アパレル・ファッション業界求人・転職

株式会社エスモードアート

STELLAR HOLLYWOOD

責任者 / マネージャー

「STELLAR HOLLYWOOD」にて事業部長業務をお任せします。
・事業戦略の立案
・PL管理
・他部署との連携
・チームマネジメント
・その他付帯業務

3WELL

THREE With事業部 / THREE Xross事業部

責任者 / マネージャー

事業拡大フェーズにある当社では、セールスまたはディレクション領域において、マネジメント視点を持った即戦力人材を募集しています。ご経験・ご志向に応じて、以下いずれかの業務領域をお任せします。　

【セールス領域】

SNSプロモーションに関する企画提案営業および営業戦略の設計・実行
KGI/KPI設計、営業プロセスの最適化・仕組み化による生産性向上
新規／既存クライアントへの提案活動、アップセル・クロスセルの推進
若手メンバーの育成・マネジメント
【ディレクション領域】

SNS投稿やインフルエンサーキャスティングを含む施策ディレクションの設計・運用管理
施策効果の集計・分析に基づく改善提案、レポート品質の担保
チーム体制の構築、進行管理・ナレッジ共有の最適化
ディレクターメンバーのマネジメントと育成支援
【共通項目】

ご志向・経験に応じて、事業戦略や新サービス企画などにも携わる機会があります
チームマネジメント・戦略立案・組織設計など上流業務にも広く関与いただきます
クライアントやインフルエンサーを含む社内外ステークホルダーとの関係構築・連携を通じて、プロジェクト全体の推進に寄与していただきます。

RPBC株式会社

責任者 / マネージャー

インナーブランドのマーケティング強化およびブランド戦略強化のため、新たにブランドマネージャー候補を募集いたします。

【具体的な業務内容】
・ブランド全体のブランディングおよび成長戦略の立案
・戦略立案のための市場動向の分析、トレンド予測、消費者分析
・マーケティングプランの作成
・プロモーションプランの策定・実行
・新規販路拡大に向けた営業戦略立案
・売上管理(予算立案、予実管理)等
※立ち上げて間もないブランドの為、上記以外にも幅広い業務をお任せする可能性がございます。

株式会社ハルメク

責任者 / マネージャー

【所属カテゴリーのミッション】
・物販事業を支える事業規模確保（現40億円、5年後100億円）

【具体的業務内容】
コスメ事業マネージメント全般。
・事業方針立案（マーケティング、MD計画、販売計画（複数チャネル）、販促計画、在庫、ＰＬ管理、人事体制）と推進管理
・ブランド管理、複数チャネルのクロスマーケティング推進、CRM推進

MARK STYLER

責任者 / マネージャー

MARKSTYLERは2025年に創業20年を迎えます。
現15のレディスブランドを軸にさらなる事業拡大をすべく、体制・陣容を強化してまいります。
「当社ブランドの事業部長として活躍したい」志のある方を、オープンに募集いたします。
選考を通じて担当ブランド・キャリアステップを検討いたします。

【業務内容】
・ブランディング、年度計画、中期計画立案
・予算書/PL作成
・営業政策全般の立案と遂行
・シーズンコンセプト、MD戦略の決定
・EC販売戦略/デジタルプロモーション立案と遂行
・スタッフマネジメント、育成　等ブランド運営全般

株式会社バーンデストローズジャパンリミテッド　

バーンデストローズ内ブランド

責任者 / マネージャー

ブランドの責任者としてブランドのディレクションをお任せします。

■具体的には：
＜一部商品MD＞
・MD設計、分析
・OEM、ODMメーカーとのコスト、納期商談
＜ブランドの運営＞
・店舗別の売上在庫管理、運営
・販売促進の立案

■メンバー構成
1ブランドごとに以下のチーム構成となっています。
ブランド責任者、MD、店舗運営、EC担当者、プレス、デザイナー
合計10名程度

■展開ブランド：
当社では、デザインコンセプトやターゲットが異なるブランドを次々と展開しています。
・WILLSELECTION（ウィルセレクション）
・Swingle（スウィングル）
・AndCouture（アンドクチュール）
・REDYAZEL（レディアゼル）

UN3D.

