アパレル・ファッション業界求人・転職

仕入課／財務経理部

経理・財務

経理業務、仕入・経費の債務管理業務をお願い致します。

【業務内容】
・仕入/経費の債務管理
・決算補助業務
・会社主催の販売催事のサポート（レジ対応、一部接客）
・財務会計システム管理のアシスタント

サロンアダムエロペ

生産管理

・外注工場選定および管理
・素材/副資材の手配
・原価管理および交渉
・期管理、品質管理
など、生産管理業務全般、生地開発提案

プレス・広報

【業務内容】
・プレス業務全般
・展示会進行管理
・プレスリリースの作成
・TV・webメディアの取材対応
・ウェブコンテンツ企画・制作進行
・メルマガ作成
・YouTube企画・制作進行
・LINE企画・配信、デジタル広告企画・進行
・インフルエンサーPR企画・進行

各種SNS更新等の業務をチームで行っていきます

サロンアダムエロペ、アダムエロペ、ロペ

EC運用

・JUN GROUPのサロンアダムエロペやアダムエロペ、ロペなどの担当として、J'aDoRe JUNONLINEや外部サイトの運営業務を担当いただきます。
・各ブランドEコマースの運営・管理
・ECチャネルの販売計画策定
・関係部署や取引先様と連携して、オンラインショップの売り上げ拡大をするための商品管理、顧客管理、サービス立案などをチームメンバーと一緒にしていただくお仕事です。

株式会社ワールド

RAGTAG海外バイヤー

バイヤー

＜所属＞
RAGTAG都内各店舗（最初国内店舗で実務経験後、海外赴任予定）

＜役職＞
担当

＜職務内容＞
ユーズドセレクトショップ「RAGTAG」のバイヤーとして、お客様にお持ちいただいたお品物のお買取り業務を実施いただきます。
お品物の査定業務、お持ちいただいたお客様への接客業務がメインの業務となります。
ご入社後すぐは国内店舗で実務経験を積んでいただき、その後海外（最初はタイを
予定）で業務を担っていただくことを想定しています。

＜役割＞
バイヤーとしてお買取り実績に責任を持っていただきます。
お客様にご満足いただき、リピートしてもらえる対応ができるよう、知識や対応力を磨いていただきます。

＜キャリアステップイメージ＞
・入社後3ヶ月～半年間程度、RAGTAGの店舗でバイヤーになるための研修をOJT方式で実施
・その後、バイヤーとして勤務。海外拡大の状況、本人のスキルにより海外勤務

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
■募集会社：株式会社ティンパンアレイ

私たちティンパンアレイは全国21店舗存在するデザイナーズブランドのユーズドセレクトショップ「RAGTAG」「rt」の運営をしています。
おしゃれがしたいという純粋な気持ち、人気ブランドへの憧れ、「服が好き」という気持ちを応援したい。
その思いを体現し続けているのが「RAGTAG」や「rt」です。
ファッションを愛するすべての人にハイクオリティでリーズナブルなアイテムを
こだわりを持ってお届けしています。
#古着 #ブランド古着 #リユース #RAGTAG #ラグタグ

【企業理念】
ファッションを通して一人ひとりの願いをかなえ続ける『純粋におしゃれがしたいという気持ちを応援したい』
今から約37年前、青山のとあるブランドショップで創業者が見た光景が、ティンパンアレイのはじまり。「これ、かわいいね。でも私たちには買えないね」。憧れのブランド、欲しい服を前に残念そうにしている2人の女子高生の会話がきっかけでした。「服が好き」「おしゃれがしたい」という純粋な気持ちがありながら、憧れのブランドをあきらめている人が世の中にはたくさんいる。「なんとかして、そういった方々におしゃれの先にある喜びを感じてほしい。」そのような創業者の想いから「デザイナーズブランド専門のユーズドセレクトショップ」というビジネスコンセプトが生まれたのです。古着のイメージを変えて、新品同様の商品を揃えた店をつくろう。その思いで1985年、原宿にRAGTAG1号店がオープン。以来「服が好き」「おしゃれがしたい」という純粋な気持ちを、私たちは応援し続けています。

