アパレル・ファッション業界転職・求人

人事・総務・労務

人事企画課メンバーとして人事制度全般の運用と企画・立案サポートをお任せします。
当社は創業70年を目前に、更なる事業拡大を目指しています。
この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。
そのために、さらに時流に合わせた人事制度やその運用の再構築・DX化が急務となっており、制度策定のサポート及び運用の確立をお任せできる方を募集しています。

【業務内容】
・人事諸制度（評価制度、報酬制度、等級制度）の運用、運用改善、企画サポート
・経営陣への提案・報告資料作成サポート　など
※得意領域から取り組んでいただきます。

評価制度、報酬制度、等級制度といった人事制度の運用および設計サポートを担っていただきます。
戦略的な人事制度の構築、運用を通じて組織全体の成長に貢献いただくことを期待しています。

株式会社ハルメクホールディングス

経理・財務

・月次決算（単体決算の承認、連結決算全般）
・四半期、期末決算業務（単体決算の承認、連結決算全般、開示全般）
・監査法人対応
・税理士法人対応

株式会社Yom（MARLMARL）

ディレクター

ブランドの世界観を見える化する"ことをミッションにする本社Creative Div.にて制作進行管理業務をお任せします。
アートディレクターやデザイナーなどとコミュニケーションをとりながら、企画・制作・運用までの一連のクリエイティブワークに広く携わることができます。

・外注管理（モデルセレクト・情報管理含む）
・撮影スケジューリング
・撮影準備
・モデル募集・告知〜セレクト〜商品当て込み
・クリエティブデータの管理　など

ご自身のご経験やチャレンジしたい領域に応じて、
・コピーライティング（商品名やキャプションなど）
・撮影ディレクション・アートディレクション　
などにも携わることができます。

株式会社JULIA IVY

ハリウッドブロウ

マーケティング・SNS運用

マーケティングは現在の広告代理店や協力会社を中心とした体制から、ブランド価値最大化に向けて将来的に内製化を考えており、その第一歩として一人目のマーケターを募集します。まずは現在の体制の中で強みを生かしていただき、中長期でリーダーシップを発揮してマーケティング組織を作るCMO候補として活躍いただける方を求めています。

1.マーケティング戦略設計

・定量・定性データの分析、マーケティング戦略の設計〜企画〜実行までの一連の業務
・ターゲットに合わせたコミュニケーション設計
・クリエイティブのプランニングとディレクション

2.新規顧客（講習受講者）獲得

・オンライン（SNS・WEB広告全般）による獲得戦略の立案とKPI管理
・モニタリング ・オフライン（イベント・展示会出展）による獲得立案、PM業務、効果検証
・広告代理店や協力会社のディレクション

3.リード育成 ・CRM

・MAツールやLINE管理ツールの活用を通じた獲得リードの管理・ナーチャリング
・他部署チームと連携し、インサイト調査やアップセル施策の実行

4.マネジメント業務（チーム組成後）

・マーケティング組織のマネジメント業務全般

株式会社グラニフ

グラニフ

人事・総務・労務

グラニフはTシャツや雑貨をはじめとした様々なグラフィックアイテムを通じて、
あらゆる人が自分らしく、 豊かになる暮らしを提案するブランドです。
当社はグラフィック体験をお客様へお伝えするうえで、店舗を重要な接点と捉えています。
店舗プロモーションは店舗にてよりお客様に楽しんでいただく販促計画を立案、実行し、
新しい体験価値を創造するお仕事です。


【お仕事】
店舗スタッフの採用、育成に関する本社側の業務を担当していただきます。
・研修コンテンツ作成
・研修計画・スケジュール管理・運営
・店舗マニュアル作成・メンテナンス
・店舗要員計画の策定
・店舗採用
・契約管理（雇用契約書）
・店舗勤怠管理
・求人媒体選定・掲載依頼
・面接スケジュール管理
・面接対応
・人件費管理（店別人件費率、残業抑制）
・お客様対応（CS部署立上げの場合移管予定）
※新しいチャレンジができるチームです！キャリア形成の観点から上記以外の業務に携わることも可能です！

