求人詳細 Detail
【ジュエリー販売スタッフ】有給取得平均10日/連休可/育休復職率100%
株式会社アーカー
2025.12.16 (更新 2026.05.15)- エリア 東京 神奈川 千葉 大阪 その他関西 中国・四国 九州・沖縄 (銀座駅)
- 年収 (ログイン後に表示)
販売
職務内容
ご経験を活かして接客販売を主にお任せします。
【担当業務】
・店頭での接客販売業務
・商品ディスプレイ
・顧客管理業務
・修理オーダー受付等
※売上目標は個人ごとですが、皆で助け合って達成を目指す環境です。
日々、幅広い層のファッション感度の高いお客様がご来店されます。
お客様の雰囲気だけでなく、お好きなファッション、着用されるシーン等を引きだして、お客様にぴったりのジュエリーをあなたの感性を生かしてご提案してください。
★あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド=あなたのファンを増やしてください。楽しい会話は悩みの解決。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。
【当社について】
アーカーでは、様々なバックボーンを持つ社員がおり、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。
今までの自分の考えにとらわれず、他人の意見を吸収し自分の考えを深められるよう気軽に相談できるフラットな関係を築いています。
職位や経験に関係なく、お互いを尊重しあって何でも話をし、良いところは吸収していける環境を心掛けています。
自分の成長を感じることができる環境です。
※ブランドのクリエイティブディレクターに、ロンドンとニューヨークを拠点に活躍するKatie Hillierが就任。
新たなジュエリーライン「AHKAH signature/アーカー シグネチャー」のデザインを手掛けるとともに、他デザインについても全て監修をしています。
グローバルジュエリーブランドを目指し、チャレンジしアップデートし続けるブランドです。
このお仕事の魅力
【ブランドの魅力に触れられる環境】
・日本発のファインジュエリーブランドとして、高品質かつ洗練された商品に囲まれて勤務可能
・「日常に溶け込むラグジュアリー」を提案するブランドコンセプトを直接お客様に伝えるやりがい
【働きやすい環境】
・残業は月平均10時間程度、年間休日114日でプライベートも充実
・有給休暇や育児休暇、短時間勤務制度が整備されており復職率100%
【ブランドと顧客層の魅力】
・日本発のファインジュエリーブランドとして高い支持を持つ
・上質な商品を扱い、感度の高い顧客層と接する機会が多い
【接客スキルを磨ける環境】
・丁寧な接客スタイルが求められる為、高級商材ならではの応対力や提案力を身に付けることが可能
・顧客との長期的な関係構築を重視し、お客様の満足度を高める接客が可能
【キャリア形成のチャンス】
・実績次第で副店長や店長等、キャリアアップの道も広がっている
・販売経験を積みながら店舗運営の知識も身に付けられる環境
応募要件
| ブランド名 | AHKAH |
|---|---|
| 特徴 | レディース , 雑貨 , 残業少なめ |
| エリア | 東京 神奈川 千葉 大阪 その他関西 中国・四国 九州・沖縄 |
| 駅名 | 銀座 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業種 | アパレル(国内) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | 販売 |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | (ログイン後に表示) |
| インセンティブ | (ログイン後に表示) |
| 勤務時間 | 8時間00分/休憩90分 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間 |
| 備考 | 【募集店舗】 ・関東 - 表参道ヒルズ店/GINZA SIX店/伊勢丹新宿店/銀座三越店/日本橋三越本店 - アウトレット木更津POP UP STORE - 横浜タカシマヤ店/そごう横浜店 ・関西 - 阪急うめだ本店/大丸梅田店/大丸心斎橋店/大阪タカシマヤ店 - 京都タカシマヤ店/ジェイアール京都伊勢丹店 ・四国 - 高松三越店 |
会社概要
| 会社名 | 株式会社アーカー |
|---|---|
| ウェブサイトURL | https://www.ahkah.jp/ |
| 本社住所 | 東京都中央区銀座4丁目4番1号7階 |
| 賞与規定 | (ログイン後に表示) |
| 昇給規定 | (ログイン後に表示) |
| 福利厚生 |
・交通費支給(月3万円まで) ・時間外勤務手当 ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・定期健康診断(年1回) ・社員販売制度 ・慶弔見舞金制度 ・永年勤続表彰制度 ・制服貸与 |
| 休暇規定 |
・シフト制(月9日)/年間休日数114日 ・年次有給休暇(入社6カ月後10日付与、2年目以降20日付与) ・慶弔休暇 ・産前産後休業制度 ・育児休業制度 |