Mission(私たちの使命)
わたしたちの使命は、ファッションを通して
一人ひとりの願いを叶え続けることです。

Vision(目指すべき未来)
おしゃれになることをあきらめない世の中。


【企業情報】
本社所在地：東京都品川区北品川1-8-11 Daiwa品川Northビル 8F
設立年月：1985年9月18日
従事者数：316名(2024年03月現在)
代表者：平野 大輔

RPBC株式会社

卸営業

自社メンズファッションブランドである”BUENA VISTA"におけるプレスを中心にブランドの運営に関わる全てを幅広くお任せします。
今後、さらにブランドの成長を促進させる為の、様々な取り組みを行う為、卸先や取引先との商談から、ポップアップストア運営やイベント運営、SNSまで職種の垣根を越えて、幅広く関わっていただく予定です。

【具体的な業務内容】
・商品コントロール
　L出荷指示、品回し対応、出荷データなどの書類作成
・店舗とPOPUP管理
　L売上施策立案、取引先との商談、商品フォロー、売上実績管理
・展示会準備,運営
　L会場準備、来社予定表作成、接客、発注擦りあわせ、受注入力
・売上とブランド価値を高められる新規販路の開拓
　L代理店、小売店担当者様との商談業務
・商品の納品／発注商品の受注登録、出荷業務などは専用システムを使用
・卸事業に関わる卸先様サポート／展開
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動　など

RPBC株式会社

プレス・広報

自社メンズファッションブランドである”BUENA VISTA"におけるプレスを中心にブランドの運営に関わる全てを幅広くお任せします。
今後、さらにブランドの成長を促進させる為の、様々な取り組みを行う為、卸先や取引先との商談から、ポップアップストア運営やイベント運営、SNSまで職種の垣根を越えて、幅広く関わっていただく予定です。

【具体的な業務内容】
・商品コントロール
　L出荷指示、品回し対応、出荷データなどの書類作成
・店舗とPOPUP管理
　L売上施策立案、取引先との商談、商品フォロー、売上実績管理
・展示会準備,運営
　L会場準備、来社予定表作成、接客、発注擦りあわせ、受注入力
・売上とブランド価値を高められる新規販路の開拓
　L代理店、小売店担当者様との商談業務
・商品の納品／発注商品の受注登録、出荷業務などは専用システムを使用
・卸事業に関わる卸先様サポート／展開
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動　など

RPBC株式会社

企画・デザイナー

自社メンズアパレルブランド【BUENA VISTA】のファッション・デザイナーを募集します。
BUENA VISTAの世界観を表現するファッションデザイナーとして、まさに主軸となるデザイン制作を担っていただくポジションです。
ブランドのイメージや世界観、商品の魅力をデザインを通じて消費者に伝えたり、デザインが利用された商品そのものを魅力的に感じさせたりと、デザインを通じて消費者の行動を促すことが重要なミッションです。

【具体的な業務内容】
・市場調査
・商品企画、デザイン
・仕様書の作成
・素材選定
・サンプルチェック
・その他関連業務

RPBC株式会社

プレス・広報

BUENA VISTAのプレスという一番ブランドを体現するポジションにおいてSNS含めたPR全般を軸に、ブランドの運営に関わる全てを幅広くお任せする方を募集します。
更にブランドの成長を促進させる為の、様々な取り組みを行う為、卸先や取引先との商談から、ポップアップストア運営やイベント運営、SNSまで職種の垣根を越えて、幅広く関わっていただきます。
また、場合によりブランド体現者としてモデル出演してもらう可能性もございます。

【具体的な業務内容】
・商品コントロール
・店舗とPOPUP管理
・展示会準備,運営
・売上とブランド価値を高められる新規販路の開拓(代理店、商談業務)
・商品の納品／発注商品の受注登録
・卸事業に関わる卸先様サポート／展開
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動

