千葉 正社員の求人一覧 Search

検索結果 35 件 (1-30件表示)

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株式会社エーアンドエス agete/NOJESS/BELLESIORA で マーケティング・SNS運用 を 募集開始!【正社員】

株式会社エーアンドエス
agete/NOJESS/BELLESIORA

マーケティング・SNS運用

マーケティング課で、各ブランドが成長する為のサポート(リサーチ・分析)を行い、新規施策やサービスの立案を行うお仕事です。

【業務詳細】
・リサーチ:新商品やサービスの市場調査
・分析:競合分析、マーケットトレンドの把握
・分析ツール/各種BI(business intelligence)を使用した業務:ツールの設定やレポートの作成
・その他:マーケティング戦略/LTV向上にむけた施策など、チームメンバーと一緒に企画をしていくことができます

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【AIGLE】ラコステジャパンにてAIGLEの店長職を募集!

株式会社ラコステジャパン

店長・サブ

AIGLE直営店舗の売上を最大化する事、接客とストアチームのホスピタリティ、ファッションアドバイザーとしての魅力を最大化させる事、の2点を求めて頂きます。

・本部が設定したブランド戦略を正しく理解し、お客様への接客、販売活動を通じて実行
・店舗の売上高を最大化する(目標設定、KPI分析、施策)
・店舗スタッフのパフォーマンスを最大化(コミュニケーション、勤怠管理、PDR)
→販売活動が楽しいと思えるチームを作り上げ、スタッフと共にAIGLEの世界観を体現し、お客様にAIGLEブランドの価値を伝える役割
・消耗品、店舗経費を管理する(最適化を考え、実行する)
・在庫管理 / 棚卸しの管理監督・実行
・備品管理
・スタッフの労働環境整備と管理
・規定やルールの順守(本人及び店舗スタッフ)
・日々のストアオペレーション

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ユニオントレーディング株式会社 で 販売 を 募集開始!【正社員】

ユニオントレーディング株式会社

販売

・メンズ・レディスの、カジュアルファッションや雑貨の接客販売、
レジ業務・商品陳列・整理など店舗業務をお任せします。
UNIONのスタッフは、お客様の買い物の『お手伝い』と捉え、無理な販売ではなく、お話しを聞き、お客様に合った商品を提案します。ご来店されたお客様に楽しんで頂ける接客を重視し、買い物だけでなく、スタッフに会いに来たくなるを店を目指しています。
※個人ノルマ等はありません。

【正社員】株式会社Max Maraにて販売を募集開始!

株式会社マックスマーラ ジャパン maxmara

販売

・展開しているマックスマーラブランドの接客販売・顧客管理業務
・店内ディスプレイ業務 その他、接客販売に関する付帯業務全般

株式会社ストライプインターナショナル で 販売 を 募集開始!【正社員/契約社員】

株式会社ストライプインターナショナル

販売

お客様への提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。

ライフスタイル提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけます!
不安なことは私たちがひとつひとつサポートしていきますので安心してください!

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【印西物流事務】アッカ・インターナショナルにて物流事務職の募集!【チーフポジション】

株式会社アッカ・インターナショナル
印西物流事務 チーフポジション

営業事務

【業務内容】
・クライアント様との折衝(基本メールで、頻度は毎日)
※クライアント様からの要望を一度、事務方がヒアリング。
ヒアリングした内容に関して、こういうことが出来ますよ、などの提案をしていく
・クライアントへの請求書発行・作成
・チームの課題解決
※クライアント様からこういう要望来てて、出来ますか?と部下に聞かれ対応してもらう

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株式会社ジャヴァコーポレーション LAUTREAMONT / その他 で 販売 を 募集開始!【正社員/契約社員】

株式会社ジャヴァコーポレーション

株式会社ジャヴァコーポレーション
LAUTREAMONT / その他

販売

当社オリジナルのブランドを扱う店舗にて、下記業務をお任せします!

