正社員のアパレル求人 Search
検索結果 4198 件 (601-630件表示)
募集終了
【社長アシスタント】社長の業務を幅広くサポート/木の香りに癒される開放的なオフィス

秘書
- エリア
- 大阪 (四条畷駅)
- 年収
- 350万 ~ 400万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 秘書
【業務内容】
■社長秘書業務
スケジュール調整、タイムキーパー、ファイリング、来客対応など
スケジュールを滞りなく進められるよう、スケジュール調整とタイムキーパーを努めていただくのが主な仕事です。
※一般的な秘書業務でイメージされるような会議出席や外出の同行などはありません。事務作業が主となります。
■MDアシスタント業務
社長がMDを兼任しています。
中国の工場との窓口、生産発注管理など(中国語スキルは必要ありません。日本語でやり取りします。)
社長業務は以下のとおり多岐にわたります。
アシスタントは、社長がパフォーマンスをフルに発揮できる環境を整えるサポーター的な存在です。
◇経営計画・経営戦略立案
◇管理部(財務経理・人事)統括
◇ブランド(Keiito、NORTHERN TRUCK、LILASIC)統括
◇Keitto(婦人服、雑貨)のMD:年間10シーズンの企画、テーマ立案、リサーチ、生産に関わる工場との交渉、マーチャンダイジング
◇卸事業(toB):営業統括(婦人服、雑貨、焼菓子、パンの卸)、販促、営業戦略立案、指示、売上報告からの戦略再考・指示
◇morineki Keittoのショップ運営統括(toC)
会社の目指すものや価値観に共感し理解して前向きに取り組める方、指示待ち、受け身ではなく、自ら積極的に仕事を探して課題解決や提案をしていただける方、働くことを楽しめる方を求めています。
- エリア
- 大阪 (四条畷駅)
- 年収
- 350万 ~ 400万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 秘書
【北欧レディースアパレル】Keittoにてデザイナーの募集!【大阪エリア】

企画・デザイナー
- エリア
- 大阪 (四条畷駅)
- 年収
- 370万 ~ 420万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 企画・デザイナー
Keitto のデザイナーとして一緒に世界観をつくりませんか?
手づくりのあたたかみ、素材の風合い、心地よい日常服・・・日々を工夫し、自分らしさを大切にする北欧の考え方をヒントに、日本の歳時記を取り入れ暮らしを手づくりする楽しさを、衣食住を通して伝えています。
今回募集するのは、婦人服のデザイン経験者。
企画力・感性を活かし「暮らしに寄り添う服」を共につくっていただける方を求めています。
【お仕事について】
・シーズンテーマの企画・提案
・仕様書の作成・素材選定・サンプル依頼
・パタンナー・生産部門との連携・修正対応
・展示会やラインシート作成サポート(希望・適性に応じて)
アウター、トップス、ボトムスのフルアイテムを、ニット、布帛、カットソーすべての素材でデザインできますので、スキルアップしたい方にはぴったり。
テキスタイル、刺繍、ボタンまでデザインでき、イメージマップや仕様書の作成からサンプルチェック、出来上がった製品のカタログ撮影まで、幅広いお仕事を担当するので、服づくりの工程全ての経験を積むことができます。
チームは、MDを中心とした5人体制。シーズン毎に年間約10回、毎回25~30型を5名のデザイナー(うち2名は時短勤務)で割り振ってデザインしています。
チームメンバーでサポートしあいながら、うまく役割分担をして日々業務をこなしています。
また、企画したシーズンテーマが実店舗でのイベント、パン、コース料理、焼菓子の新商品へつながっていきます。
本社の1Fに店舗があり、自分の企画した商品が並ぶ様子やお買い物をされるお客様も見ることができます。
- エリア
- 大阪 (四条畷駅)
- 年収
- 370万 ~ 420万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 企画・デザイナー
募集終了
【株式会社いつも】自社マーケティング責任者候補を募集!【リモート有り】

マーケティング・SNS運用
- エリア
- 東京 (有楽町駅)
- 年収
- 400万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
◆いつも.のミッション
【日本の未来をECでつくる】
いつもは「日本の未来をECでつくる」をミッションに掲げ、
日本の中小から大手に至るまで幅広いメーカーへのEC事業の総合支援を行う会社です。
メーカーのECパートナーとして、EC戦略の立案からサイトの構築、フルフィルメントまで一貫してサポートします。
「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」で人を活かし、日本ブランドを世界に届けるお手伝いをします。
◆いつも.の社名由来
「“いつも”お客様のオンリーワンになる」
「“いつも”チャレンジする心を忘れない」
「“いつも”笑顔を忘れない」