生産管理

【業務内容】
・生産計画組立て
・企画生産スケジュール
・生産依頼
・商品の品質・納期・原価管理

バイヤー

事業拡大につき、組織体制や本社機能の強化にあたってSTUDIOUS/THE TOKYO事業部のバイヤーを募集します。

【具体内容】
・売上 / 仕入予算作成
・シーズンテーマ決定
・取扱いブランド選定
・バイイング
・別注商品企画
・納期管理
・売上 / 消化進捗確認
・在庫コントロール

J'aDoRe JUNONLINE / EC担当

EC運用

・JUN GROUPのアダムエロペやロペピクニックなどの担当として、J'aDoRe JUNONLINEや外部サイトの運営業務を担当いただきます。
・オンラインショップ（ネット販売）の運営および管理
・関係部署や取引先様と連携し、オンラインショップの売り上げ拡大のための商品管理、顧客管理、サービス立案等をチームメンバーと一緒にしていただくお仕事です。

3rd株式会社

ディレクター

【概要】
貴方がディレクション or デザインするブランドを弊社にて引継ぎ運営いたします
リソースの不足、資金不足、ECノウハウなどが不足しているD2C・ECブランド企業に対して、
当社が事業成長に必要な経営支援をおこない事業価値を高めます。

【業務内容】
下記の業務内容から、あなたの得意な領域を担当して頂きます。
・商品の企画、バイイング
・撮影ディレクション
・EC、SNS運営
・ブランドディレクション
・各種マーケティング

【3rdの支援可能領域】
下記の業務内容から、あなたの依頼したい領域を3rd担当させて頂きます。
・ブランド運営にあたってのファイナンス全般
・ブランドの運営業務全般
・ECサイトの設計から管理まで
・PR、マーケティング戦略設計、実行　等
・ブランド運営にあたってのバックオフィス全般

労務管理／給与課

人事・総務・労務

幅広い事業を展開している当社にて、給与計算担当として着任頂き、まずは業務プロセスの生産性向上や安定稼働を担うリーダー候補としてご活躍頂けます。
実務がメインとなり、給与課内の全般のお仕事に携わって頂きます。

【業務内容】
・給与計算
・社会保険（給付金関連はアウトソースしています）
・勤怠管理
・安定稼働や生産性向上の為のプロセス改善

【キャリアパス】
将来的には給与計算から他の人事関連業務に職務範囲を広げ、様々な人事戦略の企画から実行等を担って頂けます。キャリアの幅を広げることも可能な環境です。

プレス兼営業

卸営業

自社メンズファッションブランドである『BUENA VISTA』におけるプレスを中心に
ブランドの運営に関わる全てを幅広くお任せします。
今後、さらにブランドの成長を促進させる為の、様々な取り組みを行う為
卸先や取引先との商談から、ポップアップストア運営やイベント運営、SNSまで
職種の垣根を越えて、幅広く関わっていただく予定です。

【具体的な業務内容】
・商品コントロール
出荷指示、品回し対応、出荷データなどの書類作成
・店舗とPOPUP管理
売上施策立案、取引先との商談、商品フォロー、売上実績管理
・展示会準備,運営
会場準備、来社予定表作成、接客、発注擦りあわせ、受注入力
・売上とブランド価値を高められる新規販路の開拓
代理店、小売店担当者様との商談業務
・商品の納品／発注商品の受注登録、出荷業務などは専用システムを使用
・卸事業に関わる卸先様サポート／展開
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動 等

プレス兼営業

プレス・広報

自社メンズファッションブランドである『BUENA VISTA』におけるプレスを中心に
ブランドの運営に関わる全てを幅広くお任せします。
今後、さらにブランドの成長を促進させる為の、様々な取り組みを行う為
卸先や取引先との商談から、ポップアップストア運営やイベント運営、SNSまで
職種の垣根を越えて、幅広く関わっていただく予定です。

【具体的な業務内容】
・商品コントロール
出荷指示、品回し対応、出荷データなどの書類作成
・店舗とPOPUP管理
売上施策立案、取引先との商談、商品フォロー、売上実績管理
・展示会準備,運営
会場準備、来社予定表作成、接客、発注擦りあわせ、受注入力
・売上とブランド価値を高められる新規販路の開拓
代理店、小売店担当者様との商談業務
・商品の納品／発注商品の受注登録、出荷業務などは専用システムを使用
・卸事業に関わる卸先様サポート／展開
・SNS等のデジタルメディアを活用したPR活動 等