・接客販売・顧客対応
・店舗・売上管理
・ストック整理
・店内ディスプレイの改善 など
※希望ブランド・地域についてはエントリーの際にお伝えください

【未経験から活躍しているスタッフ多数】外資系アパレル セールススタッフ

ロンシャンジャパン株式会社

ロンシャンジャパン株式会社
LONGCHAMP

販売

接客販売、店舗管理、その他付随する業務
・ロンシャン製品の接客及び販売
・予算、売上、KPI の進捗管理
・商品在庫、備品管理
・ディスプレイ変更
・本社各部署とのやりとり、連携
・百貨店への連絡

募集エリア:全国各店舗

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シタテル株式会社 で バックエンドエンジニア を 募集開始!【正社員/業務委託】

バックエンドエンジニア

服を作りたい人と生産者を繋げる㻿aa㻿プラットフォーム『sitateru C㻸㻻㼁D』の機能設計/改善をお任せいたします。
また、現在システムのリプレイスを進行中。既存システムをさらに磨きをかけ生まれ変わるための「テックリード」となる方を募集しています。
既存システムの仕様把握いただき、新基盤の設計から開発までメンバーとともに開発していただきます。

言語・フレームワーク
・Go(Gin)
・Javascript/Typescript(Vue.js/React)
・Ruby(RoR)

インフラ
・GCP/Firebase
・AWS
・Kubernetes/Docker
・MySQL
・Elasticsearch

その他キーワード・主要ツール
・OAuth
・REST
・microservices
・github
・CircleCI

2020年3月にリリースし利用者から使いやすい仕様を評価され、アパレルクラウドサービスの導入社数NO.1です。

【導入実績】
国内を中心とした約1,900社の縫製工場・生地メーカー等と連携、約23,200社のブランドや企業が登録

【ポジショニング】
衣服・ものづくりのサプライチェーン全体をカバーしたB2Bプラットフォームビジネスとしてユニークな
存在です。小規模事業者で細分化した事業者、大手や商社では追えない独自のポジションを確立しています。
アパレル領域のドメイン知識を吸収し、ユーザや社内の有識者とコミュニケーションをとりながら機能を設計・改善していきます。
主体性をもってユーザのインサイトを具体化し、自分自身・またはエンジニアメンバーと協働しながら設計・
実装・リリースを推進して頂くことを期待しています。

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GREGORY GREGORY(東京、横浜、千葉) で 店長・サブ を 募集開始!【正社員/契約社員】

GREGORY

GREGORY
GREGORY(東京、横浜、千葉)

店長・サブ

確認中

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株式会社OPA ECモールサイト で EC運用 を 募集開始!【正社員】

株式会社OPA
ECモールサイト

EC運用

株式会社OPAにて、
【新規事業】EC運営メンバーを募集開始!

当社は『世界中の人々にワクワク・ドキドキを』をビジョンに掲げ、毎日を楽しく過ごす!普通のことが難しい時代の中で、ワクワクする瞬間やドキドキする気持ちをたくさん届けたい!という想いから新規事業であるオウンドメディア併設型ECモールをリリースすることになりました。

ブランドや商品に宿る魅力をあらゆる角度から見つけ発信するECモールの運営とブランド毎の世界観が表現できるオウンドメディアを併設しています。

ターゲットとするお客様はZ世代+Y世代を中心とする社会人の男女で、D2Cを中心とした顧客開拓やチャネル拡大を狙いたいブランドさまに出店いただき、商品やブランドに共感、興味を持った商品をシームレスに購入できる体験をお客様に提供いたしします。

事業そのものの戦略立案から実際のEC運用まで幅広い業務に携わることができ、新規事業ということで0→1からの立ち上げになりますので今までの経験に縛られることなく何事にも前向きに取り組んでいただけるポジションです。

▼職務内容詳細
・Eコマースサイトの運用管理、分析、改善施策立案、実行
・商品情報や画像等アセットの作成、管理、運用
・サイト運営オペレーションの再構築と継続的な改善
・サイト改善や各種ツールの実装と検証 等

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急募・経験者大歓迎!株式会社マーヤにて裁断スタッフを募集!

