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株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で ジュエリー新規開発を 募集開始!【正社員】
2023.07.13


ディレクター
※1年を通した販売予測を見据え、新作投入に関する商品開発計画とスケジュール管理を行っていただきます。また、将来的には部門全体のマネージメントに 携わっていただきます。
【具体的には】
■新作商品の企画・立案(デザイナーのディレクション)
■新規商品化へ向けての各種打ち合わせ デザイナーから挙がってきたイラストを基に、どのように商品化へ導くかの打 ち合わせなど
■新作商品制作から店頭展開までのスケジュール管理
■市場分析(新作をどれだけ市場に売り出して行くかの需給管理)
■コスト計算、管理
■販売予測管理(新規商品に関するMD業務)※既存商品は別担当あり
部署:5名(マネージャー、制作担当、デザイナー他)
- 勤務地
- 東京
- 年収
- (ログイン後に表示)
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で ジュエリー修理を 募集開始!【正社員】
2023.07.13


その他
ジュエリー商品の物流拠点での修理業務です。
・お客様お預かり品のお見積り
・メーカーさんへの修理依頼
【詳細内容】
*検品
*修理対応
*簡単なPC入力
*電話対応
【残業】ほとんどなし
【CLK(物流センター)について】
マネージャー1名(女性)、スタッフ4名(男性3、女性1) パート12名(女性12)
- 勤務地
- その他中部
- 年収
- (ログイン後に表示)
募集終了
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で EC運用 を 募集開始!【正社員】
2022.05.17


EC運用
ポンテヴェキオ オンラインショップ業務全般を担当いただきます。
【具体的には】
・注文処理
・商品登録/サイト管理
・データ・顧客分析、管理
・外部業者との折衝
・お客さま対応全般
・外部ECサイトの管理
【残業】月平均15時間前後
【部署】当該部門のオンラインショップはマーケティング本部に属していま
す。
現在は、店長(女性)の他スタッフが2名(女性)在籍しています。
スタッフ異動済のため欠員補充になります。
- 勤務地
- 東京
- 年収
- (ログイン後に表示)
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で 販売 を 募集開始!【正社員】
2022.02.28


販売
Ponte Vecchioジュエリーの販売、接客
販売に係る付帯業務
募集終了
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で 企画・デザイナー を 募集開始!【正社員】
2022.02.28


企画・デザイナー
新規開発グループ ジュエリーデザイナー
ポンテヴェキオの新作ジュエリーの企画開発職を募集致します。
年間計画に基づく新作発表に合わせて,新商品のデザインや試作品の作成を行います。
また、試作品の改良など量産に至るまでの過程の管理にも携わっていただきます。
【具体的には】
・新商品開発に伴う年間計画に基づいた商品のデザインや企画の原案を作成
・出来上がった試作品の修正、改良
・新作の納期の管理、商品展開の準備
・企画会議の資料作成 etc
【新規開発グループについて】マネージャー1名(男性)スタッフ2名(女性2)
- 勤務地
- 東京 リモート
- 年収
- (ログイン後に表示)
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で MD を 募集開始!【正社員】
2022.02.28


MD
ポンテヴェキオ商品のシーズンテーマから企画立案・商品開発・関わる全行程
の進捗をご担当いただきます。
【具体的には】
・商品企画および販売戦略の立案と実行
・メーカへのサンプル依頼と設計品質管理
・新作動向数値分析
【新規開発Gについて】マネージャー1名(男性)スタッフ3名(女性3)
- 勤務地
- 東京
- 年収
- (ログイン後に表示)
募集終了
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で EC運用 を 募集開始!【正社員】
2022.02.28


EC運用
ECショップ業務全般を担当いただきます。
【具体的には】
・EC売上計画に基づいた戦略企画実行
・マーケティング戦略に基づいた戦略企画実行
・データ・顧客分析、管理
・外部業者との折衝
・お客さま対応全般
【部署】当該部門のマーケティング部はマーケティンググループとEC・WEBグ
ループの2グループに分かれております。
現在は、マネージャー(女性)が上記2グループをマネジメントしており、それ
ぞれスタッフが3名(女性)、5名(女性)在籍しています。
- 勤務地
- 東京 リモート
- 年収
- (ログイン後に表示)
募集終了
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で フロントエンジニア を 募集開始!【正社員】
2020.02.07


フロントエンジニア
【サポート部・システム担当】
社内のシステム全般をサポートしていただきます。
【具体的には】
・インフラ構築・運用・保守、サービス向上の為の新技術・製品の導入検討・評価。
・ネットワーク、サーバー運用・監視・障害対応。
・セキュリティ対策、データ保全体制の強化。
・クライアントPCまで含めたインフラの全体的な対応。
・基幹システム構築・運用・保守
・業務知識と社内ユーザーの要望を基にしたシステムの改善提案・再構築、あるいは既存システムの保守・運用業務。
・サポート・ヘルプデスク
・社内ユーザーへの日常的なヘルプデスク、ツールやシステム導入時のPCセットアップや教 育。
・ソフトウェアやPC等の資産管理、ユーザー管理、FAQ作成。ACCESS、EXCEL等を使った データ提供。
【残業】月平均10時間程度
【部署】サポート部:人事総務グループ、経理グループ、システム担当(1名)
*自社での開発はありません。
勤務地
東京都港区三田1-1-15 三田ソネットビル5F
(麻布十番)徒歩3分
- 勤務地
- 東京
- 年収
- (ログイン後に表示)
募集終了
株式会社 Ponte Vecchio Hotta Ponte Vecchio Hotta で 営業事務 を 募集開始!【正社員】
2020.02.07


営業事務
【サポート部・経理グループ】
・次期マネージャー候補として、会社経理全般のとりまとめの補助をお願いします。
【詳細内容】
・売掛入金管理(売掛金の照合)
・店舗経費の管理(店舗小口の計上)
・月次決算およびPL/BS/CFの作成補助
・予算管理
・税務申告補助(固定資産税、所得税、消費税ほか)
・関係会社の経理補助
【残業】平月10時間前後 決算期(3~4月)30~40時間
【経理Gについて】 マネージャー1名(女性)、スタッフ2名(女性) ※スタッフ2名のうちの一人の後任ですが、いずれマネージャーとして起用予定。
勤務地
東京都港区三田1-1-15 三田ソネットビル5F
(麻布十番)徒歩3分
- 勤務地
- 東京
- 年収
- (ログイン後に表示)