責任者 / マネージャー

モードをテーマに感度の高いデザイン力で展開をしているUN3D事業部での営業課 課長職候補の募集となります。
営業課にて、直営、卸、海外卸の各チャネルを担当し、WEB/ECチャネルとも連携し販売促進計画を実行し、将来的にはプレイヤー兼営業課のマネジメント業務を兼任していただきご活躍頂けるポジションです。

【具体的には】
・販売スタッフ・エリアマネージャーの連携
・店舗KPI/店舗MD、マーケットの理解
・卸営業
・販売促進計画立案、実行

BLACK BRICK

責任者 / マネージャー

BLACK BRICKでは、吉祥寺のお店をお任せできる店舗スタッフを募集しています。
責任者候補として、BLACK BRICKの要である店舗運営をまずは担います。

BLACK BRICKは、まだまだやりたいことがたくさんあります。
セレクトショップ、ブランド事業のさらなる成長。ECの拡大。新規事業の展開などなど。

まずは店舗運営（責任者候補）をお任せしますが、”ただお店に立つ店舗スタッフ”ではありません。
あらゆることにチャレンジできる場所です。

【仕事内容】
・接客、販売に関わる業務
・撮影、SNS運用
・売上を意識した店舗運営
・オンラインショップ運営

上記はあくまで基本的な内容です。その他、BLACK BRICKの成長につながる出来事に積極的に携わっていただきます。

社名非公開

責任者 / マネージャー

・OMNI CHANNELマーケティングカレンダーのオーナーとして、カレンダー整備、CFTミーティングへのシェアを行う。
・新店舗出店の際の、マーケティングプラン企画、実行、ベンダーマネジメントを行う。
・Retail Educationチームとの協業及びEducationマテリアルの制作補助（コンテンツはProduct Education Team/制作はRetail Marketing）を行う。
・HQ Retail Marketingチーム / Brand Marketing Teamと密なコミュニケーションを取り、必要なサポートを受ける
・eCommerce teamと緊密なコミュニケーションを取り、D2Cチャネルとしてのプロモーションを企画・実行する。
・Trade Marketing チーム内のB2B担当およびコミュニティマーケティングの管理サポート。

社名非公開

責任者 / マネージャー

このポジションの主な責任は、小売パートナー、地元および世界中の利害関係者との効果的なコラボレーションを通じて、収益性の高い持続可能な成長をリードしながら、プレミアムな消費者ショッピング体験を効果的に提供することです。日本国内のすべての小売店の運営と成功に責任を負います。

【主な職務】
- 小売業の戦略的枠組みとロードマップの作成（ミッション、ビジョン、機能、インフラストラクチャ、戦略計画）
- 小売業の機能的卓越性センターの開発
- 小売業フォーマットの開発（チャネル、ブランド、流通階層、規模など）
- 小売店の開発（店舗ライフサイクル管理）
- 小売ビジュアルマーチャンダイジングの原則、計画、実行
- 店舗運営基準とパフォーマンス管理システム
- 小売トレーニング（開発、計画、実行）
- 小売業のパフォーマンスと投資有効性のレビュー
- ショッパーインサイトとインサイトに基づく価値創造（イノベーション）
- 売り切れデータ、消費行動、動機、販売傾向、ベストセラー商品、売れ行きの悪い商品、価格帯などの結果を分析