株式会社マーヤ

縫製

ボタン付けやホック取り付けなどの針仕事をお任せいたします。
仕事は分業制で行います。ミシン掛け担当、アイロン掛け担当などに分かれて
スタッフ全員で連携して1枚の服を作ります。
サンプルを含めオールアイテムを扱っております。

20代~50代までの幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。

経験者大歓迎!株式会社マーヤにて縫製スタッフを募集

株式会社マーヤ

縫製

ボタン付けやホック取り付けなどの針仕事をお任せいたします。
仕事は分業制で行います。ミシン掛け担当、アイロン掛け担当などに分かれて
スタッフ全員で連携して1枚の服を作ります。
サンプルを含めオールアイテムを扱っております。

20代~50代までの幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。

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【女性活躍中!】アパレル物流倉庫での事務業務スタッフ【未経験OK/年収350万円〜】

株式会社マルニトータルサービス

一般事務(その他事務)

アパレルブランドの物流サービスを展開している弊社にて、物流事務スタッフを募集中です。
メンズ・レディース問わず、国内外の様々なブランドとお取引がございます。

商品の入荷〜出荷までの一連の流れにおける事務業務をお任せします。

▼具体的には
・カスタマー対応(電話・メール)
・在庫データ、進捗、納期管理
・指示書、伝票、帳票作成
・値札発行
・送り状作成
・客先訪問、打ち合わせ同席

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株式会社ストライプインターナショナル で 販売 を 募集開始!【正社員/契約社員】

株式会社ストライプインターナショナル

販売

お客様への提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。

ライフスタイル提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけます!
不安なことは私たちがひとつひとつサポートしていきますので安心してください!

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株式会社インター・ベル で 販売 を 募集開始!【正社員/契約社員】

株式会社インター・ベル

株式会社インター・ベル

販売

接客・販売・在庫管理・顧客管理など
一連の店舗運営業務をお任せいたします。
充実の研修制度でスキルアップしやすいのが特徴です。
※今回は店長候補の募集となります

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株式会社アッカ・インターナショナル 物流営業 で カスタマーサクセス を 募集開始!【正社員】

株式会社アッカ・インターナショナル
物流営業

カスタマーサクセス

物流DXが強みのフルフィルメント企業にてソリューション提案の業務をお任せ致します。
ゆくゆくは管理職ポジションとして活躍できる方を募集しております。

業務内容としては
・当社サービスの提案資料・見積作成
・物流ソリューションの構築
・クライアント折衝
・プロジェクト管理
・将来的にメンバー育成とチームリード

【勤務地】
本社:南青山オフィス
拠点(倉庫):千葉県印西市・市川市、神奈川県川崎市・厚木市
※プロジェクトにより各拠点へ行き来することがあるので、柔軟に対応できる方

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エージェントバンク で その他営業 を 募集開始!【正社員/契約社員】

エージェントバンク

その他営業

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株式会社エスダーヴ Ank Rouge・Jamie エーエヌケー で 販売 を 募集開始!【正社員】

株式会社エスダーヴ
Ank Rouge・Jamie エーエヌケー

販売

「Ank Rouge」「Jamie エーエヌケー」販売職 / 店長・サブ店長の募集!

・接客マナーを大切にした販売
・レジ業務
・在庫管理 など

店舗運営にかかわる全てと
youtubeやSNSなどの撮影や運用などをお願いいたします!

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株式会社アッカ・インターナショナル 法人営業枠 で その他営業 を 募集開始!【正社員】

株式会社アッカ・インターナショナル
法人営業枠

その他営業

【新規営業部門の立ち上げメンバーの募集!】

日本全国のアパレルブランドと
ECサイトをつなぐプラットフォームを提供する当社。

アパレル業界で高評価のサービスを提供
ECサイトの物流管理も、商品撮影も、
プラットフォーム開発も、すべてワンストップで提供する。
エンジニア・倉庫・撮影スタジオ、この全てを
自社で揃えている当社だからこそ出来ることです。

