MD 正社員のアパレル求人 Search
検索結果 266 件 (1-30件表示)
MD企画課長/自社IP+他社IPとのコラボで年間500〜2000種の商品を手掛ける/年休127日のメリハリ環境でキャリアアップを実現

MD
スクエア・エニックス・ホールディングスグループ、タイトーのMD(マーチャンダイジング)商品マネージャーを募集いたします。
『挑戦ができる環境・フラットに意見をだせるチーム・年間休日127日・福利厚生充実』
*自由な発想・挑戦を歓迎するタイトーのカルチャー詳細については下記記載【弊社のカルチャー】をご覧ください。
【弊社について】
タイトーは創業当初よりアミューズメント施設の金字塔として数々のエンタメを世に送り出してきました。
創立70周年を経た現在も挑戦を続けるマインドを掲げています。
~挑戦の実績~
2007年 施設運営刷新・店舗間のサービス格差解消のため、約1年をかけてタイトーブランドの醸成。
2020年 コロナ禍・外出自粛の影響により、従来お客様と積極的に接する施設運営を刷新。
直近では、独自のフィジカルエンターテイメント事業を確立し、
・プロジェクションマッピング×スポーツアトラクション
・eスポーツ事業への出資
・音楽ゲームプロリーグ出場チームにオーナー参戦
等既存のアミューズメント施設の枠を超え、エンタメ×未体験価値の全世代に向けた『遊び場』事業の展開を目指しています。
【タイトーのビジネス基盤】
■最前線を走り続けるアミューズメント施設経営とイノベーション
タイトーは1950年代よりアミューズメント機器の賃貸業務、純国産機の開発を行っていました。
最新トレンドに合わせたスピード感ある商品企画・機器開発、これらを通じて持続的な利益確保を実現する人材力も当社の強みです。
■スクエア・エニックス・ホールディングスのグループ会社
2005年に同グループの一員になりました。
人気の高いIPとのタッグが組みやすくなり、新規開発・施策が柔軟にできる環境が拡充されました。
~コンテンツ例~
・ドラゴンクエスト製品:限定商品に販促用の演出ツールをセットした施策で3ヶ月連続の大ヒット
【MD事業内容】
〇アミューズメント施設向けの「プライズ」やコンビニ向けの「くじ」、ECやイベントを通じての「物販商品」を取り扱っています。
〇企画、開発、版権取得、製造、販促、販売まで商品に関わる一連の業務を行っています。
スクエア・エニックス・ホールディングスグループの一員だからこその盤石なIPタイアップを強みとしています。
自社IPはもちろん、他企業様からのご依頼も多く年間500アイテム、2000種類以上の開発実績がございます。
年代やジャンルを問わないの展開の広さは弊社の強みです。
企画段階では、
・自社運営施設の分析による人気IP・プライズの傾向特定
・次のトレンド情報をもとにアニメ化前IPへプライズ化のご相談
など能動的な姿勢で取り組んでいます。
プライズ(景品)ゲームの人気は年々高まり市場規模は2200億円の注力事業となります。
*タイアップIP例
ドラゴンクエスト、SPY×FAMILY、ミッフィー、初音ミク、チェンソーマン、ファイナルファンタジー、ブルーロック、カナヘイの小動物、ムーミン、他多数
【仕事の進め方】
入社後は企画開発の実務・マネージャー担当として企画立案から採算の管理まで一連の業務を経験いただきます。
★「手に届く」までトータルに携わる
企画立案から、製造段階まで携われるほか、自社運営のゲームセンター・オンラインクレーンゲームを展開しているので売上・人気度など「ユーザーの反応」まで知ることができます。
弊社アミューズメント事業は営業利益前年比約32%増と、今後も社内におけるMD事業部の重要性はますます高まります。
【弊社のカルチャー】
★チームでアイディアを出し合う
1人あたり月20~30ほどの案を練り、そのうち5~10案件ほどを実際に商品化していきます。
固定担当で1つの版権に対しアイディアを練ることもあれば、案を持ち寄ってチームでまとめることも。
社歴や年齢に関係なく意見を言い合える、フラットな環境です。
★商品を形にすることに力を、だからこそできる挑戦
タイトーは自社オリジナル商品や版権商品の企画・開発に力を入れております。
未だアニメ化されていない作品に注目をして、商品化を検討しております。実際にその作品がアニメ化された際にはタイトーが幅広く商品を出させていただきました。
一人でも多くの人を笑顔にできる提案とその姿勢をタイトーは大いに歓迎しています!