という想いが「株式会社いつも」という会社名に込められています。
すでに大手から中小企業まで数多くの支援実績がありますが、
20年、30年後も、ECではどこにも負けない会社になりたいと考えています。
全てを一貫して対応することはとても大変ですが、
自社で全てに携わっているからこそノウハウが集積しますし信頼のあるご提案ができます。
これからも株式会社いつもはECで困っているお客様の「いつも.」でありたい。
そんな想いで社員一同、さらなる飛躍を目指して働いています。
【仕事内容】
当社では、完全プル型の営業を行っているため、セミナー誘導や
資料ダウンロードがマーケティングチームのゴールとなります。
事業拡大に伴い、取締役が他の事業に役割をシフトしていくため
自社マーケティングをお任せ出来る人を探しております。
<業務詳細>
・リード獲得のための戦略立案、施策の実行
・KPIの策定とその検証
・ユーザー調査、分析
・その他、事業のグロースに関連すること
- エリア
- 東京 (有楽町駅)
- 年収
- 400万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
募集終了
【大手コスメブランド】オルビス株式会社にてマーケティング企画担当(直営店舗領域)を募集!【フルフレックス制度】

マーケティング・SNS運用
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
▼仕事内容
本ポジションは、店舗統括部 店舗販売企画グループに所属し、オルビスの直営店舗領域におけるマーケティングを担っていただきます。店舗への集客からお客様との中長期的な関係性構築を目的としたコミュニケーション設計および施策の企画・運用をお任せします。
1987年の創業以来、D2Cモデルを基盤に成長してきたオルビスにとって、直営店舗は“ブランドを直接体感いただける”リアルチャネルとして、今後さらに注力していく重要な接点です。
本ポジションでは、「スマートエイジング」というブランド価値を軸に、リアル×デジタルを横断する顧客体験の設計と、オルビスの強みである商品力やデータを活用して店舗価値を最大化する取り組みを推進していただきます。新規来店顧客の獲得からロイヤル顧客への育成まで、顧客ライフサイクル全体を見据えたマーケティング活動が可能です。
オンラインとリアルのチャネルを“奪い合う”のではなく、併用顧客の拡大によるLTV最大化をミッションとしており、成長環境のなかで自身のマーケティングスキルを高めていきたい意欲を持った方を歓迎します。
▼具体的な業務内容
・店舗への集客企画の立案・実行
・店舗来訪顧客に対する施策の設計・運用(例:再来店促進、ロイヤル化促進)
・顧客セグメントやライフステージに基づいたシナリオ設計
・メール・DM・アプリ通知等を活用したOne to Oneコミュニケーションの最適化
・顧客データや購買行動の分析を通じた仮説立案と施策改善
・店舗スタッフやVMDチームと連携したリアル×デジタルを横断するCX設計
▼このポジションの魅力
・リアルとデジタルを横断するチャネルならではのマーケティング
オンラインとは異なる五感に訴えるブランド体験を軸に、お客様との絆を育む仕組みづくりに挑戦できます。
・高い裁量と実行力
顧客接点に近い現場と連携しながら、仮説立案~検証までを一気通貫で行える環境です。
・データ×感性で顧客体験を設計
店舗で得られる定性情報とデータ分析を組み合わせ、より本質的な施策立案が可能です。
・今後の成長領域を担う役割
店舗チャネルは今後さらに強化されていく注力領域。成長フェーズにあるチャネルをCRMの力で支えることができます。
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
募集終了
【大手コスメブランド】オルビス株式会社にてCRMマーケティング(初期育成担当)リーダークラスを募集!【フルフレックス制度】

マーケティング・SNS運用
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 500万 ~ 650万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
▼仕事内容
"一人でも多くのORBISファンをつくること"をミッションとした初期育成グループにて、
お客様育成を目的とするコミュニケーション施策の立案及び実行、効果検証をお任せするリーダーポジションを募集します。
オルビスのマーケティングでは、LTV(顧客生涯価値)を最重視しており、
短期的なつながりではなく、生涯にわたってオルビスの商品やサービスを愛用いただくことを目指したコミュニケーション設計を行っています。
その中でも、初期育成グループは、 F2~F4までの歴浅顧客の育成実務全般を担う部署です。
本ポジションは、短期的な売上向上を追求するだけではなく、「いつ・誰に・何を使ってコミュニケーションをするか」というマーケティングの上位概念から、シナリオの設計、施策立案~実行まで一貫して担える、裁量が高いポジションです。
1987年の創業時からD2Cに強みを持つオルビスの莫大なお客様データを活かし、データから自由に仮説を立てて企画立案を行い、実行・検証まで、裁量を持ってPDCAを回していただけます。
