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シタテル株式会社 で 責任者 / マネージャー を 募集開始！【正社員】
責任者 / マネージャー
職種■経営企画部
募集背景：部署立ち上げによる
経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス、マイルストーンを設定して、担当部署に実行させる役割を担っていただきます。
・全社の予算、中期経営計画策定
・業績予測、経営分析
・予算と実績の進捗を追い、目標や施策を適宜チューニング
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シタテル株式会社 で 営業事務 を 募集開始！【正社員】
営業事務
職種■経営管理部 経理
経理の実務全般をメインに管理部門の業務をお任せいたします。
具体的には下記のような業務をお任せいたします。
・売掛金処理（回収消込、仕訳入力)
・買掛金処理（支払処理、仕訳入力）
・立替経費精算処理（仕訳入力、支払まで）
・月次試算表作成
・経理書類のファイリング
・その他
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シタテル株式会社 で フロントエンジニア を 募集開始！【正社員】
フロントエンジニア
職種■開発（フロントエンドエンジニア）
募集背景：人員補充のため
アパレル、縫製業界におけるサービスの開発をご担当いただきます。sitateruの事業ドメインに対して、今あるものではなく、新しい価値をチームで作り上げていただきます。
そのために、フロントエンジニアとして、設計、実装、テスト、リリースのサイクルをチームでまわしていただきます。
ユーザーとの接触機会をつくり、フィードバックをもらいながら、検証、実装を行っていきます。ユーザーにとって価値が最大になるようにプロダクトと開発プロセス両方の改善をチームで続けていきます。
特にフロントエンドは、使い心地や手触りに関わる細部にこだわりを持ちユーザーの体験を作り込んでいただきます。
改善をまわしながら、アイデアを実践し、効果的な新しい技術があればそれを取り入れ、学びと実践を同時に行っていきます。
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シタテル株式会社 で フロントエンジニア を 募集開始！【正社員】
フロントエンジニア
職種■開発（バックエンドエンジニア※テックリード）
募集背景：人員補充のため
アパレル、縫製業界におけるサービスの開発をご担当いただきます。sitateruの事業ドメインに対して、今あるものではなく、新しい価値をチームで作り上げていただきます。
そのために、バックエンドエンジニアとして、設計、実装、テスト、リリースのサイクルをチームでまわしていただきます。
ユーザーとの接触機会をつくり、フィードバックをもらいながら、検証、実装を行っていきます。ユーザーにとって価値が最大になるようにプロダクトと開発プロセス両方の改善をチームで続けていきます。
改善をまわしながら、アイデアを実践し、効果的な新しい技術を取り入れながら学びと実践を同時に行っていきます。
また、自ら実装しながら、開発メンバーをリードしていただきます。開発フロー、セキュリティ、技術選定から、メンバーのメンタリングなどチームを率いてプロダクトを前に進めていただきます。
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シタテル株式会社 で マーケティング・SNS運用 を 募集開始！【正社員】
マーケティング・SNS運用
職種■マーケター
自社サービスや新規事業のマーケティング業務
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※事業として下記のような事業に取り組んでいます。
・アパレル業界
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webマーケティングを中心にリアルマーケティングも組み合わせて幅広い打ち手をPDCAを回しながら進めていただきます。
具体的には
1、衣服生産プラットフォーム「sitateru（シタテル）」の認知獲得、会員獲得を目指したオンライン、オフライン双方のマーケティング施策
2、リードナーチャリング施策
3、既存会員へのエンゲージメントUP施策
4、衣服生産のグロース・マーケティング
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シタテル株式会社 で ディレクター を 募集開始！【正社員】
ディレクター
職種■CPO候補／プロダクトプロデューサー/ディレクター
・自社プロダクトおよび新規webサービス事業におけるサービス企画・開発
・ビジネスサイドとエンジニアの結節点としてのディレクション業務
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シタテル株式会社 で フロントエンジニア を 募集開始！【正社員】
フロントエンジニア
職種■UXデザイナー
募集背景：服の生産を必要とする「事業者向け」に、優れた技術を持つ国内外の「縫製事業者」を結ぶ新流通プラットフォームを展開しています
衣服生産を軸にした製造・販売のためのWebサービスの、UXデザインをご担当いただきます。
ユーザーのインサイトを抽出・理解し、事業開発部ディレクター、エンジニア、セールス、衣服生産担当者と連携しながら、サービスの要件定義、UX検証、UIデザインへの落とし込みを行うことが主な業務範囲となります。