株式会社JULIA IVY

HOLLYWOOD BROW LIFT(ハリウッドブロウリフト)

経営企画

株式会社JULIA IVYは「眉毛をプロに綺麗にしてもらう」そしてその眉毛のプロである「ブロウアーティスト 」を憧れの職業にする為に、眉癖改善技術 ”ハリウッドブロウリフト（HBL）” を展開しています。昨年、PEファンドからの出資を契機に、これまでの美容業界の常識を覆す新たなチャレンジを次々と仕掛ける「第二創業期」と位置付け、全社横断的に活躍していただけるBizDevの立ち上げメンバーを募集いたします。 本ポジションは投資銀行やコンサルティングファーム出身のファンドメンバー、起業経験やIPO経験のある取締役と共にVISIONの実現に向けて自ら頭と手を動かして事業をドライブしていただくポジションとなり、将来の幹部候補としての活躍を期待しています。

・事業部戦略の策定
・ハンズオンでの実行、運用管理
・全社横断プロジェクトのPM
・サービス、コンテンツの企画立案
・マーケティング戦略の立案・実行
・クライアントの開拓と提案、パートナー企業とのアライアンス折衝
・その他、経営層からの特命案件の推進

3rd株式会社

責任者 / マネージャー

■弊社取扱いブランドの運営を裁量を持っておこなっていただきます。

【業務内容】
・ブランドの運営業務全般
・ECサイトの設計から管理まで
・PR、マーケティング戦略設計、実行　等

※入社後はマネージャーがOJTを実施しながら業務をフォローし、
後々は一任して行っていただきます。

dazzlin

マーケティング・SNS運用

ブランドコンセプトは「Healthy sweet casual」。
程よいヘルシーさとチャーミングな抜け感に独自の“sweet”と“casualさ”をプラス。
常に新しいON、OFFスタイルを追求した大人可愛いリアルクローズを提案しているdazzlin事業部にて、PR/SNS担当の募集です。
ブランドの窓口としてPR活動を行う仕事です。

【具体的な業務内容】
●年間PR計画の立案から実行検証
●各種メディアやスタイリストへのリース対応や、展示会等でのコミュニケーション
●Visual Look撮影・スケジュール管理
●ご自身のSNS等の露出によるブランドの訴求や商品の紹介
●各種メディアでのプロモーションのための制作・企画業務（ウェブ・印刷物）
●ブランドオフィシャルスタッフ管理・育成
●インフルエンサー発掘
●上記関連業務に必要な資料作成　など

株式会社集英社アーツ＆デジタル

フロントエンジニア

集英社がサービス提供する女性誌サイト「HAPPY PLUS」全般のWebシステムの開発・運用をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・BacklogやTeamsを使用した開発ディレクター・マーケティング担当と仕様調整
・SlackやZoomを使用した開発チーム内のコードやDBの設計
・Vue.jsでの開発、テストコードの作成
・開発メンバーの機能追加・改修案件のコードレビュー

【入社後の流れ】
まずは媒体の運用からお任せします。
自社開発CMSの機能追加・改修だけでなく、広告売上最大化を目的としたサイト改善や業務効率改善にチャレンジしていただける方を求めています。

【開発環境について】
▼技術スタック
開発言語：PHP
フレームワーク：BEAR.Sunday
インフラ：AWS
サーバーOS：Amazon Linux 2
ミドルウェア：Apache, Nginx, PHP-FPM, Varnish, ElastiCache, MemoryDB, OpenSearch
DB：MySQL(Aurora, Aurora Serverless v2)
デプロイ：GitHub, GitHub Actions, CircleCI
アクセス解析ツール：Google Analytics
▼使用ツール
ソースコード管理：Github
プロジェクト管理：Backlog
コミュニケーションツール：Slack,Teams, Gather
監視ツール：Sentry, Datadog
エディタ：PhpStorm, Visual Studio Code
その他：Fastly, DocBase

