求人詳細 Detail
【福利厚生充実!人気ブランド多数】株式会社ベイクルーズ 販売スタッフの募集
株式会社ベイクルーズ
2026.03.25 (更新 2026.06.10)
販売
職務内容
弊社の各ブランド店頭にてアパレルの接客販売、お洋服の提案を行って頂きます。
【具体的な業務内容】
●お客様のお出迎え
●接客・コーディネートのご提案
●レジ操作・金銭授受作業
●ディスプレイ作り
※店舗の売り上げノルマはありますが、個人ノルマはありません!
【販売スタッフのやりがい】
●自身の提案した商品を購入してもらい、お客様へ感謝された時
●店舗や自身の目標予算が達成できた時etc…
【募集店舗】
⚫︎JOURNAL STANDARD
京都店、京都三条店、難波店、ルクア大阪店、神戸店、広島店
⚫︎Deuxieme Classe
札幌店、ルミネ新宿店、二子玉川店、ルミネ有楽町店、青山店、SELECT by BAYCREWS、ルミネ横浜店、名古屋ラシック店、大阪店、近鉄あべのハルカス店、ミント神戸店、福岡店
⚫︎IENA
札幌エリア、関東エリア(立川・池袋)、福岡エリア(天神・博多)その他店舗もご相談ください
⚫︎NOBLE
関東エリア(新宿・有楽町・渋谷・恵比寿・池袋) 、名古屋、 札幌
⚫︎LE TALON
関東エリア、福岡
⚫︎Spick&Span
都内、神奈川、静岡
⚫︎AP STUDIO
都内、横浜店
⚫︎JOURNAL STANDARD Relume Ladies
ルミネ新宿店、マークイズみなとみらい店、ららぽーと豊洲店、ルミネ大宮店、札幌ステラ店ルクアイーレ大阪店 その他相談可
⚫︎journalstandard luxe
表参道店、ルミネ新宿店、二子玉川店、丸の内店、名古屋店、京都店、大阪店
⚫︎MUSE de Deuxieme Classe
丸の内店、六本木店、DERECT by BAYCREWS
このお仕事の魅力
◆ プロフェッショナルBAY☆FA・BAY☆店長認定制度
販売員や店長として輝いているパートナーを認定する制度。販売のプロを認定する制度で、給与面でもインセンティブがあり評価が得られる制度です。“販売のプロ”として長く活躍できる仕組みがあります。
◆ インフルエンサー制度
SNSで商品やイベントを発信し、ブランドのファンづくりや売上貢献にもつなげられる制度。
店舗で働きながらも創意工夫しながらインフルエンス力を磨くことができます。
◆ 新規事業提案制度
自身のアイデアをもとに、新しい事業やブランドの立ち上げに挑戦できます。
チャレンジ精神を形にできるチャンスがあります。
◆ 異動希望制度(キャリアチャレンジ)
それぞれの強みや“やってみたいこと(WILL)”を尊重し、
社歴にとらわれずに、ブランド異動や本社職への挑戦に手を挙げることができ
社内の中でも、可能性を広げていけるチャンスがあります。
応募要件
| 特徴 | メンズ , レディース , キッズ , デザイナーズ , 雑貨 , 未経験OK |
|---|---|
| エリア | 東京 神奈川 愛知県 大阪 兵庫 中国・四国 九州・沖縄 |
| 駅名 | 渋谷 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 業種 | アパレル(国内) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | 販売 |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | 300万 ~ 450万 |
| 勤務時間 | 各館に準じた営業時間によるシフト制 ・就業時間:シフト制/拘束時間9時間30分(1日実働8時間 週40時間) ・休憩:90分 ・時間外労働:あり |
会社概要
| 会社名 | 株式会社ベイクルーズ |
|---|---|
| ウェブサイトURL | https://www.baycrews.co.jp/ |
| 賞与規定 | (ログイン後に表示) |
| 昇給規定 | (ログイン後に表示) |
| 福利厚生 |
●昇給有 ●賞与年2回 ●社内割引有 ●特別手当支給 ●交通費支給(規定支給) ●髪型・服装自由 ●車通勤可 ●退職金制度(正社員として3年以上の在籍が対象) ●慶弔休暇 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 ●時短勤務制度 |
| 休暇規定 |
年間休日116日(原則月9〜10日) |