株式会社コックス

ikka / LBC

責任者 / マネージャー

「ikka」/「LBC」 を全国のファッションビルやショッピングセンターで店舗展開する当社にて、EC事業責任者候補として従事頂きます。

【詳細】
■事業戦略立案・実行
■新規事業の企画、事業発案
■組織構築
■部門体制作り
■自社ECサイト運営、CRM等

【働き方】
◆早くから働き方改善に取り組んでおり、有休消化率 100％、残業少、分割休暇、産前産後休暇、育児休業、短時間勤務制度、社員割引制度有など、超充実の制度有！
◆当社ではプライベートと仕事、両方の充実を図るためにさまざまな福利厚生面の制度を整備しています。
◆平均勤続年数は業界随一の【21年】！従業員が安心して働き続けられるような職場づくりに取り組んでいます。

【当社について】2023年に創業50周年を迎えた当社が、今後ファッションテックカンパニーへの更なる飛躍を遂げるため、ブランドを牽引してゆく新たなメンバーを募集致します！ファッションを通じて仕事にやりがい、生きがいを感じて活躍することが出来る企業を目指し、ダイバーシティ推進にも力を入れています。

株式会社STARBASE

YEN TOWN MARKET

責任者 / マネージャー

商品の企画から参加いただき、生産、販売（直営店、EC、ポップアップ）までをプレイングマネージャーとして率いていただきます。

事業戦略や計画、予算の立案・管理といったマネジメント領域だけでなく、MD（マーチャンダイザー）業務についてはプレイヤーとしてもバリューを発揮いただきます。

【主な仕事内容】
・事業戦略の立案、実行、推進
・事業計画、予算の立案、実績管理、課題解決
・スタッフマネジメント
・MD（マーチャンダイザー）業務  他

管理部長候補

責任者 / マネージャー

【業務内容】
面接でこれまでの経験やスキルを聞かせていただき、お任せする業務範囲を決定いたします。

■具体的な業務内容
・各部門の業務プロセスの把握とオペレーションの監督
（経理財務業務、人事労務業務、法務業務、総務業務）
・各部門の業務効率化と体制強化
・緊急時のトラブルシューティング
・社員のマネジメント
・マネジメント層、外部ステークホルダー、関連会社とのコミュニケーション
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。

株式会社ストライプインターナショナル

koe

責任者 / マネージャー

当社の飲食事業である「koeドーナツ」において、よりたくさんのお客様に喜んで頂けるよう、様々なプロジェクトを担当していただきます。

【業務詳細】
・商品開発、プロモーション 等の業務　進行・管理・遂行(マネジメント)
・新規プロジェクトや新店舗出店のプロジェクトマネジメント(計画策定、課題管理、進捗管理、リスク抽出等)
・店頭備品等の管理等

責任者 / マネージャー

SNKRDUNKの月間利用者数は600万人を超え、
年間売上は数百億円規模にも上るCtoCマーケットプレイス。

2021年にはトレーディングカードの取り扱いをスタート。

そして、2024年春〜夏頃にSNKRDUNKにとって2店舗目となる
トレーディングカード専門店を都内に出店予定です。

今後も店舗数を増やしていく予定のためトレーディングカード専門店のエリアマネージャーを募集しています。

■お任せしたい業務内容
トレカショップの複数店舗運営責任者を担っていただきます。
具体的な業務内容は下記を想定しております。

・店舗スタッフのマネジメント
・店舗採用計画/予算計画策定及び実行
・ユーザーUX向上イベントの企画及び実行
・toBとの商品企画
・在庫仕入れ、管理及び実行
・社内外の調整

責任者 / マネージャー

【業務内容】
マッシュビューティーラボの主要なセレクト業態のポジショニング、ブランド戦略及びマーケティングプランの立案、プラン実現に伴う施策の実行までを担って頂きます。

■具体的業務
・業態のブランディング及び成長戦略の立案
・戦略立案のための市場動向の分析、トレンド予測、消費者分析
・マーケティングプランの作成
（基幹ブランド、重点カテゴリ、新製品のプロモーションやイベントの年間プランニング）
・展開ブランドの管理
・キャンペーン、プロモーションや施策の結果分析
・ブランドに対するカスタマーエンゲージメントの向上
（SNSや店内プロモーションを通じたロイヤリティの向上戦略の立案）