国内に今までなかったこのサービスは
設立以来、「UGG Australia」「PAL」「クリスチャンルブタン」
「AZUL BY MOUSSY」「J&M DAVIDSON」といった約300種類以上の
有名アパレルメーカー様にご利用いただいてきました。

また「i LUMINE」「MAGASEEK」「FLAG SHOP」といった
大手ECサイト会社とも取引があり、
アパレル業界を中心に高い評価を受けています。


【仕事内容】
既に当社と取引を行っているクライアントに対し、
導入済みの物流システムについてのフォローアップ

現状の使い勝手や運用に関する課題感などをヒアリングし、
新たなニーズへの解決策を提案。

並行する形で潜在的ニーズのある企業を発見すべく、
マーケティングやインサイドセールスなどの業務も担当。

市場開拓に向けた戦略を構築し、
新たな営業施策を考え、実行していただきます。

まずは既存顧客へのフォローを行っていただきながら、
当社のビジネスやシステムについての理解を深めていきましょう!

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バリュエンスジャパン株式会社 なんぼや で 販売 を 募集開始!【正社員】

バリュエンスジャパン株式会社
なんぼや

販売

▼弊社について
2011年の設立から毎年150%の成長を継続させ、2018年に東証マザーズへ上場を果たした当社。
現在では全国に120を超えるラグジュアリーリユースの買取専門店を展開し、BtoBオークショニアとして国内屈指の確固とした集客基盤を築いてきております。
2017年には資産管理アプリをスタートし、2020年4月には開催するオークションを
完全オンライン化するなどレガシーであったリユース業界のデジタルトランスフォーメーションにも
強く力を入れており、また、オークションをオンライン化した事に伴って
国内の古物商認可の買取販売業者のみならず海外からの集客も増えております。
更に販売先業者 様におけるtoC向け販売事業の委託までを担うフルフィルメントサービスの展開も予定し、
当社自体がリユース業界のメインプレイヤーであり続けると共に、業界企業各社にとっての
インフラ・プラットフォーマーとして成長を続けて参ります。


▼このお仕事について
バリュエンスグループでは、ブランド品のリユース以外にも不動産や中古車査定等、
お客様の人生を豊かにする選択肢を増やすべく、資産に関するパートナーを目指しています。
本ポジションでご入社いただく方には、お客様の人生に寄り添い、資産における課題に解決策を提案するバリューデザイナーとして活躍していただきます。

買取専門店なんぼやにおいて、お客様にご納得いただける商談はもちろんですが、
お客様との会話の中でご自宅の住み替えを検討されていることが分かったならば、
不動産のご提案をすることもあります。
接客スキルや商品知識を習得するだけでなく、
価格交渉の際に必要な宝石の価格相場や為替相場の変化など、
世の中の動きに常に敏感になり、情報収集していかなければなりません。

※高額な商品を見る・触れることで感性を磨く機会を設けたり、
宝石やブランド品の知識習得の講習を毎月行なったりと、
モノの価値を見きわめる知識を身につけられます。

▼研修制度について
バリューデザイナーは査定に関するプロフェッショナルであるため、入社後は充実した研修制度をご用意。
お客様に心からご納得いただき、品物をお売りいただくためのサポートを行なっていきます。
ブランド品の知識を学ぶ講座など、様々な研修をご用意。特に接客ロープレには力を入れており、
接客時の身振り手振りやお辞儀の角度まで教えています。

▼キャリアステップ
店舗スタッフとして、キャリアをスタート。
買取査定・鑑定の方法やコツを人に教えられるようになれば、副店長や店長に昇格。
将来は、店舗マネジメントだけでなく、マーケティングや海外事業などさまざまなキャリアへ。

≪一日の仕事内容≫
・お客様対応
・持込商品の鑑定・査定
・店舗運営

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株式会社アエナ アエナ で 店舗運営・SV・店舗開発 を 募集開始!【正社員】

