東京 正社員のアパレル求人 Search
検索結果 3778 件 (31-60件表示)
ユニオンゲートグループにてPRマネージャーの募集

プレス・広報
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 700万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
・ブランドのPR戦略立案および実行全般
・シーズン/キャンペーンに連動したPRプランの設計・進行管理
・メディアリレーション構築(紙・WEB・TV・業界媒体)
・プレスリリースの企画・作成・配信、掲載管理
・リース対応、撮影対応、スタイリスト・編集部対応
・SNS/デジタル施策と連動したPR表現の設計
・プロパー店舗・アウトレット店舗双方を意識したブランド露出設計
・PRチームのマネジメントおよび育成
・社内関係部署(販促・リテール・EC)との連携、調整業務
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 700万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
ユニオンゲートグループにて販促マネージャーの募集

マーケティング・SNS運用
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
・年間・シーズン単位での販促戦略および施策計画の立案
・店舗/EC/卸を横断した販促企画の企画立案・実行・進行管理(PM)
・店頭キャンペーン、フェア、シーズン演出等の企画・運用
・VMD方針の策定および追加什器・演出ツール(POP、装飾物等)の企画・制作ディレクション
・店舗巡回による売場確認、VMD・販促施策の実行状況チェックと改善提案
・各店舗・エリア責任者とのコミュニケーション、課題ヒアリング
・販促施策の効果検証(売上・客数・KPI分析)およびレポーティング
・販促予算の管理、外部ベンダー(制作会社・印刷会社等)のディレクション
・販促チームメンバーの業務マネジメント、育成、役割分担設計
・他部署(MD、商品企画、PR、EC等)との連携・調整
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
ユニオンゲートグループにて店舗設計の募集

店舗運営・SV・店舗開発
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
・新店・改装・リニューアルにおける店舗設計および空間コンセプトの立案
・ブランドの世界観・売上導線を踏まえたゾーニング、レイアウト設計
・店舗設計プロジェクトの進行管理(スケジュール/コスト/品質)
・店舗什器・備品・演出ツールの企画および制作ディレクション
・追加什器・改良什器の企画、現場条件に応じた調整・改善提案
・店舗巡回による空間・什器・動線の確認および是正対応
・店舗・販促・MD・VMD・施工会社等との調整・折衝
・施工会社・設計事務所・什器メーカーのディレクション
・既存店舗の課題抽出および改善施策の企画・実行
・店舗設計チームまたは関係メンバーのマネジメント・育成
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
ユニオンゲートグループにてPRプレイヤーの募集

プレス・広報
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 350万 ~ 440万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
▼PR実働
・SNS投稿(Instagramほか、ブランドが導入したアプリケーションツール)
・リース業務(リースするサンプルの準備、サンプル管理、サンプルの入れ替え作業、リース辺返却作業も含む)
・サンプル管理(リスト作成、撮影・展示会用準備、在庫管理)
・ショールーム美化運営(メディアが来社しタイミングでも綺麗なショールームでアテンド対応ができる)
・リース伝票の管理
・掲載内容のレポーティング(PR実績の集計・簡単なレポート作成など)
・各種メディアとのリレーション構築(紙・WEB・TV・業界媒体)
・メディアリストの更新
・プレスリリースの作成
・撮影・取材・展示会・イベント実施時のサポート業務
▼そのほか
・契約関連業務(契約書作成・確認)
・社内関係部署(商品企画・販促・EC・店舗)との連携、情報収集
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 350万 ~ 440万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
【MD】商品企画 インフルエンサーブランド担当*D2C新ブランド発足予定
MD
- エリア
- 東京 (国際展示場駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
【業務内容】
・商品企画
インフルエンサーがブランドのディレクターとなり一緒に商品を企画
・メーカーとの打ち合わせ
企画内容がまとまったらメーカーへ依頼
サンプルを重ね商品の精度を高める
・市場やトレンドのリサーチ、分析
取引先の展示会や市場調査などを行い、商品企画に活かす
感度の高いディレクターとトレンド情報で盛り上がることも!
・撮影進行、立ち会い
EC特化の当社として商品画像へのこだわりが高く、時には撮影に立ち会い意見を言い合う
- エリア
- 東京 (国際展示場駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
【26年間黒字経営!!】ユニオンゲートグループにて生産管理物流担当の募集