※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます

※選考は2-3回を想定しておりますが、役職やご年収想定額によって回数は前後致します

責任者 / マネージャー

フェミニン系ブランドのRESEXXYでのエリアマネージャーを募集致します。
RESEXXYは、コロナ禍でMARKSTYLER大賞を2年連続で受賞するなど、業績好調ブランドです。

エリアマネージャーはエリアを統括する立場から、各店舗の売上アップのための施策や、各店舗スタッフの教育育成、ときには相談に乗ったりなど、本部と店舗の橋渡し役として、複数の店舗を運営管理するため、仕事内容は多岐にわたりますが、非常にやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務】
担当店舗の店舗運営責任者となります。

・レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導
・担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案
・担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント
・担当店舗の運営管理
・担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝　など

責任者 / マネージャー

自分らしくファッションを楽しみたい女性の進化し続けるワードローブ“洗練された大人のMIX STYLE”を提案している、LAGUNAMOONでのエリアマネージャー、もしくは店長を募集致します。

エリアマネージャーはエリアを統括する立場から、各店舗の売上アップのための施策や、各店舗スタッフの教育育成、ときには相談に乗ったりなど、本部と店舗の橋渡し役として、複数の店舗を運営管理するため、仕事内容は多岐にわたりますが、非常にやりがいのあるポジションです。
今回は関西エリアでの募集をしております。
ご経験値により、エリアマネージャーや店長のどちらかで採用をさせて頂きます。

梅田エスト・天王寺MIO・なんばCITY・神戸マルイ

【業務内容】
担当店舗の店舗運営責任者となります。
・レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導
・担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案
・担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント
・担当店舗の運営管理
・担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝　　など

責任者 / マネージャー

【業務内容】
マッシュビューティーラボが本邦における独占販売権を持っているコスメ、サプリブランド（Trilogy、giovanni、Me Today他 計5-6ブランド）を1-2ブランドご担当頂き、販売計画の策定/受発注管理/店頭プロモーションの企画・推進などのオペレーション業務を担って頂きながら、市場調査/消費者インサイト分析/ブランド戦略立案検証などにも携わって頂きます。

■具体的業務
①コスメ・サプリブランドの販売拡大に向けたオペレーション業務
・年間販売計画（数量・プライシング）の策定
・受発注・在庫の管理
・店頭販売プロモーションの企画・推進（店舗販促物の作成支援等含む）
・新商品の国内導入（製品・パッケージの日本仕様への変更、各種届出）

②ブランド戦略立案業務
・国内販売拡大に向けたブランド戦略の策定
・上記のための競合分析、マーケットリサーチ、消費者インサイト分析
・社内外関係者（他部門、本国ブランド）との調整やマネジメント

※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。

企画統括部 / 企画推進室

責任者 / マネージャー

私たちは、革新的なプロダクト「sitateru CLOUD」と「sitateru MARKET」を軸に事
業展開する技術スタートアップです。衣服モノづくり産業のDXを推進し、伝統的なアナ
ログプロセスを変革することを目指しています。私たちのビジョンに共感し、共に成⻑
していく仲間を募集しています。

◎役割概要:
企画推進担当として、部署間の連携を図りながら、各部門が目標数値を達成できるよう
横断的な企画を策定し、計画に基づいた効果的な推進を行います。開発チームや事業推
進チームと協力し、PDCAサイクルを適用してプロダクトの進化を促進します。
◎主な業務内容:
・企画のマイルストン策定とチューニング
・実行可能な企画の立案と改善(業務改善等含む)
・企画の管理と推進支援
・KPIとその他の重要指標の策定とモニタリング
・現場の課題吸上げと改善活動への参画