株式会社BARCOS

LA MARINE FRANCAISE

販売

LA MARINE FRANCAISEの店舗販売業務をお任せします！

・商品のご提案、販売
・商品ディスプレイ
・店内清掃
・SNS発信 慣れてきたら裾上げ等、上記に付随する業務を徐々にお任せしていきます。

社名非公開

企画・デザイナー

ゴルフブランドデザイナー募集
「レディース・ウェア」or「ゴルフ関連雑貨」をご担当いただきます。

・ レディースウェアと雑貨(キャディバッグ、キャップ、シューズ、ヘッドカバー、靴下、バッグ等)の形、素材、カラー、柄等のデザイン業務です
・上記アイテムのサンプル作成・チェック・修正等の作業
・PC操作（イラストレーター必須）での仕様書/指示職務経歴書作成
など

蝶理株式会社

企画・デザイナー

■担当取引先予定：
百貨ブランド、セレクトブランド、SCブランドなど全般
※スキルによって決定いたします。
■業務内容：
客先からのサンプル依頼、検品、納品（基本客先・工場との仕様やり取り）　

豊島株式会社

OEM/ODM営業

●キッズのOEM,ODM営業
・お客様への企画提案、工場とのやりとり、
納期、値段交渉、サンプル確認

企画・提案（デザインや色、風合いなどの）に注力しつつ、更に多品種・小ロット・短納期の実現を図っていただきます。
そのため、生産工場やお客様からいただくご要望に、きめ細かに対応することが重要となります。
過去のご自身の経験を踏まえ、お持ちのノウハウを当社でも活かし、更には他メンバーへも積極的に共有することが期待されます。

●新規開拓もあり

＜海外出張＞
2ヶ月に一回くらいあり
（フランス、中国、韓国などへ展示会、工場視察）

プレス・広報

【業務内容】
・撮影進行管理、ディレクション
・公式SNS運用・管理（Instagram、TikTok、Xなどのデータ作成/更新/検証）
・リース業務（媒体貸出、サンプル管理、アンケート作成）
・取材対応、メディアとのコミュニケーション
・PR戦略の立案、実行
・プレスリリースの作成
・展示会進行管理など

【担当ブランド】
MOUSSY、SLY、rienda、AZUL BY MOUSSY、その他百貨店ブランドなど
※ご経験と適性を考慮し担当いただくブランドを判断いたします。

株式会社ハルメクホールディングス

人事・総務・労務

業務内容は人事給与業務全般です。以下のような詳細業務があります。
・月次給与計算および賞与計算、明細発行
・社会保険、労働保険の加入・喪失、各種手続き
・年末調整および法定調書の作成・提出
・勤怠データの確認・集計、各部門との調整
・給与制度や業務フローの見直し、改善提案

栄光ホールディングス株式会社

IWC® / Cartier / OMEGA / HARRY WINSTON / Breitling / FRANCK MULLER / PIAGET / CENTURY / Grand Seiko / Credor / SEIKO / CASIO etc…

販売

栄光リテール株式会社での販売職

【業務内容】
・商品の管理
・ショーケースの商品設置
・接客、販売
・受付
販売における全般業務を担当

※取扱いブランドは店舗によって異なります

AMIParisJapan株式会社

店長・サブ

AMIのフィロソフィーをチームに落とし込み、会社の一番核となる店舗で体現し、店舗運営と人材育成に携わっていただきます。
パリ本部と連携した、細部の魅せ方にまでこだわったディスプレイ、お客様への伝え方も『AMI PARIS』ならではの魅力です。

・接客／販売、トレーニング
・予算の作成／管理、売上管理/アクションプラン考案と実行
・顧客管理、計画
・VMD業務のマネージメント
・在庫管理
・スタッフの教育や育成のマネージメント

AMIParisJapan株式会社

店長・サブ

AMI PARIS（アミ・パリス）のストアリーダーとして、スタッフの見本として、スタッフの指導、店舗アクションの中核を担う立場に携わっていただきます。
パリ本部と連携した、細部の魅せ方にまでこだわったディスプレイ、お客様への伝え方も『AMI PARIS』ならではの魅力です。VMDを生かして店舗運営に携わります。

・接客／販売
・購入履歴や顧客情報のレポート作成
・VMD
・在庫管理
・スタッフの指導、教育

＜キャリアアップを応援＞
これまでの経験や能力・希望に応じて「リーダー→副店長→店長」へとキャリアアップも可能。
希望のキャリアを歩めるよう会社もバックアップを行います。