株式会社アエナ
アエナ

店舗運営・SV・店舗開発

エリアマネジャー候補として店舗、担当エリア内の売上アップを目指し、陳列改善などの店舗管理や人員管理等をお任せします。
▽入社後のイメージ:入社後、4~6か月間は、店舗で通常の接客業務を行い、同社の店舗運営の基礎を学んでいただきます。その後、住居を考慮した上で担当エリアを決定し、5~6店舗を担当していただく想定です。本社会議(週1回)・店長会議(月1回)が本社であり、それ以外は担当店舗を回っていただくイメージです。
▽店舗について:1店舗あたり、店長1名+4~5名のアルバイトが店舗運営を行っています。アンチエイジングに特化した商品の品ぞろえが多く、30~40代の女性のお客様中心でしたが、最近では「SNSを見て来店した」という、更に若い世代のお客様も多く来店されています。

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株式会社エス・エム・エス で その他営業 を 募集開始!【正社員】

株式会社エス・エム・エス

株式会社エス・エム・エス

その他営業

<概要>
医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 
求職者:看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など
事業所:病院、介護施設、保育園など

※サービス例
ナース人材バンク(看護師)
カイゴジョブエージェント(介護職)
ケア人材バンク(ケアマネジャー)
PTOT人材バンク(理学療法士/作業療法士/言語聴覚士)
栄養士人材バンク(栄養士/管理栄養士)
保育士人材バンク(保育士)
ぎし人材バンク(放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士)

<仕事内容のポイント>
・toC、toBの両方を担う、 両面型スタイル となります。
・基本は 非対面の営業スタイル です
・2~4名程度の チーム体制 となります
・1か月あたり40~50名ほどの求職者を担当します
・1か月あたりの個人目標は300~400万円ほどになります(≒4~5名程度の決定)

<仕事の魅力>
・顧客への価値提供
人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、
「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。
法人・個人の両方を一人のキャリアパートナーが担当するため、直接的に介在価値を感じやすい仕事です。
直接感謝をいただけることも多く、やりがいを感じられます。

・チーム体制
キャリアパートナ-は個人ごとの目標を掲げておりますが、エリアなどでチーム体制を敷き活動をします。
目標達成に向けて同じチームの仲間と協力・切磋琢磨しながら成長できる環境があります!

・社会貢献性
医療・介護・福祉分野の人材不足の解消は、日本の大きな社会課題の解決につながり、
社会貢献性の高い事業と言えます。
社会貢献性やマーケットニーズの高い仕事をしたい方にもおススメです!

<身に付くスキル>
・目標達成スキル/プロセス実行力
当社ではマッチングプロセスの可視化を徹底しており、それぞれのプロセスに目標が設定されているため、
その達成に向けて着実に実行する力を養うことができます。

・高速PDCAスキル
当社は、限られた時間の中でいかに生産性高く活動するかを重視しています。
「最終退社時刻を厳守しながら目標を達成していくために、
時間当たりの活動量をいかに高めるのか」を常に考え実行しますので、
高速でPDCAを回す力が自ずと身に付きます。時間管理をする力や業務効率を高める力も身に付きます。



当社の理解を促進いただくためにも、ぜひ下記の内容ご覧ください。
===
●「事業内容(各事業すべて)」
https://www.bm-sms.co.jp/service/
●「私たちが目指しているもの」
https://www.bm-sms.co.jp/company/mission/
●「沿革」
https://www.bm-sms.co.jp/company/history/
●キャリアパートナーとして活躍している社員の声
https://mid-career.sms-c.co.jp/people/
■会社・事業紹介ムービー
https://bit.ly/33wnrJt
===

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株式会社ウィルオブ・ワーク で 販売 を 募集開始!【正社員】

株式会社ウィルオブ・ワーク

株式会社ウィルオブ・ワーク

販売

▼店舗での販売業務
・その他付随する業務及び店舗運営業務全般

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株式会社ウィルオブ・ワーク で 店舗運営・SV・店舗開発 を 募集開始!【正社員】

株式会社ウィルオブ・ワーク

株式会社ウィルオブ・ワーク

店舗運営・SV・店舗開発

▼販売スタッフ

▼マネージャー
常設店、催事店舗の立ち上げ、運営、売上改善施作、スタッフマネージメント、その他

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株式会社プラスシー 店舗により異なる で 販売 を 募集開始!【正社員/契約社員/アルバイト】