＜参考＞原稿対応中の課題例
現場メンバーと連携しながら、下記課題にアプローチしております。
ジョイン後は適正を鑑みて既存課題にも適宜アサインさせていただきつつ、新しいissue をピックしご対応頂く想定です。
・採用領域:採用プロセスにおける課題抽出と課題解決のための実行支援
・事業領域:中⻑期を見据えた事業検討、及びPoCトライアル推進(外部パートナーと
の連携含む)
・可視化:社内重要指標の可視化に向けたBIツール作成支援(Tableau等)
・推進現場の改善:
・営業KPIの策定支援及びモニタリング体制の構築
・SFAを活用した営業数字の業務フローの構築
・利益率向上のためのBPR ・営業受注率の改善のための提案資料型化や営業フロー改善

責任者 / マネージャー

弊社の15ブランドの中でも、大人エレガンスブランドのELENDEEKでのエリアマネージャーを募集致します。
エリアマネージャーはエリアを統括する立場から、各店舗の売上アップのための施策や、各店舗スタッフの教育育成、ときには相談に乗ったりなど、本部と店舗の橋渡し役として、複数の店舗を運営管理するため、仕事内容は多岐にわたりますが、非常にやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務内容】
担当店舗の店舗運営責任者となります。
・レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導
・担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案
・担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント
・担当店舗の運営管理
・担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝　など

責任者 / マネージャー

弊社の15ブランドの中でも、モードをテーマにした、感度の高いブランドである、UN3D.でのエリアマネージャーを募集致します。
エリアマネージャーはエリアを統括する立場から、各店舗の売上アップのための施策や、各店舗スタッフの教育育成、ときには相談に乗ったりなど、本部と店舗の橋渡し役として、複数の店舗を運営管理するため、仕事内容は多岐にわたりますが、非常にやりがいのあるポジションです。

【具体的な業務】
担当店舗の店舗運営責任者となります。

・レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導
・担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案
・担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント
・担当店舗の運営管理
・担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝　　など

株式会社BUZZWIT

新規事業責任者候補

責任者 / マネージャー

■東証プライム上場企業のグループ会社、成長性と安定性を併せ持つ当社で、責任者として新事業全般の業務をお任せいたします。
【業務内容】
当社のD2Cプラットフォーム（商品企画・生産・ECサイト・プロモーション・物流・カスタマー対応）
を活用し、あなたの事業企画提案の具現化（０→１）をお願いします。

株式会社THE CATER

責任者 / マネージャー

営業ポジションのマネージャーとして
外部からの新規クライアント獲得のための営業
クライアントとの商談
会社全体の数値管理や生産部門との折衝

3rd株式会社

責任者 / マネージャー

■弊社取扱いブランドの運営を裁量を持っておこなっていただきます。

【業務内容】
・ブランドの運営業務全般
・ECサイトの設計から管理まで
・PR、マーケティング戦略設計、実行　等

※入社後はマネージャーがOJTを実施しながら業務をフォローし、
後々は一任して行っていただきます。

責任者 / マネージャー

藤田ニコル、クリエイティブディレクターブランドにてブランド責任者（部長）を募集致します。
2023年春に『新規部』として開設をしたしましたので新規事業立ち上げに携わりたい！という意欲的な方を求めております。
5年後に20億以上の展開を目指します。（2024年出店計画あり）

【業務内容】
・ブランディング、年度計画、中期計画立案
・予算書/PL作成
・営業政策全般の立案と遂行
・シーズンコンセプト、MD戦略の決定
・スタッフマネジメント、育成
・ブランド運営全般　等

事業開発

責任者 / マネージャー

弊社のビジョン/ミッション『 - IMAGINATION - サプライチェーンを革新し、想像力を解き放つ』の実現に向けて、革新的なプロダクト「sitateru CLOUD」と「sitateru MARKET」の発展を担う事業開発スペシャリストを募集します。

市場調査、ビジネス戦略の策定、サービスマイルストンの設定とチューニングを行い、開発チームと密接に連携して機能開発をスムーズに進行させる役割を担っていただきます。ユーザー、開発チーム、そして事業推進チーム（Sales/CS）の架け橋として、弊社プロダクトの進化と企業価値の最大化に中心的な役割を果たすことになります。このポジションでは、企業の核となる領域での経験を積むことができます。