【キャリアアップ】
商品マネージャーは、企画から販売まで全ての工程に関わることができ、予算・売上・スケジュールにも責任を持てるため、事業開発としてのスキルも培うことが可能です。
ご自身で主導して開発をすすめていただくことになるので、挑戦的な取り組みも実現でき、多くの実績を積み上げることできます。
【社内の雰囲気】
企画職は現在25名ほど。20代後半~30代前半が多く活躍しています!アニメやゲームが好きで個性的な社員が多数。
「このキャラクターはクールな雰囲気のこんな商品が合う!」「このシーンを再現したポーズ・表情にしよう!」など…それぞれが熱い想いを持って企画に臨んでいます。
昼休憩を一緒に過ごしたり、休日も一緒にアニメ映画を見に行く社員もいれば、1人の時間が好きな社員も。それぞれ“個”を尊重し合いながら働ける環境です。
“孤高の企画者”ではなく、みんなで1つのアミューズメントを作り上げる。チーム戦もこの仕事の醍醐味です。
【働きやすさ】
年間休日127日で、福利厚生も充実。“しっかり働いてしっかり休む”という理想的な働き方がかないます!
株式会社yutoriでブランドMDを募集!

MD
- エリア
- 東京 (下北沢駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
ブランドの世界観を作りながらデザイナーをサポートし、売上を伸ばしていくことが必要とされるポジションです。
ユーザーに受けるものは何かを理解する"感性"とどう数字をグロースさせていくかの"論理"のいずれもが求められます。
【具体的な業務内容】
・年間販売計画立案 / KPI管理
・マーケットに沿った商品発注 / 在庫の適正化
・店舗の販売戦略計画立案 / 店舗スタッフのマネジメント
・マーケティング戦略立案
・生産サプライヤーとの折衝
アパレルD2Cの領域で挑戦したい方、プロダクトのグロースと組織構築を経験したい方のご応募をお待ちしています。
- エリア
- 東京 (下北沢駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
フレックスあり‼︎残業少‼︎株式会社 Ponte Vecchio Hotta で MDを 募集開始!【正社員】

MD
- エリア
- 東京 (麻布十番駅)
- 年収
- 260万 ~ 330万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
ポンテヴェキオのジュエリーの定番アイテムの受発注・在庫管理を行なう。
全社売上の80%を占める定番アイテムの売上実績を見ながら、毎月リングやネックレスなどアイテム担当
別の予算に基づきメーカーへ発注をし、納期管理の上で店舗へ配分します。
【具体的には】
・メーカーへの発注書作成
・客注管理(お客様からのオーダー)、またそれに伴う店舗対応
・在庫コントロール業務 (店間指示含む)
・各店への商品の振分
・棚卸関連対応
・物流部門との連携した出荷計画
・売れ筋からみる売上データ分析
・貿易関連事務
【残業】月平均10~20時間
【部署】MD部MDグループ:定番アイテムを取り扱うチームに所属。
マネージャー1名(男性)スタッフ3名(20~40代)
- エリア
- 東京 (麻布十番駅)
- 年収
- 260万 ~ 330万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
【人気インテリアブランド!!】株式会社ミサワ(unico)にて「MD」の募集
MD
- エリア
- 東京 (恵比寿駅)
- 年収
- 450万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
①MD計画の策定
年間・シーズンごとのMD計画の立案
売上/粗利/在庫回転率を踏まえた商品構成設計
価格帯・カテゴリー・SKUバランスの最適化
②市場分析・交渉
市場・競合・トレンドリサーチ
メーカー/取引先との商談・条件交渉
③数値管理・分析
売上、粗利、在庫、回転率のモニタリング
商品別の販売状況分析
課題抽出および改善施策の立案・実行
④その他
商品コンセプトの立案や、テストマーケティングの運営等
- エリア
- 東京 (恵比寿駅)
- 年収
- 450万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
メンズアパレルブランドの商品企画MD兼VMD担当 朝10 時出社/髪型・服装自由

MD
- エリア
- 東京 (国際展示場駅)
- 年収
- 350万 ~ 450万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
主に メンズアパレルブランドの「商品企画」や「撮影関連業務」 をお任せします。
アパレルのモノづくりから、それを魅力的に表現・販売するための商品画像制作まで幅広く関わる、やり
がいのあるポジションです!