株式会社プラスシー
店舗により異なる

販売

ブランド店舗のスタッフとして接客・スタッフ育成にかかわるお仕事をお願いします。

具体的な仕事内容
■接客
「お客様がどんなモノを求めているのかな?」と想像しながら接客をお願いします。
■在庫管理、アドバイス
「次の連休の時のために、商品を仕入れよう!」など、
売れ筋の商品が品切れにならないようにメーカーと相談して在庫を管理します。
■売り上げ管理、商品構成のアドバイスなど
毎月取引先となるメーカーへお商品ごとの売れ行きや近隣店舗の売り上げをまとめて報告書を作成・提出します。

※もちろんこれは一例なので、ご経験やスキルに合わせて、できる範囲から少しずつお仕事をお任せします。

※働けるブランドは50種類以上!
あなたの経験やご希望をもとにご相談の上、店舗を決定したします。(途中で店舗の変更も可能)

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アイア株式会社 LOUNIE / Stola. / LILIAN CARAT / その他 で 販売 を 募集開始!【正社員】

アイア株式会社

LOUNIE / Stola. / LILIAN CARAT / その他

販売

◾️職務内容:
同社のレディースアパレルショップにて販売業務を担っていただきます。
◾️詳細:
提案型の接客販売や在庫管理、予算管理などの業務に携わっていただきます。
他にもスタッフ教育、レイアウト、ディスプレイ変更など幅広い業務をご担当いただきます。
多くのアパレル会社がディスプレイや店内レイアウトなどを本社で一括して決めているのに対して、同社はショップスタッフに"プラスアルファ"の仕掛けをお任せしています。
同社には販売だけでなく、店舗管理のイロハを学ぶチャンスが全てのスタッフにあります。
◾️同社の特徴:
・ショップスタッフも商品企画に携われる
自社で全て担っているメリットを最大化するため、販売員の声を大切にしています。風通しの良い社風を活かし、お客様の声を本社に届け、商品企画に反映しています。
・店頭で働く90%が正社員
教育体制がしっかり整っているので、未経験でも安心してスタートできる環境です。また、アルバイト比率が低いのでシフトが安定しています。
※翌月のシフトは当月の15日に確定するのでプライベートの予定も立てやすいです。
・「やってはいけないこと」はありません
当社では日々の業務や既存の仕組みを常に良くしていこうと考えているため、新しいことにチャレンジする姿勢を後押しする風土があります。会社の駒ではなく、能動的に行動できる方を求めています。

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株式会社アッカ・インターナショナル で その他営業 を 募集開始!【正社員】

株式会社アッカ・インターナショナル

その他営業

勤務地:各拠点での勤務(川崎倉庫 or 厚木倉庫 or 市川倉庫 or 印西倉庫)/東京本社は少ないです

【新規ビジネス立ち上げメンバーの募集!】

日本全国のアパレルブランドと
ECサイトをつなぐプラットフォームを提供する当社。

アパレル業界で高評価のサービスを提供
ECサイトの物流管理も、商品撮影も、
プラットフォーム開発も、すべてワンストップで提供する。
エンジニア・倉庫・撮影スタジオ、この全てを
自社で揃えている当社だからこそ出来ることです。

国内に今までなかったこのサービスは
設立以来、「UGG Australia」「PAL」「クリスチャンルブタン」
「AZUL BY MOUSSY」「J&M DAVIDSON」といった約300種類以上の
有名アパレルメーカー様にご利用いただいてきました。