生産管理
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 生産管理
・生産管理および物流領域の戦略立案・実行
・サプライチェーン全体の最適化(調達〜在庫〜配送)
・在庫コントロールおよび適正在庫の設計
・リードタイム短縮および供給体制の改善
・物流コストの最適化および外部パートナー管理
・国内外工場との折衝および生産体制の構築
・倉庫運営および物流フローの改善
・システム導入・業務効率化の推進(WMS等)
・トラブル対応およびリスクマネジメント
・組織マネジメントおよび体制構築
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 生産管理
株式会社アンカー BlackEyePatch で EC運用 を 募集開始!【正社員】
株式会社アンカー

EC運用
- エリア
- 東京 (駒場東大前駅)
- 年収
- 500万 ~ 780万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【業務概要】
ECサイトにおける更新から保守、注文管理などサイト運営全般をお任せいたします。
今後予定している海外展開に備え、BlackEyePatchの売上基盤となる自社サイト運営で幅広い方々にBlackEyePatchの商品を販売していただきます。
【ミッション】
下記「業務内容」のオペレーションについて、現在売り上げに対しメンバーが少ないこともあり、業務運営に若干の不安定さがある状態です。
安定した業務フローを確立できるよう既存メンバーと協力しながら、運営・フロー整備をしていただきたいと考えています。
【業務内容】
・自社ECサイト運営(受注対応、売上・在庫管理)
・自社ECサイトへの商品の掲載や更新、商品画像の切抜き等の画像加工
・倉庫・店舗との連携
・自社EC売上分析
・売上向上施策および販売施策の立案・実行
・SNSマーケティング施策の立案実行
・ニュースレターの配信
・お客様からの問い合わせ対応
・その他自社ECサイト運営業務全般
- エリア
- 東京 (駒場東大前駅)
- 年収
- 500万 ~ 780万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
株式会社アンカー BlackEyePatch で 人事・総務・労務 を 募集開始!【正社員】
株式会社アンカー

人事・総務・労務
- エリア
- 東京 (駒場東大前駅)
- 年収
- 500万 ~
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・総務・労務
【業務内容】
・採用計画/採用方針の策定
・給与計算
・各種保険手続き
・勤怠管理
・所得税、住民税手続き
・労働関連法改正対応
・雇用契約書の作成
・就業規則の作成・改定
・労使協定の作成
・助成金、補助金申請の手続き
・その他、付帯業務
【業務ウエイト】
給与計算・各種保険手続き・勤怠管理・税務手続きがメイン業務です。
※人事採用に関しては既存スタッフが行っています。
経験がない領域の業務に関しては、既存のスタッフより、OJT形式にて研修いたしますので、ご安心くださいませ。
【採用ポジション】
入社後の試用期間3か月はまずはメンバーとして勤務いただき、4か月目からはご自身の業務進捗状況を見ながら、人事部長または部長候補として勤務いただきます。
- エリア
- 東京 (駒場東大前駅)
- 年収
- 500万 ~
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・総務・労務
【キャリアアップできる!】株式会社EGBA 『ARTIDA OUD』販売スタッフの募集
販売
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 333万 ~
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
■接客・販売及び付帯業務
■VMD:ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行
■SNSアカウント運用
https://www.instagram.com/artidaoud.staff/
(※スタッフアカウントの運用を担当制で行っています)
■販売促進:SNS関連業務、店内イベントの企画立案
■商品管理、顧客管理、売上管理
■カスタマー対応 等
【勤務地】
いずれかの店舗での勤務となります。
・NEWoMan SHINJUKU(新宿駅直結)
・THE ANOTHER MUSEUM(渋谷区松濤)
・ルミネ有楽町(2025年3月オープン)
本部との連携も密に行っており、
現場からの意見が反映しやすい環境となっています。
店舗イメージやSNSを使用したマーケティングも含め
ARTIDA OUDのメンバーとして、一緒に店舗を創っていきませんか。
◆ARTIDA OUDのメンバー
店舗運営チーム(管理職含む)は、
20代~30代前半のスタッフで構成されています。
年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。
※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。
※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 333万 ~
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
【キャリアアップできる!】株式会社EGBA 『PIMENTÉ』販売スタッフの募集