また将来的には、歴浅顧客の育成だけではなく、F4以降のCRM設計や商品化計画の立案など、ご経験の幅を広げていくことも可能。
自ら考案した施策の結果が数字やお客様の声でダイレクトに返ってくる環境で、WEBマーケターとして専門性を身につけたいという想いをもった方を募集します
<具体的な業務内容>
・媒体(紙、WEBどちらも)制作におけるディレクション業務(DM、メルマガ作成など)
・顧客とのコミュニケーション活性化施策立案(販促施策検討、プロモーション企画設計など)
▼チーム体制とキャリアプラン
オルビスのCRM推進は、定期推進、初期育成、One to Oneとそれぞれの専門領域に分かれて構成されています。
転職者も多く在籍し入社3年目でのマネージャー就任実績もあり、早期活躍が叶う環境です。
入社後半年以内に注力商材のプロジェクトチームにアサインされた実績もあり、初期育成だけではなくF4以降含めたブランド全体のCRM設計に携わることも可能な環境です。
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 500万 ~ 650万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
【キャリアアップできる!】株式会社GEBA 『COHINA』マーケティングリーダーの募集

マーケティング・SNS運用
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
⚫︎オンライン/オフライン販促企画の立案 及び 進行
・ プロモーション企画立案、進行
・ 広告出稿 ・SNS運用
・ 戦略策定
・ クリエイティブ作成
・ 分析レポート作成 等
⚫︎Webサイト運用
・ Webサイト改善
・ コンテンツ立案、分析、改善等
・ SEO対策
⚫︎マーケティングチームのマネジメント
・ マーケティング部の社員・インターンマネジメント
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
【リモート積極導入中!】IAAZAJホールディングス株式会社で営業責任者(エリア長) を 募集開始!

OEM/ODM営業
【業務内容】
・マネジメント業務
利益(売上、仕入、販管費)管理
人的(所属メンバー)管理
他部署連携業界分析、営業戦略立案
・営業業務
自社グループ会社におけるテキスタイル・製品営業
ルート訪問及び新規訪問
自社工場を背景とした提案営業
・営業準備業務
業界分析・営業戦略立案
提案用サンプル・資料の準備
各グループ会社との定期打合せ
・企画管理業務
顧客のニーズ、意見から提案商品のサンプル化
納期(納品)までの進捗管理
コスト計算、客先見込計画作成
募集終了
株式会社shizai で カスタマーサクセス を 募集開始!【正社員】
カスタマーサクセス
- エリア
- 東京 (六本木一丁目駅)
- 年収
- 500万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
▼Job Mission
shizaiの事業の非連続な成長を実現するためのアライアンスの戦略を描き、実現する組織を構築し、shizaiの未来価値を最大化する
▼業務内容
業務内容は事業の成長に応じて変化することを前提としています。
パートナーシップ開発
- パートナーとの連絡を取り、交渉を行い、戦略的パートナーシップを構築し、ビジネス目標を達成するための連携を促進する。
アライアンスの実行管理
- パートナー企業との協力関係を確立し、アライアンスの実行を管理する。 プロジェクト管理やコミュニケーションを通じた、目標達成の支援。
リレーションシップマネジメント:
- パートナー企業との関係を維持し、信頼と協力を築く。 定期的なミーティングやレビューを通じて、パートナーシップの健全性を確保する。
成果の評価と報告
- 定期的な評価と報告、KPIや目標に基づいた成果の分析と、改善策の提案。
▼現在導入しているツール
- CRM:HubSpot
- ドキュメントツール:Notion
- コミュニケーションツール:Slack、Chatwork
- エリア
- 東京 (六本木一丁目駅)
- 年収
- 500万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
募集終了
募集終了
株式会社長谷川製作所 ユナイテッドアローズ / バーニーズニューヨーク / その他 で 生産管理 を 募集開始!【正社員】
生産管理
- エリア
- 東京 (御徒町駅)
- 年収
- 300万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 生産管理
財布革小物、バッグ、ベルト、ステーショナリー、ノベルティなど革を軸とした製品の営業企画もしくは生産管理をご担当いただきます。
■得意先への企画提案営業
■工場選定、サンプル依頼
■商品生産管理
■市場調査、情報収集 等
【テレアポや飛び込み営業などは無しです◎】
効率を重視し抽出した、成約の可能性の高い見込み客へ
集中的にアプローチを行っていきます!