入社後は各店舗に配属し、実務を通してブランドへの理解を深めていただきます。都度先輩スタッフがサポートしますのでご安心ください。

マザーズインダストリー株式会社

mizuiroind

プレス・広報

■雑誌多数掲載のアパレルブランド！
メインブランド「mizuiro ind」プレス業務をお任せいたします。


≪具体的の業務≫
・年間の広報戦略の策定実施
・広報資料・カタログ・シーズンLOOK作成
・リース業務(雑誌/TV媒体/イベント/著名人)
・プレス向け展示会開催
・イベント/展示会の企画運営

株式会社ミサワ

unico

経営企画

内部統制の企画・運用をメインに、店舗はじめ各部署の業務監査をお任せします。

【具体的には】

■内部統制(J-SOX)の評価業務
・整備評価
評価対象の拠点や業務に対し、リスク低減の仕組みが整っているか等の評価
・運用評価
統制のルール通りに仕組みが運用されているかチェック

■業務監査
全国に約50店舗ある中、年間10店舗前後が監査対象となり、
その他全社の各部署に対して監査を実施

株式会社アーカー

AHKAH

販売

ご経験を活かして接客販売を主にお任せします。

先輩社員のサポートを受けながら、まずは店頭での接客販売業務をお任せいたします。
お客様との会話を通じて丁寧にニーズを引きだし、一人一人にぴったりのジュエリーをご提案いただくことを期待しております。
あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。
観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。

【当社について】
アーカーでは、様々なバックボーンを持つ社員がおり、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。
今までの自分の考えにとらわれず、他人の意見を吸収し自分の考えを深められるよう気軽に相談できるフラットな関係を築いています。
職位や経験に関係なく、お互いを尊重しあって何でも話をし、良いところは吸収していける環境を心掛けています。
自分の成長を感じることができる環境です。

【育成環境】
入社時研修と定期的なフォローアップ研修を実施。
一人ひとりが個人の目標を設定し、半年に一度目標に対して「できていること、できていないこと」を上長と話し合い、新しい目標を定めます。
月1回個人面談を行い、目標達成に向けての後押しを行っています。

※ブランドのクリエイティブディレクターに、ロンドンとニューヨークを拠点に活躍するKatie Hillierが就任。
新たなジュエリーライン「AHKAH signature/アーカー シグネチャー」のデザインを手掛けるとともに、他デザインについても全て監修をしています。
グローバルジュエリーブランドを目指し、チャレンジしアップデートし続けるブランドです。

株式会社アーカー

AHKAH

店長・サブ

入社後は店舗の販売マネジメント業務をお任せします。

【業務内容】
・接客販売
・予算管理
・アクションプランの策定
・シフト管理
・スタッフ管理、育成
・商品ディスプレイ
・顧客管理商品管理
・修理・オーダー受付
・折衝業務 等

【当社について】
アーカーでは、様々なバックボーンを持つ社員がおり、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。
今までの自分の考えにとらわれず、他人の意見を吸収し自分の考えを深められるよう気軽に相談できるフラットな関係を築いています。
職位や経験に関係なく、お互いを尊重しあって何でも話をし、良いところは吸収していける環境を心掛けています。
自分の成長を感じることができる環境です。

※ブランドのクリエイティブディレクターに、ロンドンとニューヨークを拠点に活躍するKatie Hillierが就任。
新たなジュエリーライン「AHKAH signature/アーカー シグネチャー」のデザインを手掛けるとともに、他デザインについても全て監修をしています。
グローバルジュエリーブランドを目指し、チャレンジしアップデートし続けるブランドです。