販売
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 333万 ~
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
店舗運営と、スタイリング提案をするインスタグラム運営が主なお仕事です。
■接客/販売
■商品陳列、商品管理、売上管理
■VMD
■SNS運用
(https://www.instagram.com/pimente_style/)
PIMENTÉ(ピモンテ)=SPICE UP
ジュエリーを中心としたシューズ、バッグ等『小物のセレクトショップ』です。
いつものスタイリングでも小物を変えると気分も変わる、そんなスパイスとなるようなおしゃれの楽しさを提案していただける方を募集します。
■公式HP
https://pimente.jp/
■公式Instagram
https://www.instagram.com/pimente_jp/
https://www.instagram.com/pimente_style/
「年齢や体型にとらわれない小物のおしゃれ。」
専門知識もある程度は必要ですが、スタイリイング提案を重視した接客を目指しています。
ジュエリーや服飾雑貨の販売経験がなくても大丈夫です。
おしゃれの楽しさをお客様へお伝えしたい方を歓迎します。
本部との連携も密に行っており、現場からの意見が反映しやすい環境となっています。
PIMENTÉ(ピモンテ)のメンバーとして、一緒に店舗をつくっていきませんか?
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 333万 ~
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
【若手大歓迎!!】ユニオンゲートグループにて「BRIEFING」ECオペレーション担当担当の募集

EC運用
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 400万 ~ 450万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
当社が展開するバッグをはじめとした自社ライフスタイルブランド『BRIEFING』のEC部門における、オフィシャルECサイト・ECモール運営業務全般をご担当いただきます。
・オフィシャルECサイトの運営全般
・各種ECモール運営
・カスタマーサポート業務
・撮影、採寸、原稿(リライト中心)等の管理およびデータ入力
・売上報告、基幹システム入力
・顧客管理全般
・メルマガプッシュ通知作成および配信
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 400万 ~ 450万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【キャリアアップできる!】株式会社EGBA 『COHINA』販売スタッフの募集

販売
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 264万 ~ 360万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
・接客、販売及び付帯業務
・店舗運営業務のサポート
・ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行
・商品管理、顧客管理、売上管理
・カスタマー対応 等
その他、ご希望と能力に応じてInstagram LIVEへの出演なども行っていただきます。
<COHINA 公式Instagram>
https://www.instagram.com/cohina.official/
いずれかの店舗での勤務となります。
・Casa COHINA Aoyama (予約制)
・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs
・COHINA Limited Store 有楽町マルイ
※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 264万 ~ 360万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
【キャリアアップできる!】株式会社EGBA 『COHINA』プレスの募集

プレス・広報
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 300万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
COHINAのブランドイメージを体現し、SNS等を通じて魅力を発信するプレス業務全般をお任せいたします。
・SNSへの出演、企画、運用
・LP販促の企画、撮影
・展示会の企画、運営
・コラボの企画、獲得、リリース
・その他TV、新聞、雑誌、Webメディア等とのリレーション構築など
※ご経験とご希望に応じて、柔軟にお任せいたします。
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 300万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
【Z世代マーケティング】株式会社MERYでクライアントプロモーション伴走業務担当者の募集

ディレクター
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 350万 ~ 526万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ディレクター
【仕事内容】
コミュニケーションデザイン部にて、クライアントプロモーション伴走業務担当者を募集
クライアントプロモーション案件での、インフルエンサーキャスティングやイベントの企画・運営、各種制作、キャンペーン設計等を担当
※将来的には、MERYのクリエイティブディレクターとして、クライアントの課題にあわせて、クリエイティブな視点から、適切な解決策を提示できるプロフェッショナルになることを目指すポジションです。
※メディア「MERY」のメディア・SNS運営に関わるポジションではありませんので、ご注意ください。
【業務内容】
・クライアントプロモーション案件におけるインフルエンサーキャスティング業務
・クライアントプロモーションイベントなどの企画・運営
・インフルエンサーや関係各社との調整・進行管理
・プロモーション実施後の分析報告書の作成、課題の発見や次回施策への反映
・将来的には、クライアントへのプロモーション企画提案、クリエイティブディレクション業務
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 350万 ~ 526万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ディレクター
【Z世代マーケティング】株式会社MERYでショート動画制作・SNS運用ディレクター候補を募集