※ご本人の意向と適性を考慮し、「sitateru CLOUD」または「sitateru MARKET」のいずれかをメインに担当していただきます。


＝＝＝sitateru CLOUDとは＝＝＝
2020年3月からスタートしている、ファッション・ライフスタイル領域のSaaSプロダクトです。特にアナログな業務フローが多く残っている産業であり、DX推進による産業活性化の伸び代は多くあります。生産業務支援・販売支援領域と多くのカバー範囲でサービス展開しています。

EVRIS／営業課長

責任者 / マネージャー

◆EVRIS事業部にて営業課長を募集致します。
今後よりブランド事業を強化していきたいと考えております。
そのため、部署のリーダーとして活躍頂ける方を募集します。
ご経験に応じて、営業活動から組織のマネジメント、営業戦略まで幅広くご担当いただきます。
その中でも、「ブランドをどう育て、売っていくか」という部分を重点的に担っていただきたいと考えております。

【具体的な業務】
直営店舗管理をメインに下記の業務にも携わって頂きます。
・担当店舗管理（売上施策立案/店舗備品管理/取引先との商談/商品フォロー/売上実績管理）
・販売計画立案/実行/検証
・年4回の展示会運営（自社プレスルームで実施）
・チームマネジメント、スタッフ育成　など

LAGUNAMOON/副事業部長

責任者 / マネージャー

自分らしくファッションを楽しみたい女性の進化し続けるワードローブ“洗練された大人のMIX STYLE”を提案。
をコンセプトとしている、LAGUNAMOON事業部で副事業部長を募集致します。
事業部長の補佐として、事業部内でNo2.のポジションとなります。
3年後に40億規模の事業拡大を目指します！
まずはプレイングマネージャ-として、実務をこなしつつ、正社員、業務委託、契約社員含め20名弱の配下の方のマネジメントも実施して頂く予定です。

現在、事業部にはブランドマーケティングの見直しやMD戦略においての課題があり、課題解決策を立案し事業部一丸となって遂行して行きたいというような意欲的なリーダーを求めております。

【業務内容】
・事業部長補佐として事業部運営サポート
・ブランディング、年度計画、中期計画立案
・予算書/PL作成
・営業政策全般の立案と遂行
・シーズンコンセプト、MD戦略の決定
・スタッフマネジメント、育成 等

27.ライブコマース事業責任者候補/事業企画･開発

責任者 / マネージャー

【仕事内容】

グループの成長戦略としての、M＆A等の推進および、買収先企業のPMIの遂行をお任せします！

＜業務詳細＞
立ち上げから拡大フェーズにある､ライブコマースのプラットフォーム事業において､事業推進上の問題に対して､手法を問わず問題解決を担っていただきます｡
取り組む業務領域としては､事業戦略を踏まえたKPIの設計から､課題の特定､解決方針の設計といった､上流の問題設定から､マーケティング､営業､オペレーションの構築･改善に至るまで多岐にわたります｡
新規事業の立ち上げ･拡大フェーズにおいて､ご自身の過去の経験､強みを生かしていただきながらも､明確な業務の境界が規定されない中で､事業成長に必要なことをオーナーシップと裁量を持って遂行していただく業務です｡


＜募集背景＞
今後、当社では海外での成長が著しい､ライブコマース分野のプラットフォーム事業に取り組んでまいります。

売る場所を提供するライブコマースのプラットフォーム事業を新規事業として立ち上げ､現在すでに投資･拡大フェーズに入っています｡
今後の拡大に向けて組織を拡大するために中核となるメンバーを募集しています｡

ライブコマースは今後の消費行動を大きく変える可能性を秘めた領域です｡ECのノウハウと顧客基盤を持つ｢いつも｣でイノベーションを起こしませんか。