【業務内容】
・メンズアパレルブランドの商品企画
・市場やトレンドのリサーチ、分析
・メーカーとの調整
・モデルのコーディネート組み
・撮影同行、撮影イメージのディレクション
など
【担当予定ブランド】
MONO-MART 、THE CRAFT CREW PRODUCTS、Alfred Alexなどの既存ブランドや新規展開予定のブランドなど
- エリア
- 東京 (国際展示場駅)
- 年収
- 350万 ~ 450万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
【経験者優遇】3rd株式会社/MD担当者の募集

MD
- エリア
- 東京 (乃木坂駅)
- 年収
- 300万 ~ 2000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
◼️職務概要
これ、絶対かわいい。ーその直感を、信じていますか?
そして、それを「お客様が手に取る商品」に変える戦略を、描けますか?
私たちは、D2Cファッションブランドを10以上展開し、急成長を続けています!
次のステージでは、既存・新規ブランドのさらなるグロース、そしてコスメやライフスタイルといった新領域への挑戦を加速させます。
そのために必要なのは、トレンドとマーケットを深く理解し、ブランドの方向性を一緒に創れる人。"かわいい"という感性と、それを形にする戦略──両方を持っている、あるいは磨きたいと本気で思っている、「あなた」を探しています。
▼ 具体的な業務内容
商品戦略の立案から生産管理まで、一気通貫でお任せします。
■商品戦略・企画
・市場・トレンド分析、競合リサーチ
・ブランドコンセプトに基づいた商品構成計画(MDマップ)の策定
・新商品のコンセプト立案、仕様決定
■生産・品質管理
・デザイナーや生産パートナーとの連携
・生産数決定、納期・コスト交渉
・サンプルチェック、クオリティ管理
■販売計画・在庫管理
・在庫コントロール、販売促進計画
・売上・利益の予実管理、データ分析
■クリエイティブ領域(適性に応じて)
・撮影ディレクション
・ビジュアル表現、ブランド全体の世界観構築
ただし、3rdの「MD」は、従来の枠に留まりません。あなたの強みに応じて、クリエイティブディレクターとしての領域まで広がっていきます。
トレンドリサーチが得意、数字に強い、ビジュアル表現が好き・・まずは、あなたの強みを教えてください。その強みを、最大限活かせる環境を創ります。
- エリア
- 東京 (乃木坂駅)
- 年収
- 300万 ~ 2000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
株式会社リトルリーグ Frank & Eileen / BAREFOOT DREAMS / HOORSENBUHS etc で MD を 募集開始!【正社員】
株式会社リトルリーグ
MD
- エリア
- 東京 (北参道駅)
- 年収
- 300万 ~ 500万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
日本国内代理店契約をしたブランド商品部で取り扱うブランドのMDアシスタントをお任せします。
【主な業務】
・インポートブランドとの交渉資料作成補佐
セールスデータ、在庫データの整理と資料作成
・日本国内展開商品のMD構成作成の補佐
・需要予測作業の補佐と発注作業
営業部が獲得したオーダーに対する需要予測作業を補佐、
海外に向けた発注書の作成
・展示会作業
商品登録・ラインシート作成・商品説明などの営業補助的業務
- エリア
- 東京 (北参道駅)
- 年収
- 300万 ~ 500万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
ユニオンゲートグループにて「BRIEFING」MD職の募集

MD
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
バッグブランド「BRIEFING」のMDをご担当いただきます
◆お任せする業務内容
・BAGの商品企画・企画立案(コンセプト設計、型数設計)
・シーズンMD計画の策定(数量・価格・SKU設計)
・素材・仕様・機能開発(生地、パーツ、縫製仕様など)
・OEM/工場との折衝、サンプル修正・進行管理
・売上・在庫分析、実績検証、次シーズンへの改善提案
・生産・営業・EC・店舗との連携
・市場・競合・トレンドリサーチ
※ご経験に応じて、主担当ラインをお任せします。
◆既存人員(商品本部/BRIEFING担当)
役員1名
部長1名
グループ長2名
メンバー1名
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
- 500万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
MICA&DEALでMDを募集!