また「i LUMINE」「MAGASEEK」「FLAG SHOP」といった
大手ECサイト会社とも取引があり、
アパレル業界を中心に高い評価を受けています。


【仕事内容】
▼ソリューションデザイン部署
新規ビジネス立ち上げ
案件の一次請けをし提案→受注→各部署と連携し統括コントロール

▼ヒアリング
「どのECモールへ出店予定か」
「どのような在庫管理をしたいのか」

などクライアントである
アパレルメーカー様の要望を伺い、詳細を決定。

▼ディレクション
社内の各担当者に連絡し
仕様書や見積書の指示、確認をした後、
どのシステムを提供するのか
どのようなシステムを作っていくかを共有。


▼コーディネーション
クライアントに発注内容を最終確認し、
システム部門とスケジュール等を調整。


▼アフターフォロー

サービス利用開始後もクライアントの要望を
実現するために社内各部署と連携し、細部を調整。
のようになります。

▼アッカ 5部署(400、500人)
* 本社50名
* 物流
* スタジオ
* コールセンター
* システム
* ディレクション

▼ソリューションデザイン事業部の詳細

* 上記五部署を束ねた部署
* クライアントから話をもらった際に一次請け→どういったサービスが自社でできるか咀嚼→5部署に割り振る
* 5部署すべての知識がないとできないためスペシャリストの集まり
* 経営層寄り部署
* アッカの代表も入っている

▼メンバー構成
* 社長、役員、中途社員3人
* 服装自由

* 自分で考えて現場をコントロールする
* 全員が責任者
* 自分に裁量が任されてるので自由に働きやすい


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株式会社アッカ・インターナショナル で フォトグラファー を 募集開始!【正社員】

株式会社アッカ・インターナショナル

フォトグラファー

アパレルECサイトのカメラマン&広告制作の進行管理/商品撮影と画像編集など

日本全国のアパレルブランドと
ECサイトをつなぐプラットフォームを提供する当社で
商品写真の撮影・加工や、説明文のライティングをお任せします。

いずれは、ブランドのプロモーション企画や広告戦略に関わることも出来ます。

ECサイトの物流管理も、商品撮影も、
プラットフォーム開発も、すべてワンストップで提供する。
エンジニア・倉庫・撮影スタジオ、この全てを
自社で揃えている当社だからこそ出来ることです。

国内に今までなかったこのサービスは
設立以来、「UGG Australia」「PAL」「クリスチャンルブタン」
「AZUL BY MOUSSY」「J&M DAVIDSON」といった約300種類以上の
有名アパレルメーカー様にご利用いただいてきました。

また「i LUMINE」「MAGASEEK」「FLAG SHOP」といった
大手ECサイト会社とも取引があり、アパレル業界を中心に高い評価を受けています。
今後さらに多くのお客様の期待に応えていくためにも
当社で活躍していただける新たな仲間をお迎えすることになりました。
「この写真、わたしが撮ったんだ!」と自慢できるかも
ずらっと並ぶ商品写真は、ECサイトのメインコンテンツ。

あなたには、ユーザーの「かわいい!」「ほしい!」という気持ちを盛り上げる、

ファッションアイテムの商品写真を撮ってほしいと思います。



「このシャツは、このスカートと組み合わせると素敵」

「次のシーズンはコレが流行るはず!」

なんて考えながら写真を撮影すれば、気分はまるでアパレルブランドの一員。

その後、写真がアップされたECサイトを見て

「私が撮ったコーデだよ」なんて自慢できちゃうかも。

撮った写真がECサイトにアップされるまで
アパレルメーカーから、新商品が入荷するとお知らせがきます。

毎回、今度はどんな商品かワクワクしますね。

撮影前に、コンセプトやスケジュールを打ち合わせ。

信頼していただけると、「おまかせで」と言っていただくこともよくあります。

スタジオにて、商品を一眼レフで撮影。

いくつかコーディネートやアングルを試し、魅力を引き出します。

撮影後、Photoshopという画像編集ソフトで写真をキレイに加工。

さらに簡単な商品説明文のライティングをすることもあります。

写真データをExcelで管理し、クライアントに納品。

販売開始と同時に、ECサイトにはあなたの撮った写真が!