ディレクター
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 350万 ~ 526万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ディレクター
【仕事内容】
動画ソリューション部にて、ショート動画制作・SNS運用ディレクター候補を募集いたします。
各クライアント・ブランドのショート動画制作やSNS(主にInstagram)運用を担当していただきます。アパレル、コスメ等の大手メーカー、大手小売企業など、幅広いクライアントのパートナーとして、コンテンツ制作を通じて、クライアント企業のマーケティング活動を支援する業務です。
※将来的には、MERYのクリエイティブディレクターとして、クライアントの課題にあわせて、クリエイティブな視点から、適切な解決策を提示できるプロフェッショナルになることを目指すポジションです。
※メディア「MERY」のメディア・SNS運営に関わるポジションではありませんので、ご注意ください。
【業務内容】
・クライアント向けショート動画(Instagramリール・TikTok・YouTube等)の制作ディレクション
・クライアントのSNSアカウント(主にInstagram)の運用ディレクション
・社内外の制作/運用メンバーによるチームづくり、進行管理
・分析報告書の作成、課題の発見や課題解決のための企画立案
・クライアントとのコミュニケーション、要件すり合わせ
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 350万 ~ 526万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ディレクター
【Z世代マーケティング】株式会社MERYで広告営業・企画を募集

企画営業
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 450万 ~ 609万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 企画営業
【仕事内容】
「MERY」がクライアント企業に提供する「課題解決」のためのプロデュース作業(営業/企画提案/企画推進)を担当いただきます。
自社媒体「MERY」のメディア営業に留まらず、メディア運営で培った知見を活かしながら、SNS運用、ショート動画制作、イベントの企画・運営等、様々な形でクライアント企業のプロモーションの企画立案と実行支援を行います。
【業務内容】
・メディア「MERY」のタイアップ広告の企画、セールスと進行
・クライアント課題に応じた各種プロモーションの企画、セールスと進行
※社内の編集部、プランニングや制作に携わるメンバーと一緒に、チームとしてクライアントの課題解決を推進するポジションです。
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 450万 ~ 609万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 企画営業
【コナカグループのSPA企業】株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドにてEC担当を募集中!

EC運用
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 472万 ~ 553万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
本ポジションは、サマンサタバサジャパンリミテッドにおけるEC運営課のプレイングマネージャーとして、
サイト運営全体の統括および売上最大化に向けた戦略立案・実行を担っていただきます。
あわせて、チームマネジメントを通じた組織力強化・成果創出を推進していただきます。
具体的には
・EC事業の売上目標・KPI設計、経費管理、年間計画の策定
・チームマネジメントおよび業務改善の推進
・サイト運営およびマーケティング全般の統括
・販促戦略の企画・実行(セール/広告/クーポン/特集企画など)
・商品戦略の立案・推進
・各種モール(Amazon/楽天/ZOZO等)の運営・最適化
・WEBマーケティング(広告運用・SEO施策)の実行
・キャンペーン・プロモーションの企画・推進
・商品ページ改善(UI/UX・クリエイティブ最適化)によるCVR向上
・売上・各種数値の分析および改善施策の立案・実行
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 472万 ~ 553万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【未経験歓迎!】株式会社サントラージュにてDBを募集!
DB(ディストリービューター)
- エリア
- 東京 (明治神宮前駅)
- 年収
- 350万 ~ 420万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- DB(ディストリービューター)
【業務内容】
・卸オペレーション(データ入力等の事務作業を含む)
・売上管理・分析
・受注~出荷・在庫・納期管理
・請求書作成等
・展示会/POPUP補助
・営業補助事務 など
※POPUPや展示会の運営は、組織全体でフォローしながら対応しております。
- エリア
- 東京 (明治神宮前駅)
- 年収
- 350万 ~ 420万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- DB(ディストリービューター)
募集終了
【上場企業】株式会社バロックジャパンリミテッドにてブランドECサイト運営担当を募集!