MD
- エリア
- 東京 (恵比寿駅)
- 年収
- 400万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
【仕事内容】
顧客起点&商品起点&過去実績、総合的観点からのKPI設計(分析、計画立案)、予実管理、MD連携、競合分析
●シーズン販売計画の策定/運用業務
・販売計画策定+主要KPI設計
・進捗管理
・状況分析・改善アクション考案
●担当チャネルののマーチャンダイジング最適化
・展開商品ラインアップ、計画数量などの方針策定と運用
●在庫マネジメント
・シーズン中の在庫管理・運用
- エリア
- 東京 (恵比寿駅)
- 年収
- 400万 ~ 550万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
【シニア向けのプラットフォームビジネス企業】【東京】くらし商品開発担当を 募集開始!【正社員】
株式会社ハルメク
MD
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 400万 ~ 560万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
当社が毎月発行するカタログ『ことせ 健康と暮らし』の商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。
【具体的には】
・当社が発行する通販カタログに掲載する商品(ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等)のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定
・取引先との交渉
・自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析
・カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行 など
但し、詳細は面談時にお伝えいたします。
- エリア
- 東京 (神保町駅)
- 年収
- 400万 ~ 560万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
【シニア向けのプラットフォームビジネス企業】【大阪】雑貨カテゴリー責任者(部長/課長)を 募集開始!【正社員】
株式会社ハルメク
MD
- エリア
- 大阪 (大阪駅)
- 年収
- 720万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
当社が毎月発行するカタログ『ことせ 健康と暮らし』の商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。
【具体的には】
・当社が発行する通販カタログに掲載する商品(ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等)のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定
・取引先との交渉
・自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析
・カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行 など
但し、詳細は面談時にお伝えいたします。
- エリア
- 大阪 (大阪駅)
- 年収
- 720万 ~ 1000万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
MARK STYLER株式会社 で 「EVRIS/MD担当」 を 募集開始!【正社員】

MD
- エリア
- 東京 (広尾駅)
- 年収
- 455万 ~ 585万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
エッジ感のあるカジュアルをベースにオシャレでカッコいいスタイルを提案するブランド、EVRIS事業部でのMD担当を募集します。
・売上・仕入・在庫計画の設計
・企画/生産のプロダクトマネジメント
・市場/トレンドの分析
・社内外の市場動向の把握
・商品展開計画の立案
・商品開発計画の立案
・販促計画の立案
・売り場の展開案の立案と実施
・販売計画の立案
・予算の管理や売上げの予測
・市場およびトレンド調査(マーケテイング)
・メンバーマネジメントなど
※スキルと適正によって担当もしくは課長職(マネージャー)をお任せいたします。
- エリア
- 東京 (広尾駅)
- 年収
- 455万 ~ 585万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
ワールドグループのブランド「tk TAKEO KIKUCHI」にてMDリーダー担当を募集中!
MD
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 735万 ~ 777万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
【チームとしての業務内容】
・メンズ商品開発
・MD設計(設計~在庫消化までの一連の業務)
・生販立案と進捗管理・修正
【具体的な業務内容】
▼メンズ商品開発を含めた商品開発チームの全体マネジメント
▼新規商品開発
・店頭ヒアリング
・型数設計
・スケジュール作成(内見会・初期企画)
・内見会設計
・来シーズンアイテム別MD設計
・品番表作成
・展開MAP作成
・月別マスター作成&落とし込み
・素材検討&デザイン決定
・スタイリング打ち合わせ
・採番
・メニュー表立ち上げ
・サンプル検討
・企て作成/期中企画
▼既存商品
・リピート判断&リピートメニュー表立ち上げ
・期中判断&期中企画発足
・OEM企画&発注
・非稼動決定
・セールオフ率決定
▼生販管理
・コンテンツ業務計画策定
・ローリング
・追加判断
▼店舗課連動
・店舗動向確認
・戦略共有
・MAP修正会実施
・店長への説明実施
▼EC連携業務
・撮影商品手配や商品コメント作成等
▼その他
・業務委託デザイナー型数管理
・請求書確認
▼作成資料
・MDMAP
・face control MAP
・戦略シート
・月次資料・店長会資料
【チーム体制】
屋号長兼課長、副屋号長、MD2名 デザイナー2名、生産1名、EC3名、マーケティング1名、VMD1名、DB1名
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 735万 ~ 777万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
募集終了
募集終了
募集終了
【業績好調】株式会社ビショップにてMD/マーチャンダイザー(神戸)を募集開始!【本部】
株式会社ビショップ / Bshop
MD
- エリア
- 兵庫 (三ノ宮駅)
- 年収
- 500万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
全国に店舗を展開するセレクトショップ「Bshop」のMD職担当です。
【具体的な業務内容】
・毎シーズンのMD設計、分析
・商品構成、価格設定、販売戦略の立案
・在庫管理・売上分析・販売促進施策の策定
・店舗やECチームとの連携による販売計画の推進
・ライセンス商品、オリジナルブランドの商品企画開発
- エリア
- 兵庫 (三ノ宮駅)
- 年収
- 500万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
募集終了
ワールドグループのブランド「CYCLAS(シクラス)」にてMDを募集中!