OEM/ODM営業

・セレクトショップ向けアパレル製品（BEAMS、UA等）の営業
・コスト管理、商談・提案、生産・品質管理、工場とのやりとり
・サンプル～量産までの一連対応

企画・デザイナー

・セレクトショップ向けアパレルニット製品のデザイン全般
・商談・提案、仕様設計、工場との連携（海外生産含む）
・サンプルから量産工程までの一貫管理

ALEXADRE DE PARIS

リテール営業

フランスを代表するヘアアクセサリーブランド『アレクサンドルドゥパリ』の営業スタッフとして、卸営業をはじめ、店舗運営全般、育成、店舗人事といった業務をお任せします。
[店舗運営全般]
■百貨店担当者との交渉（販売促進、売場環境改善等）　
■店舗統括者としての店舗での顧客、店内トラブル対応　
■売り上げ達成のための店舗－オフィス間の調整　
■店舗からのレポート取りまとめ、効率化、活用等　
■店舗運営の効率化　
■店舗備品、店舗什器、その他総務関連の取りまとめ、実行、効率化等　
■オペレーションルールの提言

【その他業務】
[育成]
■OJTトレーニングの企画実行
■店長育成（店舗運営サポート、モチベーション維持、スキル向上サポート等）
■店舗スタッフ育成（モチベーション維持、スキル向上サポート等）
[店舗人事]
■スタッフ採用時の面接サポート業務（採用に対する意見を出す）
■店舗予算達成計画立案またはサポート、進捗管理

ALEXADRE DE PARIS

販売

【ALEXADRE　DE　PARIS】
ALEXANDRE DE PARISでの販売・接客及びその他付随業務

想定配属先：G-SIX店、銀座松屋店、伊勢丹新宿店、日本橋三越店,名古屋店

社名非公開

生産管理

同社でレディースブランドの生産管理業務全般をお任せいたします。
■具体的な業務
・サンプル～バルクまでのスケジュール管理
・メーカーと生産元との間に入り細部の仕様確認やコスト管理
・納期管理・ミシン場管理
・生地、附属の発注業務
・貿易業務（書類作成等）
・原価計算等

MACKINTOSH

販売

■仕事内容概要
マッキントッシュ直営店舗での販売・接客、及びその他付随業務

Traditional Weatherwear

販売

■仕事内容概要
トラディショナルウェザーウェア直営店舗での販売・接客、及びその他付随業務

株式会社ACROVE

経営企画

■ポジションについて
・COO直下で、買収した子会社の代表取締役をお任せいたします。

▼子会社代表を務めるメンバーの記事
https://note.com/acrovehr/n/n9506052a8559

▼組織図（25年3月時点）
https://acrove.co.jp/wp/wp-content/themes/site-theme-corp-01/library/images/company/250301.pdf

■ 主な業務内容
・子会社の戦略策定
・各種マーケティング施策の立案・実行とモニタリング業務
・グループジョインした子会社のPMI
・組織づくり及びチームマネジメント

人事・総務・労務

■仕事内容概要
東京総務部　教育／研修担当マネージャーとして、下記の業務を担って頂きます。

①　当社関連会社を含めた全社の人材育成・開発課題の明確化
②　人材育成・開発領域全般の施策の企画・立案
　　上記に伴う、社内外の研修等の企画・立案・準備・運営（階層別研修、キャリアデザイン、ビジネススキル、マネジメントスキル、自己啓発支援等）
③　その他能力および、必要に応じて、人事業務のフォロー等（採用、人事厚生業務、総務業務等）

C.P.COMPANY

販売

■仕事内容概要
C.P. COMPANY直営店舗での販売・接客、及びその他付随業務

株式会社ミサワ

unico

店舗運営・SV・店舗開発

インテリアショップ 『unico』 『unicoloom』のSV（スーパーバイザー）として、複数店舗のエリアマネジメント業務をお任せいたします。
※半年は店長代理にて研修期間

■具体的な業務内容：
・担当エリア店舗の販売戦略の立案
・売上分析・予算管理
・販売計画の実行管理
・スタッフのマネジメント
・オンラインと連携した販売業務
など

■入社後の流れ：
店舗運営を学ぶ為、店長代理として現場研修（6ヶ月程度）を実施し、

株式会社ミサワ

unico

その他営業

ベトナム、中国、インドネシアなどアジア圏やその他海外の家具、ファブリック、雑貨などの製造工場を有効活用し、海外の展示会等で現地パートナーを開拓。自社ブランドのFC展開や、商社及びインテリアショップなどに、商品を卸すための、海外のチャネル戦略の立案、実行を行います。(日本からの輸出、現地工場から供給、三国間貿易など)

担当する地域での市場調査、パートナー企業の開拓・協業
事業戦略立案等、事業の運営全般をお任せします。