EC運用
- エリア
- 東京 (池尻大橋駅)
- 年収
- 350万 ~ 490万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
自社ECサイト「SHEL'TTER WEBSTORE」や「ZOZOTOWN」をはじめとする他社ECサイトの運用に関わる業務をお任せします。
・売上予算立案進捗管理
・売上分析、商品分析
・販促、販売計画立案、実行
・担当ブランドの発注業務、EC限定商材の企画
・サイト内コンテンツ企画立案、実行
・バナーやLP作成または依頼、画像編集
・GA4やクラリティを使用したサイトコンテンツのデータ分析
・メルマガ、LINE配信、アプリのプッシュ通知
・商品登録管理、更新
・商品撮影進行(スケジュール管理や画像セレクト等)
・在庫管理 など
- エリア
- 東京 (池尻大橋駅)
- 年収
- 350万 ~ 490万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【上場企業】株式会社バロックジャパンリミテッドにてブランドECサイト運営担当を募集!

EC運用
- エリア
- 東京 (池尻大橋駅)
- 年収
- 350万 ~ 490万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
自社ECサイト「SHEL'TTER WEBSTORE」や「ZOZOTOWN」をはじめとする他社ECサイトの運用に関わる業務をお任せします。
・売上予算立案進捗管理
・売上分析、商品分析
・販促、販売計画立案、実行
・担当ブランドの発注業務、EC限定商材の企画
・サイト内コンテンツ企画立案、実行
・バナーやLP作成または依頼、画像編集
・GA4やクラリティを使用したサイトコンテンツのデータ分析
・メルマガ、LINE配信、アプリのプッシュ通知
・商品登録管理、更新
・商品撮影進行(スケジュール管理や画像セレクト等)
・在庫管理 など
- エリア
- 東京 (池尻大橋駅)
- 年収
- 350万 ~ 490万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【株式会社JUN】EC運営スタッフの募集!

EC運用
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 400万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
当社事業部、ブランドにおけるECサイト運営全般をお願いします。
・オンラインショップ(ネット販売)の運営・管理
・自社運営サイトの運営(商品登録・サイト制作・ページ更新・在庫管理)
・CRM施策 (メルマガ運用等)
・UIUX改善
・カスタマー対応
・販促計画の立案・実行
・予算達成のための売上分析・売上改善提案
・関係部署や取引先様と連携して、オンラインショップの売り上げ拡大をするための
戦略・商品管理顧客管理、サービス立案など
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 400万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【福利厚生充実】株式会社ジュン で生産MDの募集開始!


生産管理
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 700万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員 業務委託
- 職種
- 生産管理
【業務内容】
①プレイングリーダーとして製品の生産計画や品質管理を軸に、商品企画の具現化と生産に
関するサプライチェーン全体の効率化を担います。縫製工場や素材工場とのパートナー
シップを構築し製品の開発から製造、出荷までを全面的にコントロールすることで、常に
最高水準のQDC(品質・納期・コスト)を実現します。
②ブランドの売上最大化を目指しトレンド分析、仕入れ、価格設定、工場発注までを管理し
ブランドMDと常に連動し販売計画(MD計画)を具現化する役割をになっていただきます。
③MD担当・R&Dデザイナーと共に、最適な品質・価格・納期での商品開発を実現する。
・商品アイデアの具現化に最適な縫製工場を選出し、生産完了まで一貫したソーシング
マネジメントを行う。
・素材工場や縫製工場から入手した素材・商品トレンド、顧客ニーズから事業成長の
チャンスを発掘し、商品開発へ還元する。
④商品やスタイリングの完成度を高め、お客様がお買い求めしやすい売り場づくりを目指し
仕入計画・販売計画の精度向上、機動的な追加生産の体制を構築する。
⑤繊維商社、OEM/ODMの管理
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 700万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員 業務委託
- 職種
- 生産管理
大磯産業株式会社で貿易事務の募集開始!

