミッションに、CRMグロースに必要なあらゆるフェーズに深く関与いただく重要なポジションです。

■具体的な業務
・メルマガの配信計画・骨子作成、本文作成、配信設定、効果測定
・公式LINEの配信企画、リッチメニュー・リッチメッセージのバナー作成、配信設定
・アプリプッシュ通知の企画・配信設定
・配信用クリエイティブ制作（Photoshop/Canva/Figma等）
・セグメント設計・顧客育成シナリオの企画
・配信ツール操作
・ツールベンダーとの連携・調整
・配信効果のレポーティングおよび改善提案
・月次定例会での進捗共有・クライアント提案　など

※入社後はこれまでのご経験を活かせる領域でご活躍いただきながら、徐々に業務の範囲を広げていただく予定となります。

株式会社ハルメク

EC運用

通販サイト特集ページ・メルマガ運用担当
・全体特集計画立案・進行管理並びに効果測定
・通販サイトの数値管理・分析、プランニング
・チームマネジメント
・WEB画像、特集ページのデザイン、コーディング
・メルマガ計画立案、作成、送信、効果測定

使用ソフト
・Adobe CC（Illustrator、Photoshop、Dreamweaver）
・Excel／PowerPoint／Word
・Google Analytics 4

社名非公開

バイヤー

レディス商品のアシスタントバイヤーを募集しております。
経験した業務と能力に応じて、お仕事を任せていきます。

【業務内容】
・売上、在庫管理
・予算管理
・LOOKBOOK、EC撮影立ち合い
・イベント企画、実行
・店舗とのやりとり
・取引先とのやりとり
・電話対応
・その他雑務　等

ESTNATION

生産管理

＜仕事内容＞
■ESTNATIONの生産管理業務全般（メンズ担当）
・自社企画チームの中で（MD、企画、パターン）MD計画に基づいた、品質、原価、納期、発注等の管理、調整業務
・商品の検品、工場との工賃、納期交渉、スケジュール調整、伝票入力作業、工場や取引先との折衝

■生産管理に付随する業務
検品作業、品質表示決定、伝票入力作業、クレーム対応　等

【業務内容】
社内のデザイナー・社内外のパタンナーと相談しながら、素材・デザインのバランス、コスト・納期のバランスを考慮し、ベストな工場を選択して生産管理業務を行います。
ご年齢やキャリアに応じて勉強する意欲がある方でも可能です（ただし基礎知識・経験（素材・パターン・縫製仕様・品質表示）は必須）。

【対応型数】
シーズン約100～150型（布帛・カットソー担当）

【生産国比率（現在）】
国内50%、海外50％（中国、ベトナム）

PINKY&DIANNE

MD

【業務内容】
PINKY&DIANNE（ピンキー＆ダイアン）のMD担当として、主に以下の業務内容に従事していただきます。

＜具体的な業務＞
・シーズンのMD設計、・月度の生販計画の立案サポート
・上記に基づいた企画メンバーとの商品開発
・週次・月次での担当ブランドの売上・販売状況分析
・マーケットリサーチ（市場調査／店舗からの情報収集）
・商品マスター等の登録業務
・雑貨等のバイイング補助

【現在のチーム構成】
PDセクション人数：11名（男性2名・女性9名）

PINKY&DIANNE

パタンナー

【業務内容】
PINKY&DIANNE（ピンキー＆ダイアン）のパタンナー担当として、以下の業務に従事していただきます。

＜具体的な業務＞
・パターン業務（半身ドレーピング、両身トワルチェック、パターン作成）
・仕様書作成（芯等の選定、縫製指示、マーキング）
・サンプル出し（1st・2ndパターン送信）
・サンプル検討立ち合い
・FINAL出し（修正）
・先上げ検品　など

▼部署のメンバー構成（人数・年齢・性別 等）
PDセクション…11名（男性2名、女性9名）