※エンジニアなど他部署の社員と協力する場合もあります。

スケジュール通りに納品できるよう、指示・調整してください

一眼レフも画像編集ソフトの使い方も、イチから教えます
仕事のことは、すべて先輩が基本から教えます。

そんな先輩達も、未経験からスタートした人ばかり。

だから、初めての方でも大丈夫です。



入社後は、まず「教育チーム」に配属されます。

撮影、画像加工から納品までの一連の流れや。

カメラやPhotoshopの使い方もイチからレクチャーします。

入社する時はは「スマホのカメラしか使ったことがない」

という方も沢山いるので、安心して下さい。



3ヶ月目からは、実際に仕事を行うチームに配属。

教育チームでの学んだ内容を活かして、

撮影から納品までを一人できるようになることを目指します。

社内は気軽に声をかけあえる雰囲気なので、

気になることは何でも聞いてくださいね。

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株式会社アッカ・インターナショナル で フォトグラファー を 募集開始!【正社員】

株式会社アッカ・インターナショナル

フォトグラファー

アパレルECサイトのカメラマン&広告制作の進行管理/商品撮影と画像編集など

日本全国のアパレルブランドと
ECサイトをつなぐプラットフォームを提供する当社で
商品写真の撮影・加工や、説明文のライティングをお任せします。

いずれは、ブランドのプロモーション企画や広告戦略に関わることも出来ます。

ECサイトの物流管理も、商品撮影も、
プラットフォーム開発も、すべてワンストップで提供する。
エンジニア・倉庫・撮影スタジオ、この全てを
自社で揃えている当社だからこそ出来ることです。

国内に今までなかったこのサービスは
設立以来、「UGG Australia」「PAL」「クリスチャンルブタン」
「AZUL BY MOUSSY」「J&M DAVIDSON」といった約300種類以上の
有名アパレルメーカー様にご利用いただいてきました。

また「i LUMINE」「MAGASEEK」「FLAG SHOP」といった
大手ECサイト会社とも取引があり、アパレル業界を中心に高い評価を受けています。
今後さらに多くのお客様の期待に応えていくためにも
当社で活躍していただける新たな仲間をお迎えすることになりました。
「この写真、わたしが撮ったんだ!」と自慢できるかも
ずらっと並ぶ商品写真は、ECサイトのメインコンテンツ。

あなたには、ユーザーの「かわいい!」「ほしい!」という気持ちを盛り上げる、

ファッションアイテムの商品写真を撮ってほしいと思います。



「このシャツは、このスカートと組み合わせると素敵」

「次のシーズンはコレが流行るはず!」

なんて考えながら写真を撮影すれば、気分はまるでアパレルブランドの一員。

その後、写真がアップされたECサイトを見て

「私が撮ったコーデだよ」なんて自慢できちゃうかも。

撮った写真がECサイトにアップされるまで
アパレルメーカーから、新商品が入荷するとお知らせがきます。

毎回、今度はどんな商品かワクワクしますね。

撮影前に、コンセプトやスケジュールを打ち合わせ。

信頼していただけると、「おまかせで」と言っていただくこともよくあります。

スタジオにて、商品を一眼レフで撮影。

いくつかコーディネートやアングルを試し、魅力を引き出します。

撮影後、Photoshopという画像編集ソフトで写真をキレイに加工。

さらに簡単な商品説明文のライティングをすることもあります。

写真データをExcelで管理し、クライアントに納品。

販売開始と同時に、ECサイトにはあなたの撮った写真が!

※エンジニアなど他部署の社員と協力する場合もあります。

スケジュール通りに納品できるよう、指示・調整してください

一眼レフも画像編集ソフトの使い方も、イチから教えます
仕事のことは、すべて先輩が基本から教えます。

そんな先輩達も、未経験からスタートした人ばかり。

だから、初めての方でも大丈夫です。



入社後は、まず「教育チーム」に配属されます。

撮影、画像加工から納品までの一連の流れや。

カメラやPhotoshopの使い方もイチからレクチャーします。

入社する時はは「スマホのカメラしか使ったことがない」

という方も沢山いるので、安心して下さい。



3ヶ月目からは、実際に仕事を行うチームに配属。

教育チームでの学んだ内容を活かして、

撮影から納品までを一人できるようになることを目指します。

社内は気軽に声をかけあえる雰囲気なので、

気になることは何でも聞いてくださいね。

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