これにより、高い成約率を実現しております。
また、自社ブランドの運営にも携わることができます。
・EC運営
・SNS運営
・MD
・企画 など
具体的な業務内容に関しては適性を見て応相談
- エリア
- 東京 (御徒町駅)
- 年収
- 300万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 生産管理
募集終了
株式会社長谷川製作所 ユナイテッドアローズ / バーニーズニューヨーク / その他 で OEM/ODM営業 を 募集開始!【正社員】
OEM/ODM営業
- エリア
- 東京 (御徒町駅)
- 年収
- 300万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- OEM/ODM営業
財布革小物、バッグ、ベルト、ステーショナリー、ノベルティなど革を軸とした製品の営業企画もしくは生産管理をご担当いただきます。
■得意先への企画提案営業
■工場選定、サンプル依頼
■商品生産管理
■市場調査、情報収集 等
【テレアポや飛び込み営業などは無しです◎】
効率を重視し抽出した、成約の可能性の高い見込み客へ
集中的にアプローチを行っていきます!
これにより、高い成約率を実現しております。
また、自社ブランドの運営にも携わることができます。
・EC運営
・SNS運営
・MD
・企画 など
具体的な業務内容に関しては適性を見て応相談
- エリア
- 東京 (御徒町駅)
- 年収
- 300万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- OEM/ODM営業
【株式会社イッセイミヤケ】貿易担当を募集!

貿易
- エリア
- 東京 (代々木八幡駅)
- 年収
- 432万 ~ 707万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 貿易
■貿易関連
・輸出手配・進行・管理
・EPA最適化運用検討・実績管理
・ATAカルネ通関手続き・保険付保管理
・貿易関連問い合わせ対応(社内他部署、ブランドより)
■経理関連
・予算・実績・費用管理(海外コレクション、海外展示会等)
・請求書処理(子会社)
■その他 ・海外出張手配(書類提出、社内調整、子会社連携等)
・貿易関連研修企画・運営(空港見学、物流見学等)
・契約管理(ホテル法人契約等)変更の範囲
■会社の定める業務
- エリア
- 東京 (代々木八幡駅)
- 年収
- 432万 ~ 707万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 貿易
【株式会社イッセイミヤケ】人事・労務担当を募集!

人事・総務・労務
- エリア
- 東京 (代々木八幡駅)
- 年収
- 432万 ~ 707万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・総務・労務
雇い入れ時給与・社会保険業務全般ご経験や適性に応じて、以下のような業務をお任せする想定です。
■給与・賞与計算(OBIC7使用)(内製)
■社会保険手続き・算定&月変書類の作成、届け出・労災申請書類の作成、届け出・労働保険年度更新書類の作成、申告・36協定/1年変形労働時間 届け出
■地方税(入社・退社・更新)
■年末調整
■給与支払い報告書提出
■就業規則改訂
■上記以外の給与・社保に関る業務変更の範囲
■会社の定める業務
- エリア
- 東京 (代々木八幡駅)
- 年収
- 432万 ~ 707万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・総務・労務
募集終了
【大手コスメブランド】オルビス株式会社にて広報戦略担当を募集!【フルフレックス制度】

プレス・広報
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 550万 ~ 850万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
▼仕事内容
本ポジションでは、広報戦略担当者として、オルビスの企業姿勢やブランド価値、商品力を、より多くの生活者に届けるための広報戦略をリードしていただきます。
オルビスは「ここちを美しく。」というブランドメッセージのもと、D2Cモデルを基盤にお客様との直接的な関係を大切にしてきました。現在は、スキンケアを中心とした自社EC・直営店舗に加え、バラエティショップやドラッグストアなど接点を拡大し、生活者の“日常に寄り添うブランド”へと進化を遂げています。