株式会社集英社アーツ＆デジタル

サーバーサイドエンジニア／集英社デジタルメディア『HAPPY PLUS』担当

情シス/社内SE/ヘルプデスク

集英社がサービス提供する女性誌サイト「HAPPY PLUS」全般のWebシステムの開発・運用をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・BacklogやTeamsを使用した開発ディレクター・マーケティング担当と仕様調整
・SlackやZoomを使用した開発チーム内のコードやDBの設計
・PHPアプリケーションフレームワークBEAR.Sundayでの開発、テストコードの作成
・開発メンバーの機能追加・改修案件のコードレビュー

【入社後の流れ】
まずは媒体の運用からお任せします。
自社開発CMSの機能追加・改修だけでなく、広告売上最大化を目的としたサイト改善や業務効率改善にチャレンジしていただける方を求めています。

【開発環境について】
▼技術スタック
開発言語：PHP
フレームワーク：BEAR.Sunday
インフラ：AWS
サーバーOS：Amazon Linux 2
ミドルウェア：Apache, Nginx, PHP-FPM, Varnish, ElastiCache, MemoryDB, OpenSearch
DB：MySQL(Aurora, Aurora Serverless v2)
デプロイ：GitHub, GitHub Actions, CircleCI
アクセス解析ツール：Google Analytics
▼使用ツール
ソースコード管理：Github
プロジェクト管理：Backlog
コミュニケーションツール：Slack,Teams, Gather
監視ツール：Sentry, Datadog
エディタ：PhpStorm, Visual Studio Code
その他：Fastly, DocBase

株式会社ラコステジャパン

VMD

シーズンごとのMD計画に基づき、店舗全体のインテリアやディスプレイを計画し、実行して頂きます。
ブランドコンセプトに基づき、各シーズンのVMD計画を作成し、各店舗で運用・実行します。

- グローバルガイドラインと日本MD/営業戦略に基づき、日本のVMDを管理
- VMD資産/ツール/ベンダーの管理
- VMDアクション/ウィンドウキャンペーンを実行するためのVMD経費/年間予算の管理
- MD、MKT、SALES(RETAIL/WS)チームとコミュニケーションをとり、日本戦略を推進
- MD/MKT/SALESの戦略に従い、VMDの方法とアイデアで売上/セルスルーを最大化
- AIGLEをプレミアムブランドとして高めるため、小売店/WSのタッチポイントにおける全てのVisualsにおいての魅力化
- 季節ごとのWSトレードショー/コレクションプレビュー/イベントをVMDでリード

dazzlin / PR

マーケティング・SNS運用

ブランドコンセプトは「Healthy sweet casual」。
程よいヘルシーさとチャーミングな抜け感に独自の“sweet”と“casualさ”をプラス。
常に新しいON、OFFスタイルを追求した大人可愛いリアルクローズを提案しているdazzlin事業部にて、宣伝PR職の募集です。
ブランドの窓口としてPR活動を行う仕事です。

【具体的な業務内容】
●年間PR計画の立案から実行検証
●各種メディアやスタイリストへのリース対応や、展示会等でのコミュニケーション
●Visual Look撮影・スケジュール管理
●ご自身のSNS等の露出によるブランドの訴求や商品の紹介
●各種メディアでのプロモーションのための制作・企画業務（ウェブ・印刷物）
●ブランドオフィシャルスタッフ管理・育成
●インフルエンサー発掘
●上記関連業務に必要な資料作成　など

人事_採用担当

人事・総務・労務

ジュングループの採用/人材開発業務を担当していただきます。

【業務内容】
・新卒採用/ショップスタッフ採用/本社内勤採用の計画、立案、実行を行ない、
ご入社後のサポートまでを担当します。
※挨拶や笑顔が素敵で、応募される方から憧れの対象となる人材
※会社の広告塔として採用を行うと共に、人の気持ちを理解でき、現場の課題を戦略的に整理・対応することができる人材