サービスの成長フェーズによっては、ユーザー定義から関わることもあります。
UIデザイナーからのステップアップをお考えの方のご応募もお待ちしています。
※フロントエンド業務は含まれていませんが、活かしていただくことも可能です。
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シタテル株式会社 で リテール営業 を 募集開始！【正社員】
リテール営業
職種■ブランド向けセールス
アパレルブランドに向けて、弊社の生産プラットフォームを活用したモノづくり（生産）のソリューション提案を行って頂きます。顧客のモノづくりの課題を解決すべく、国内外の工場から適正な工場を抽出し生産の提案を行っていただきます。マーケやPRと連携し、オウンドメディアやイベント等を活用し顧客創造及び新たな価値創造を行って頂きます。
※中長期で自社生産サポート型からマーケットプレイス型への移行もミッションとなります。
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- 東京 九州・沖縄
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シタテル株式会社 で リテール営業 を 募集開始！【正社員】
リテール営業
職種■新規事業営業
▼部署
事業開発部 企画
▼募集背景
新規事業の立ち上げ及びサービス拡大のための人員補充
▼業務内容
・自社プロダクトおよび新規webサービス事業におけるサービス企画・開発・営業 ・ビジネスサイドとエンジニアの結節点としてのディレクション業務 ・サービスとそれを支える、協力サプライヤー(工場、資材メーカー)との関係構築業務
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株式会社エフ・ディ・シィ・フレンズ 4℃ で その他 を 募集開始！【正社員】
その他
【未経験歓迎】採用アシスタント～ジュエリーブランド4℃の人事部採用課～
ジュエリーブランド「4℃」の採用課担当者として、新卒採用をメインとした販売スタッフの採用業務全般をご担当いただきます。
入社後は、学内セミナーや母集団形成を主にお任せいたします。
・採用に向けた企画、スケジュール提案、実行／広告媒体選定、原稿作成
・学内セミナー、合同企業セミナーなどの参加／応募者対応、進捗管理、データ管理
・面接日程調整、選考実施、合否連絡／会社説明会の運営（進行、プレゼンテーション）
・内定フォロー、入社までの管理等
※繁忙期には全国への出張が月2～3回あります（日帰り、宿泊を伴うケースもあり）。
■組織構成：
配属先となる人事部は部長兼課長1名（40代女性）、マネージャー2名、メンバー8名の計11名で構成されております（男性3名、女性8名）。平均年齢は32歳となります。
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株式会社メルローズ TIARA で 企画・デザイナー を 募集開始！【正社員/業務委託】
企画・デザイナー
TIARAデザイナーとしてオールアイテムデザイン業務
小物雑貨
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株式会社LDHapparel で 衣装製作 を 募集開始！【正社員】
衣装製作
・所属アーティストの衣装製作の生産管理とランナー
・製作自体は外部の会社に依頼し、上がったものを検品や修正、作成しフィッターに渡す
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株式会社エムファースト TONAL で 企画・デザイナー を 募集開始！【契約社員】
企画・デザイナー
・シーズンコンセプトの決定
・市場調査
・イメージマップの作成、企画出し
・素材の決定
・仕様書の作成
・サンプルチェック〜修正
・納前チェック
・シーズンヴィジュアルにおけるヘアおよびメイクの決定
・シーズンヴィジュアルにおけるコーディネートの作成、撮影立ち会い
・タイアップ向けコーディネートの作成、撮影立ち会い
■型数・・・１ヶ月あたり50〜60型(アパレルのみ)
■生産背景・・・国内70％海外30％
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株式会社LDHapparel フォーサムワン で リテール営業 を 募集開始！【正社員】
リテール営業
・国内＋海外に卸し営業
・国内で卸しのマーケット調査
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株式会社メルローズ CONVERSE TOKYO で MD を 募集開始！【正社員】
MD
・ディレクション
・店頭管轄
・数字管理
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株式会社スタッフインターナショナル Dsquared2(ディースクエアード) で 販売 を 募集開始！【正社員/契約社員】
販売
・接客販売
・売上管理
・商品管理
・顧客管理
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株式会社エムファースト TONAL で プレス・広報 を 募集開始！【契約社員】
プレス・広報
・リース対応
・展示会対応(年４回)
・カタログ作成
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株式会社エムファースト TONAL で EC運用 を 募集開始！【契約社員】