この進化のフェーズにおいて、私たちはテレビをはじめとしたマスメディアでの発信を戦略的に強化したいと考えており、単なる露出ではなく番組やメディアの特性を踏まえながら、ブランドの想いや世界観を生活者の記憶に自然と残る形で届けることを目指しています。
単なる情報発信にとどまらず、企業として何をどう伝えるか、そのストーリーを描き、生活者の共感を生む広報活動の設計・実行を通じて、ブランドと社会との新たな関係性を築いていくポジションです。広報のプロフェッショナルとしてのご経験と視点を活かし、オルビスの認知拡大と信頼構築に貢献していただける方をお待ちしています。
▼具体的な業務内容
・広報戦略の立案やスケジュール管理を行い、テレビ番組やニュース番組への出演交渉や露出計画の推進
・テレビ局や取材記者とのリレーション構築、取材調整や質問対応、原稿確認
・プレスリリースの作成や配信、記者発表会やメディアイベントの企画・準備・運営
▼このポジションの魅力
・テレビ露出の戦略を自らリードできる:テレビなどマスメディアとの接点拡大を重視しており、人脈や経験をダイレクトに発揮することが可能。
・企業の想いや姿勢を“共感を生むストーリー”に変える仕事:単なる情報発信ではなく、ブランドの価値を生活者に伝えるストーリー設計が求められるポジションのためやりがりも大きい。
・経営と近い距離で、広報の力でブランドを成長させる: 広報が経営・ブランド戦略と密接に連動し、企業の成長に直結する役割を担うことができる。
▼配属予定部署
サステナビリティ推進室:5名
- エリア
- 東京 (五反田駅)
- 年収
- 550万 ~ 850万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
株式会社イッセイミヤケ ISSEY MIYAKE で プレス・広報 を 募集開始!【正社員】

プレス・広報
- エリア
- 東京 (代々木八幡駅)
- 年収
- 415万 ~ 582万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
広報部にて担当ブランドの広報業務全般をご担当いただきます。(担当ブランドは入社時に決定します)
■個々のブランドが持つ世界観、商品の持つコンセプト、新しさや魅力をより多くの方々に伝える仕事です。
■リース業務(サンプル管理、国内外の貸し出しなどのスケジュール管理&対応)
■プレス活動(商材の撮影、プレスリリース&ウェブニュース作成、掲載アプローチ&掲載チェック)
■撮影業務(ビジュアル撮影立会い、レイアウト確認、文字校正、色校正等)
■パリコレクション業務(プレスリリース作成&英訳、来場者対応、レポート作成、翻訳&掲載回覧)
■展示会業務(プレスリリース&展示会資料作成、アポ取り&ジャーナリストなどの来場者対応)
■その他プレスイベント対応、デザイナーインタビュー対応など
※担当ブランドにより、年2回のパリ出張(1~2週間程度)を行って頂く可能性もあります。
- エリア
- 東京 (代々木八幡駅)
- 年収
- 415万 ~ 582万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
【正社員】株式会社マッシュホールディングス 経理担当 を募集開始!!

経理・財務
- エリア
- 東京 (麹町駅)
- 年収
- 350万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務
【業務内容】
gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループの経理担当として、
グループ各社の経理業務(日次業務~連結決算)を担当して頂きます。
ご経験やご志向にあわせてお任せする業務範囲を決定いたします。
■具体的な業務内容
・振替伝票入力、発行処理
・支払業務
・入出金業務
・月次仕訳業務
・月次・年次決算
・連結決算
・税務会計
・その他経理業務全般サポート
※入社後は上記業務を中心に担っていただき、ゆくゆくは税務申告にも関わることが可能です。
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
- エリア
- 東京 (麹町駅)
- 年収
- 350万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務
募集終了
【業績好調】株式会社ビショップにてセレクトショップ「Bshop」スーパーバイザー職 / 東京 店舗統括を募集開始!