人事_給与課

人事・総務・労務

幅広い事業を展開している当社にて、給与計算担当として着任頂き、まずは業務プロセスの生産性向上や安定稼働を担うリーダー候補としてご活躍頂けます。
実務がメインとなり、給与課内の全般のお仕事に携わって頂きます。

【業務内容】
・給与計算
・社会保険（給付金関連はアウトソースしています）
・勤怠管理
・安定稼働や生産性向上の為のプロセス改善

【キャリアパス】
将来的には給与計算から他の人事関連業務に職務範囲を広げ、様々な人事戦略の企画から実行等を担って頂けます。キャリアの幅を広げることも可能な環境です。

株式会社フォーピープル

人材紹介事業

カスタマーサクセス

アパレル・ファッション業界で働きたい人と企業をつなぐ仕事です。フォーピープルは、アパレル業界特化の人材紹介サービスとして、アパレル業界出身者が、求職者と企業それぞれのニーズを組んだ上で、それぞれにあった提案をしています。

- 仕事内容 -
▼CA業務(キャリアアドバイザー)
①スカウト
登録している媒体システムを使用し、転職希望者をスカウト
②面談
これまでのキャリア、今後の希望のヒアリング
③求人提案
④応募意志を獲得し、エントリー
求職者の理想の未来に合わせて、アパレル業界の市場感を伝え、話し合って進行。
⑤エントリー進行
⑥面接対策

▼RA業務(リクルーティングアドバイザー)
①新規企業獲得
②商談
採用ニーズのヒアリング、細かい条件面の確認
③求人作成
④社内共有
⑤求職者を探し、エントリー
⑥書類選考
⑦面接対策
⑧面接同席
企業によってケースバイケース
⑨内定
内定承諾に向け企業と連携
+
ご経歴に応じた専門業務を個別にご提案致します。
例：PR、マーケティング、Webデザイナー、イベントディレクター、プロジェクトマネージャー

その他

＜募集背景＞
現在当社のIPOフェーズは、N-2期で、事業進捗も順調であることから、2023年3月に上場直前期へ入ることを予定しております。
2023年2月までは、法務総務チームの責任者として、内部監査業務 + 一部法務業務をお願いしますが、同年3月には内部監査室を新設し、専任担当としてご活躍いただきたいと考えております。
内部監査については、業務監査をメインにお願いしたく考えております。

※2023年2月までは、法務総務チーム配属予定のため一部リーガル業務をお願いする予定です。
主に契約書のリーガルチェックをお願いしますが、0ベースでの作成分は顧問弁護士に依頼しておりますので、特にご経験がなくても問題ございません。
（契約書件数　月30～40件程度）

＜業務内容＞
株式上場に向けた体制整備のため、業務監査を主とする内部監査、及び内部統制（J-SOX）構築業務を担っていただきます。
・内部監査の計画立案および実施、事後フォロー等
・各部門における関連法令の遵守、規程やマニュアルの運用チェック
・内部統制整備/運用の評価
・監査役の補助業務　

生産管理

＜職種＞
生産管理

＜募集背景＞
当社は、「ひと・しくみ・テクノロジーで衣服の価値を変える」をミッションに、衣服・ライフスタイル産業が抱える課題を解決するべく、衣服生産プラットフォーム事業を展開しています。

大きくクラウド事業とディレクションサポート事業と2つの事業に分かれており、今回はディレクションサポート事業の採用です。

衣服を通じたブランディング支援をおこなっており、コロナ禍においても対前年を超える成長をし続けており、今期も過去最高の業績が見込まれています。

この成長を更に促進するために、ディレクションサポート部企画チームのコアメンバーとして一緒にチャレンジしていただける方を探しています。

——————————————————————

＜担当サービス＞
シタテルでは、衣服生産のご相談をくださったお客様に対し、弊社でものづくりを全面的にサポートし製品をお届けするフルサポートサービスを展開しています。そのサービスの中における生産ディレクション業務をお任せします。