貿易
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 252万 ~ 360万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 貿易
《海外サプライヤーとの貿易業務》
・注文書作成・納期管理、調整・船積書類の準備・輸送手配など、
発注してから弊社倉庫に入荷するまでの一連の貿易実務を行います。
・英語でメールや電話を使って対応。
【詳細】
・フォワーディング会社との国際輸送(航空・海上)に関する手配やスケジュール調整
・海外サプライヤーとのコレポン(英文メール)
・B/L、A/N、INVOICEなど輸入関係書類作成・管理
・仕入れに関する精算業務
・入荷情報の入手・交渉
・国内倉庫への配送・入庫管理
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 252万 ~ 360万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 貿易
ラコステジャパンにて西日本エリアのマネージャーを募集!

店舗運営・SV・店舗開発
- エリア
- 東京 (目黒駅)
- 年収
- 500万 ~ 750万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
職務内容要約
エリアにおける戦略の計画立案、指揮、実行し確実に予算達成、利益の最大化をはかる。ストアマネージャー・スタッフを管理、育成する。担当店舗にて最高のカスタマーサービスが常に提供されていることを約束する。
【必須職責】
■ビジネス&オペレーションマネージメント
・担当エリアの全ての店舗において、予算達成に向けた戦略、実行を管理することにより、エリア内の事業展開に責任を負い、戦略の実行およびブランドイメージを保証すること。
・担当エリアにおいて、日常的に業務を推進すること:売上、KPI、店舗訪問、全店のシフト確認、スタッフコスト/店舗コストの管理、ストアマネージャーの育成。
・目標を達成し、これを上回るために、店舗のKPIおよび目標を定義し、KPIを分析し、定期的に業務報告書を作成すること。また報告内容を分析し是正措置を取ること。
・Japan全体のビジネスを向上させるため、他のエリアマネージャー、本社各部署と強固な協力関係を築き、情報や成功事例を共有すること。
・顧客満足を保証し営業を維持するために、ビジネスパートナーとの強力な関係を築くこと。
・店舗の資産および在庫を確実に保護すること。盗難を防止し、オペレーションを順守することにより、損失を縮小させること。
・VMDガイドラインの順守し、VMD基準を達成すること。
・エリア内で店舗運用手順、法的規則および内部規則が確実に遵守されるようにすること。
・全ての安全衛生が守られていることを確実にすること。
・プライス戦略に沿ったアクションの実施。(店舗スタッフのマインドセット)
・店舗ロケーション特性を把握しビジネスの最大化につなげるアクション立案。
■カスタマーサービスマネージメント
・質(お客様に伝える情報の質)と量(より多くの取引)の両面で各店舗の顧客データベースが改善されるよう努めること。
・TEAM LACOSTE(会員サービス) の新規加入獲得 (新規顧客の開拓)と再来店促進
・エスカレートしたクレームに真摯に、効率的に対応すること。
■ピープルマネージメント
・ストアマネージャー、スタッフに自らの職責や期待を理解させること。ストアマネージャーに対して継続的な指導を行い、人材を育成できるように指導すること。
・チームに対し、定期的かつ短期的に目標を伝えること。
・採用・人材管理・チームに活力を与えることにより、人材育成に責任を負い、バリューを尊重しながら目標を達成すること。
・格別の顧客サービスを積極的に提供するために、特に自立性および自発性の観点から、ストアマネージャー・スタッフを育成すること。
・採用面接の実施:最適なストアマネージャー・スタッフを採用・育成し、高い潜在能力を見いだすこと。
・チームマッピング:適切なスタッフを適切な場所に置くこと。欠員サポートによる人材コントールができること。
・PDR(評価制度:半期レビューと年次評価)を実施し、次期マネージャー、後継者を特定および育成すること。
・ストアスタッフの離職率 % / 従業員満足度の向上
- エリア
- 東京 (目黒駅)
- 年収
- 500万 ~ 750万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
【大磯産業株式会社】プレス・PRを募集!

プレス・広報
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 336万 ~ 420万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
当社取扱いブランドのPR業務とプレスルームの運営・管理
・PR戦略およびシーズンごとのメディアプランの立案
・海外ブランドとのコミュニケーション
・プレス展示会、イベント、サンプルセール等の企画・運営
・メディア掲載対応(リース、校正確認、掲載管理など)
・広告代理店との連携、広告施策の進行管理
・自社ショールームのVMD管理
・ブランドSNS・自社HPの運営
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 336万 ~ 420万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報


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