EC運用
・売り上げの入力作業
・撮影アシスタント
・画像の加工編集
・インフォメーション(お客様窓口)担当
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株式会社エフ・ディ・シィ・フレンズ で 営業事務 を 募集開始！【正社員】
営業事務
求人要項
【総務(マネージャー候補)】残業時間20時間程度と働き易い環境
■「4°C」を展開する(株)エフ・ディ・シィ・プロダクツの子会社。新規ブランドも続々と展開する優良成長企業。
■長期的に勤める社員が多く、安心して働ける環境/週2日のNO残業デー等、残業時間の削減に向けた取り組みを開催
■本部機能として、お客様・店舗のサポート業務を担当: カスタマーサポート/店舗サポート/庶務業務全般(8割程度)、労務業 務全般(2割程度)をお任せします。プレイングマネージャーとして期待 《具体的には》・カスタマーサポート:お客様からの問い合わせ対応(稀に クレーム等もございます)、来店予約など ・店舗サポート:制服・備品の発注、修理品の発送・受け取り、店長会や 会議の準備を行います。 ◎総務課では、部長は人件費・人員管理、取締役会に使用する資料の準備 を担当、課長以下は上に記載してある仕事内容を担当してます。
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4℃（株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ） 4℃ で 営業事務 を 募集開始！【契約社員】
営業事務
経理担当／キャリアアップを目指せます～人気ジュエリーブランド4℃グループ～
■業務内容：
ご入社後は同社の月次決算業務をメインで担当いただき、ご経験に合わせて四半期決算、年次決算、将来的にマネジメントや財務周りの業務もお任せします。
■組織構成：
9名在籍(部長1名、ヘッドチーフ1名、メンバー6名、アルバイト1名)
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4℃（株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ） 4℃ で EC運用 を 募集開始！【契約社員】
EC運用
自社ECサイト企画運営担当 ※「4℃」ブランドを展開する東証一部上場企業※
■担当業務
ECサイトを更に強化していくために、
ご経験に応じて、下記業務をお任せいたします。
(1)ECサイトディレクション業務
(2)担当者との折衝、商談
(3)WEB上プロモーション業務、マーケットリサーチ
■採用背景：
4℃のブランドをより多くのお客様に知っていただく為の戦略企画立案担当となりますので、主体的・能動的にプロジェクトに取り組んでいただける方を募集しております。
■組織構成：EC事業課は、係が3つあります。
(1)営業企画1係〈既存のZOZOやアマゾンを担当〉：MGR1名 チーフ1名 スタッフ3名 派遣１名
(2)営業企画2係：〈新規担当〉：MGR1名、スタッフ1名
(3)運営管理〈自社ECサイト管理運営〉：MGR1名 チーフ1名、スタッフ2名
※課長は、販売促進部の課長と兼任となります。
＜標準的な労働時間＞
9:50～18:20 （所定労働時間7.5時間）(企画業務型裁量労働制)
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜労働時間区分＞
みなし労働時間/日：7時間30分
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
年度末に雇用条件を見直すため、入社時期により契約期間が異なります（正社員登用実績あり）。
＜試用期間＞
3ヶ月
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M&R(エムアンドアール) で OEM/ODM営業 を 募集開始！【正社員/業務委託】
OEM/ODM営業
メンズ中心のODM営業
カットソーメイン、加工物系、オールアイテム
アパレル：メンズのみ
雑貨を強化していく予定：メンズ、レディースどちらでも
背景：中国
既存客先＋自身で新規開拓
自分のさじ加減で自由に仕事ができる
取引先：UA,ベイクル,アメカジ系など他多数
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4℃（株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ） 4℃ で プレス・広報 を 募集開始！【契約社員】
プレス・広報
【品川・本社】WEB関連の販売促進ディレクター＜女性活躍／残業少／完全土日祝日休／東証一部上場＞
4℃ブランドの販売促進に関わる制作物、プロモーション関連のディレクター業務を行っていただきます。
ブランド価値向上に向けてプロモーションの方向性をコントロールしていく重要なポジションです。
・SNSを利用したブランドPR、雑誌とのタイアップ企画、展示会の運営
・什器内演出サポート
また、既存設置の中で内装全般の演出も担っていただきます。
・シーズン演出
・内装演出
■組織構成：
販売促進部 販売促進課は現在、部長兼課長1名（40代男性）、ヘッドチーフ1名（女性）、チーフ2名（女性）、メンバー5名（女性）、派遣社員3名（女性）の計12名で構成されております。
また、平均年齢は30代半ばとなっております。
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