株式会社ビショップ / Bshop
店舗運営・SV・店舗開発
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 480万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
|全国に店舗を展開するセレクトショップBshopのエリアマネージャー|
[ everyday classic ]というコンセプトのもと、人気ブランドDANTON・ORCIVALなどを扱う神戸発のセレクトショップ【Bshop】の販売部門 管理職。
店舗拡大のため、増員のための募集です。
==具体的な業務内容==
■複数店舗の人材と売上の管理
・販売計画の構築、店舗への落とし込み
・担当店舗を巡回し、各店舗の現状把握を確認し、問題解決に導く
・月例店長会の企画運営
■ ディベロッパーと本社との連絡窓口として、信頼関係の構築
■ ポイントアップなどの販売促進企画の立案・運営
■ 人事評価(面談の実施、人事評価の実施)
本部と店舗をつなぐ存在として、フットワーク軽く、コミュニケーションをとっていただきます。
縦割りではないので、販促企画にもエリアマネージャーが立案から関わり、店舗の意見を反映させることができるなど、幅広い業務を経験できます。
●メンバー構成について
関西:3名(女性2名・男性1名 うち時短1名)
関東:4名(男性4名)
中部:1名(女性1名)
30代~40代のスタッフが在籍しています
●管轄について
基本的には関東エリア(東京・神奈川・埼玉・千葉)を担当していただき、平均4~5店舗の担当になります。
一部、関東店舗以外を管轄していただく場合、出張が生じることがあります。
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 480万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
【業績好調】株式会社ビショップにてセレクトショップ「Bshop」スーパーバイザー職 / 神戸 店舗統括を募集開始!
株式会社ビショップ / Bshop
店舗運営・SV・店舗開発
- エリア
- 兵庫 (三ノ宮駅)
- 年収
- 480万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
|全国に店舗を展開するセレクトショップBshopのエリアマネージャー|
[ everyday classic ]というコンセプトのもと、人気ブランドDANTON・ORCIVALなどを扱う神戸発のセレクトショップ【Bshop】の販売部門 管理職。
店舗拡大のため、増員のための募集です。
==具体的な業務内容==
■複数店舗の人材と売上の管理
・販売計画の構築、店舗への落とし込み
・担当店舗を巡回し、各店舗の現状把握を確認し、問題解決に導く
・月例店長会の企画運営
■ ディベロッパーと本社との連絡窓口として、信頼関係の構築
■ ポイントアップなどの販売促進企画の立案・運営
■ 人事評価(面談の実施、人事評価の実施)
本部と店舗をつなぐ存在として、フットワーク軽く、コミュニケーションをとっていただきます。
縦割りではないので、販促企画にもエリアマネージャーが立案から関わり、店舗の意見を反映させることができるなど、幅広い業務を経験できます。
●メンバー構成について
関西:3名(女性2名・男性1名 うち時短1名)
関東:4名(男性4名)
中部:1名(女性1名)
30代~40代のスタッフが在籍しています
●管轄について
基本的には関西エリアを担当していただき、平均4~5店舗の担当になります。
一部、関西店舗以外を管轄していただく場合、出張が生じることがあります。
- エリア
- 兵庫 (三ノ宮駅)
- 年収
- 480万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 店舗運営・SV・店舗開発
【業績好調】株式会社ビショップにて営業管理 貿易事務/輸出(神戸)を募集開始!【本部】
株式会社ビショップ / Bshop
貿易
- エリア
- 兵庫 (三ノ宮駅)
- 年収
- 350万 ~ 500万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 貿易
歴史あるインポートブランド【DANTON】や【ORCIVAL】【GYMPHLEX】などを卸している海外取引先への出荷関連の事務業務に従事いただきます。
【具体的な業務内容】
・海外バイヤーやからの受注対応
・受注内容(品番・数量・納期・価格)の確認・調整
・売上、受注進捗の管理(エクセル等)納期管理
・インボイス(Invoice)作成、パッキングリスト(Packing List)修正
・原産地証明書・輸出許可証・検査証明などの取得・手配
・生産工場、倉庫、運送会社、フォワーダーとの納期調整
・船積、航空便のブッキング手配
・通関業者とのやり取り(輸出申告、HSコード確認など)
・見積書の作成・提示
- エリア
- 兵庫 (三ノ宮駅)
- 年収
- 350万 ~ 500万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 貿易
募集終了
株式会社集英社アーツ&デジタル HAPPY PLUS STORE で マーケティング・SNS運用 を 募集開始!【正社員】
マーケティング・SNS運用
