求人詳細 Detail
【大手化粧品メーカー】アンファー株式会社にてPR・プロモーション担当（メンズスキンケアブランドDISM）担当の募集！【福利厚生、働き方充実】
アンファー株式会社
2026.01.11 (更新 2026.01.13)- エリア 東京 (東京駅)
- 年収 (ログイン後に表示)
プレス・広報
職務内容
【仕事内容】
メンズスキンケアブランド「DISM」のPR・プロモーション業務に携わっていただきます。
PRを中心に露出や売上に繋がる施策やサービスを作ることからお任せいたしますが、最終的にはブランドをどう成長させていくか全体のマーケティング戦略をお任せいたします。
幅広い方と関わる仕事なので、コミュニケーションが好きな方は大歓迎です！
≪業務内容詳細≫
・コミュニケーション戦略立案
・戦略に基づく施策実行
・主にインフルエンサー、タイアップ関連のディレクション
・売上（数字）分析 など
【当社で働く魅力】
・年間休日数123日！土日に休めるため、ワークライフバランスの取れた環境です。
・服装は自由！ランチ補助や社員食堂などもあるため、日々のお仕事を快適に過ごせます◎
・育児休業の取得や時短勤務も可能です。ライフステージが変わっても安心して働けます。
【配属予定部署】
アンファー事業部 新規ブランド本部
DISM推進部
男性 6名 20代～40代
女性 2名 20代、40代
このお仕事の魅力
《当社について》
■1987年10月に設立。
「いつまでも健康に私らしくいたい」というお客様の理想を叶えるため、全ての人々に「美」と「健康」を提供することにこだわり、化粧品/サプリメント/健康食品/クリニック専売品などのオリジナルエイジングケアプロダクツにおける研究開発及び製造・販売などを手掛けてきました。
■2019年10月より4つの新規事業を立ち上げ。従来のヘアケア・スキンケア事業（育毛・発毛）に加え、男性医療事業（AGA、ED）、女性医療、生活習慣病予防、睡眠などへ事業を拡げています。
■幅広いヘルスケア・ビューティー事業を展開
育毛・スキンケア・サプリメント・睡眠サポートなど、多角的な商品・サービスを手がけており、健康と美容をトータルで支援できる環境があります。医療やオンライン診療分野にも進出しており、時代に即した成長性が魅力です。
■成長を続ける企業文化と働きやすさ
新規事業に積極的で、挑戦を歓迎する社風があり、個人の成長が事業成長と直結します。福利厚生や柔軟な働き方の制度も整備されており、安心して長期的にキャリアを築ける環境です。
■長期的なキャリアの形成と柔軟な働き方
本社が東京のみなので拠点異動などが無いため、安定的なキャリア形成が可能です。
また、月４回までリモートが可能で時差出勤制度もあるため柔軟に働くことが出来ます。（前月末までにシフトにて提出）
応募要件
| ブランド名 | DISM |
|---|---|
| 特徴 | メンズ , レディース , スポーツ・機能服 , SDGsの取り組み , 時短勤務可 , 土日祝休み , 年間休日120日以上 , リモートワーク |
| エリア | 東京 |
| 駅名 | 東京 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業種 | 専門業者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | プレス・広報 |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | (ログイン後に表示) |
| 勤務時間 | 09:15〜18:15 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 時差出勤制度あり。週1日のリモートワークが可能です。 ※時差出勤制度 8:00~17:00、10:30~19:30 などその他複数の勤務時間を前月にシフトで設定 |
| 備考 | ▼勤務時の服装 基本私服可（リテール事業部などはジャケパンスタイル） ▼会社付け ポジションによりアンファーもしくはブレインスリープでの雇用となります。 |
会社概要
| 会社名 | アンファー株式会社 |
|---|---|
| ウェブサイトURL | https://www.angfa.jp/ |
| 賞与規定 | (ログイン後に表示) |
| 昇給規定 | (ログイン後に表示) |
| 福利厚生 |
社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ■社会保険完備 ■退職金制度 ■研修支援制度 ・キャリアバックアップ ■食事補助制度 ・ランチ代補助／食事補助 ・置き型コンビニ ・コーヒーマシン設置 ・飲みにケーション制度 ・系列飲食店の社員特別価格利用 ■社員割引制度 ・自社/グループ会社商品 ・サービス/グループクリニック来院、紹介制度 ■医療相談サービス(医療ネットワークによる病院の紹介や予約制度) ■福利厚生施設の利用 ■各種支援制度 ・部活動 ・子育て支援制度 ・結婚支援制度 ■社員旅行 |
| 休暇規定 |
完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季・年末年始 など ※年間休日123日（2025年度予定） |