＜仕事内容＞
・外注パタンナーへの依頼からやりとり
・貿易スケジュール管理とハンドリング・資料作成
・輸出入業務（直接貿易）
・生地附属などの材料手配や、配送実務・スケジュール納品管理
・セールス担当との情報連携・協働、サポート
・縫製・加工工場(国内外)との電話・自社システムでの連絡やりとり・進捗管理
・受発注管理や資料作成 など
・発注した生地・資材・工賃の原価管理

EATME/PR・SNS

マーケティング・SNS運用

ブランドコンセプトでもあるブリティッシュスタイルで展開をしている『EATME』事業部でのSNS担当募集です。
販促関連業務ややECサイト/店舗と連動した売上拡大の為の告知など、ブランドの認知拡大と売上拡大にご尽力頂くポジションとなります。

【具体的な業務内容】
・リース（テレビや雑誌へサンプル貸し）対応アシスタント
・Visual Look撮影/スケジュール管理
・展示会企画立案・その他関連業務
・ファッションショー・イベント関連業務
・ブランドオフィシャルスタッフ管理・育成
・インフルエンサー発掘
・各公式SNSの運用管理（例：公式Instagramのフィード投稿など）
・SNS撮影/加工編集業務
・メディア対応（取材・テレビ・雑誌・youtube・イベントなど）
・上記関連業務に必要な資料作成　等

株式会社ドーム

UNDER ARMOUR

人事・総務・労務

総務企画部として、働き方が多様化している中でのオフィスの在り方を再定義しながら、高い生産性を生み出すため環境・制度創り、ファシリティ資産の収益化（転貸含む）や新規活用案の企画~実行等の業務を担当いただきます。

同じHuman Resources Divison傘下の人事部門であるタレント & カルチャー部とも日々連携しながら、エンゲージメント向上に寄与いただきます。

アンダーアーマーは「UNDERARMOURMAKESYOUBETTER」というブランドミッションのもと、
アスリート（顧客）を進化させるスポーツプロダクトを展開しています。

今後も事業拡大を通じて、より多くの人にアンダーアーマーのブランドを伝え、商品を届けていきたいと考えています。

その中で今回は、バックオフィス業務として、社員のパフォーマンス向上に貢献するためのファシリティマネジメントを
主に担っていただける方を募集いたします。
次世代人材を迎え、より組織を強化していきます。

私たちと共に、お持ちの経験やスキルを活かしながら、
社員がより良いパフォーマンスを発揮するために働きたいと思える仲間を募集いたします。

当ポジションは、
総務企画部として、働き方が多様化している中でのオフィスの在り方を再定義しながら、高い生産性を生み出すため環境・制度創り、ファシリティ資産の収益化（転貸含む）や新規活用案の企画~実行等の業務を担当いただきます。

ドームだけでなく、有明HQに入居する企業様にもより安心安全なオフィス空間を提供するために、
ファシリティの構築、管理を担っていただきます。

ファシリティ運用や活用といったハード面と、
制度やイベントなどのソフト面の両面で生産性の高い環境作りを担っていただきます。

（ハード面）50%
・有明HQオフィス設備の管理業務全般
例）設備不具合時の対応、中長期修繕計画、物件オーナーやプロパティーマネジメント会社といった協力会社との連携など
　　・転貸ビジネス（転貸先企業様5社）においての対応　例）リーシング対応、入居者からの要望対応など

（ソフト面）50%
・働き方が多様化しているなかで、生産性を高めるオフィスの在り方の追求
ドームにとってのオフィス意義や、ビジネスの成長を支えるオフィス戦略の策定、
社員の生産性が高まる仕組みや風土創りに紐づく施策考案~実行
例）オフィスのスペース、リソースの最適化、執務環境向上、改善に向けた企画立案、
ファシリティ資産（社内美容室など）の活用方法の検討　など

・福利厚生の運用/改善、社内イベントの企画/実行
社員のパフォーマンスやエンゲージメント向上に資するドームらしい福利厚生の企画や、
コミュニケーション活性化や一体感を醸成するためのイベント企画 など

その他、総務企画部として「全社運営経費の策定・検証」「ドームグループ他拠点固定資産の管理サポート」
「契約書管理」にも　携わっていただきます。