集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』 に関わるお仕事をお任せします。
【業務内容の詳細】
KARTEを活用したWeb接客や、マーケティングオートメーションを用いた顧客接客の実施が主な業務となります。
メール・APP・LINEなどのマーケティングにおける、顧客情報や行動ログ、商品情報をSQL等で抽出していただきます。
具体的には、KARTE上のキャンペーン設定を見据えて、Treasure DataやBigQuery上のデータの設計、そこからのデータ抽出をSQLを用いて実装し、企画されたシナリオの実現を行っていただきます。
また、他チームとも連携し、レポート作成や業務に必要なデータの作成を、SQL抽出またはPower BIへのデータ連携を設定いただくような業務も想定しております。
【使用想定ツール】
KARTE/Treasure Data/ACCESS/Power BI/BigQuery/SQL Serverなど
【チームのミッション】
HAPPY PLUS STOREは出版社が運営するアパレルEC事業として、編集部・バイヤーが商品を厳選し、着こなしやライフスタイルまで提案するコンテンツ力をもって”情報発信型”コマースメディアとしてサービスを提供しております。
(現在、ECだけではなく全国10箇所にリアル店舗も展開中です。)
その中でもマーケティングチームは、ECサービスの収益の拡大を目指し、集客(メルマガ/SNS/広告ほか)からUIUX、CRMといった領域までを担い、各種施策の立案・実行、分析、レポート作成、改善提案までを中心に裁量をもって業務を進めます。
【こんな将来を目指すことも可能です!】
ご自身の適性・キャリアプランに合わせて、CRM全体の戦略構築といった上流工程のプランニングやディレクションに携わることも可能です。
株式会社集英社アーツ&デジタル で webディレクター / PM を 募集開始!【正社員】
webディレクター / PM
エンジニアチームの若手リーダー候補として、技術とマネジメントの両軸で活躍できます。
開発・クラウド知識をベースに、社内外の調整業務も担いながら、チーム全体の運営に関与していただくポジションです。
現場を支えチームを動かす、次世代リーダーを目指して一緒に働きませんか?
【具体的な業務内容】
・チームメンバーの進捗確認・媒体運用サポート
・AWSなどクラウドを用いたシステム保守の補助
・ミーティング資料作成・議事録作成・調整業務
・外部パートナーとのやり取りや社内申請・契約関連のサポート
・プロジェクトのタスク管理、品質・納期フォロー
◎ゆくゆくはマネージャー業務・予算管理などにも挑戦可能です!
【チームのミッション】
集英社のデジタルコンテンツビジネスを支える基盤整備と業務最適化の実現を目的としています。
具体的には、
・CMSやインフラなど、主要なデジタルプラットフォームの提供と共通化の推進
・クライアント業務におけるコスト削減・効率化・品質改善の技術支援
・チーム内外での開発ノウハウの集約と再利用可能な形での共有
といった取り組みを通じ、クライアントのビジネスを技術と運用の両面から安定的に支えることを重視しています。
単発的な開発支援に留まらず、中長期的な視点での価値提供と業務改善を担います。
【こんな将来を目指すことも可能です!】
本ポジションでは、技術領域に触れながらも、調整力やマネジメント力を高めていける環境を用意しています。
将来的には
・小規模チームのリーダーやプロジェクト推進役としてチーム全体を支える
・クライアントや関係各所と連携し、プロジェクトの進行や改善提案を主導
・CMSやクラウドといったデジタル基盤に対する運用ノウハウや改善知見を蓄積・展開 など
技術理解をベースに、業務全体を見渡す役割へとステップアップしていただけます。
募集終了
株式会社集英社アーツ&デジタル で 人事・総務・労務 を 募集開始!【正社員】
人事・総務・労務
集英社のデジタル領域を担う当社にて、給与計算・労務管理など人事労務業務全般をご担当いただきます。
正確性や効率性を追求し、業務フローの改善、従業員からの労務相談対応や、より働きやすい環境づくりに向けた制度設計などにも積極的に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・給与・賞与計算業務全般
・社会保険業務全般
・労務管理業務(勤怠データ管理、労働時間管理、住民税管理、年末調整に関する業務など)
・健康診断管理
・法改正対応(規程改訂、システム設定、社員説明等)
・人事労務関連システムの運用・管理
・人事面談・相談、ハラスメント相談窓口 など
【使用システム】
SmartHR/給与奉行/法定調書奉行/AKASHI/KiteRa/e-GOV/eLTAX/Microsoft365(Outlook・Teams・Forms・Notes等)
募集終了
株式会社集英社アーツ&デジタル で webデザイナー を 募集開始!【正社員】
webデザイナー
担当メディアの編集・広告コンテンツのWeb制作および運用のディレクションをお任せします。
携わるメディア例:Seventeen,T JAPAN,BAILA,Marisol,eclat,UOMOなど
※全てのメディアを担当していただくということではございません
テクニカルディレクターも募集していますので、ご希望や適性を鑑み調整させていただきます。
【共通業務】
・Webディレクション業務における進行管理経験
・編集チームと協業したタイアップコンテンツのWebページ制作ディレクション
・メディアサイトのフロントエンド、CMSなどの改修ディレクション
・デジタルキャンペーンの企画制作、進行業務
【ディレクター兼デザイナーの場合】
・外部制作会社への制作ディレクションや納品物のクオリティ管理
・メディア運営におけるバナーやキービジュアル、短尺動画などのクリエイティブ制作業務
・メディアのデザインレギュレーションに沿ったUIデザインの改修
【テクニカルディレクターの場合】
・GAなどの分析ツールを使った、タイアップおよびサイトパフォーマンスの改善
・GA/GTMのタグ設定における設計/設定ディレクション、検証業務
※担当領域や媒体は相談の上決定します
募集終了
株式会社集英社アーツ&デジタル で webディレクター / PM を 募集開始!【正社員】
webディレクター / PM
担当メディアの編集・広告コンテンツのWeb制作および運用のディレクションをお任せします。
携わるメディア例:Seventeen,T JAPAN,BAILA,Marisol,eclat,UOMOなど
※全てのメディアを担当していただくということではございません
テクニカルディレクターも募集していますので、ご希望や適性を鑑み調整させていただきます。
【共通業務】
・Webディレクション業務における進行管理経験
・編集チームと協業したタイアップコンテンツのWebページ制作ディレクション
・メディアサイトのフロントエンド、CMSなどの改修ディレクション
・デジタルキャンペーンの企画制作、進行業務
【ディレクター兼デザイナーの場合】
・外部制作会社への制作ディレクションや納品物のクオリティ管理
・メディア運営におけるバナーやキービジュアル、短尺動画などのクリエイティブ制作業務
・メディアのデザインレギュレーションに沿ったUIデザインの改修
【テクニカルディレクターの場合】
・GAなどの分析ツールを使った、タイアップおよびサイトパフォーマンスの改善
・GA/GTMのタグ設定における設計/設定ディレクション、検証業務
※担当領域や媒体は相談の上決定します
株式会社集英社アーツ&デジタル で 経理・財務 を 募集開始!【正社員】
経理・財務
社内の経理・人事および総務機能を担う部門である、経営管理部の経理・経営企画担当として
以下の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
<経理・経営企画>
◆月次会計処理業務
【具体的な業務内容】
・従業員の経費精算業務
・請求書発行業務
・請求書処理業務
・債権債務管理業務(売掛金、買掛金、未払金等)
・税務処理(源泉税、消費税)
・会計処理業務(仕訳伝票処理)
・決算業務(月次/中間/期末)
・取締役会資料の作成
・事業計画及び予算に関する資料作成
・経営管理関連の資料作成・関連会社間における見積書等の作成および折衝
<使用システム>
奉行クラウド・楽楽精算・楽楽明細・マネーフォワードクラウド契約・Docusign
株式会社集英社アーツ&デジタル で 経営企画 を 募集開始!【正社員】
経営企画
社内の経理・人事および総務機能を担う部門である、経営管理部の経理・経営企画担当として
以下の業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
<経理・経営企画>
◆月次会計処理業務
【具体的な業務内容】
・従業員の経費精算業務
・請求書発行業務
・請求書処理業務
・債権債務管理業務(売掛金、買掛金、未払金等)
・税務処理(源泉税、消費税)
・会計処理業務(仕訳伝票処理)
・決算業務(月次/中間/期末)
・取締役会資料の作成
・事業計画及び予算に関する資料作成
・経営管理関連の資料作成・関連会社間における見積書等の作成および折衝
<使用システム>
奉行クラウド・楽楽精算・楽楽明細・マネーフォワードクラウド契約・Docusign
募集終了
【シニア向けのプラットフォームビジネス企業】 総務部 法務課 リーダー/主任を 募集開始!【正社員】
株式会社ハルメク
法務
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 450万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 法務
※マルチにご活躍いただきますが、下記全てを行う想定ではなく、得意分野を活かして主担当業務を決定します。
【具体的には】
①契約書関係
・リーガルチェック
・契約雛形整備
・締結済契約書の管理
②コンプライアンス体制
・各部署からの法務関係相談対応
・法務教育
・改正法対応(個人情報保護法、下請法、公益通報者保護法等)
・法務リスクの洗い出しと対応
・リスク・コンプライアンス委員会事務局
③機関法務
④情報管理体制(個人情報、機密情報)
⑤施策の法的リスク分析
⑥トラブル、損害賠償請求等の対応 など
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 450万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 法務







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