MD
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 528万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
ラグジュアリーブランド「CYCLAS(シクラス)」
セレクトショップ「The SECRETCLOSET(ザシークレットクローゼット)」のMDを募集します。
<主な業務内容>
商品部をまとめるリーダークラスの募集です!
◉ブランドMD業務全般お任せします
・シーズンMD業務(月別、アイテム別、開発型数の設計、発注、進捗管理、結果検証)
・売上、仕入計画立案・実行・検証
・生販管理業務(仕入・発注・売上・在庫の進捗管理とコントロール)
・商品開発スケジュールの調整(仕入、企画メンバーと連携)
・商品マスターデータの入力実務
・MDに関する必要資料の作成(店長会配布資料、MD・商品説明資料等)
・MD職掌としての各会議体の司会進行
・バイイング サポート業務(発注、進捗管理、結果検証等)
※バイヤー、店舗セレクターとの連携による買い付け
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 528万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
募集終了
ワールドグループのブランド「STRASBURGO」にてウィメンズMDを募集中!
MD
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 580万 ~ 660万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
ラグジュアリーブランド「STRASBURGO(ストラスブルゴ)」のウィメンズMDを募集中です。
◉ブランドMD業務全般
・シーズンMD業務(月別、アイテム別、開発型数の設計、発注、進捗管理、結果検証)
・売上、仕入計画立案・実行・検証
・生販管理業務(仕入・発注・売上・在庫の進捗管理とコントロール)
・商品開発スケジュールの調整(仕入、企画メンバーと連携)
・商品マスターデータの入力実務
・MDに関する必要資料の作成(店長会配布資料、MD・商品説明資料等)
・MD職掌としての各会議体の司会進行
・バイイング サポート業務(発注、進捗管理、結果検証等)
※バイヤー、店舗セレクターとの連携による買い付け
<チーム体制>
・MD:1名
・デザイナー:1名
・仕入・生産:2名
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 580万 ~ 660万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
募集終了
ワールドグループのブランド「ドレステリア」にてMD(ウィメンズ)を募集中!
MD
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 440万 ~ 613万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
【チームとしての業務内容】
・商品開発(ウィメンズ)
・MD設計(設計~在庫消化までの一連の業務)
・生販立案と進捗管理・修正
【具体的な業務内容】
▼新規商品開発
・店頭ヒアリング
・型数設計
・スケジュール作成(内見会・初期企画)
・内見会設計
・来シーズンアイテム別MD設計
・品番表作成
・展開MAP作成
・月別マスター作成&落とし込み
・素材検討&デザイン決定
・スタイリング打ち合わせ
・採番
・メニュー表立ち上げ
・サンプル検討
・企て作成/期中企画
▼既存商品
・リピート判断&リピートメニュー表立ち上げ
・期中判断&期中企画発足
・OEM企画&発注
・非稼動決定
・セールオフ率決定)
▼生販管理
・コンテンツ業務計画策定
・ローリング
・追加判断)
▼店舗課連動
・店舗動向確認
・戦略共有
・MAP修正会実施
・店長への説明実施
▼EC連携業務
・撮影商品手配や商品コメント作成等
▼その他
・業務委託デザイナー型数管理
・請求書確認
▼作成資料
・MDMAP
・face control MAP
・戦略シート
・月次資料・店長会資料
【チーム体制】
・社長、屋号長
・MD2名、デザイナー4名、生産1名、パタンナー3名
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 440万 ~ 613万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
募集終了
ワールドグループのブランド「ドレステリア」にてMD(リーダー)を募集中!
MD
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 726万 ~ 805万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
【チームとしての業務内容】
・レディース商品開発
・MD設計(設計~在庫消化までの一連の業務)
・生販立案と進捗管理・修正
【具体的な業務内容】
▼レディース商品開発・メンズ商品開発を含めた商品開発チームの全体マネジメント(実業務はレディースMD中心)
▼新規商品開発
・店頭ヒアリング
・型数設計
・スケジュール作成(内見会・初期企画)
・内見会設計
・来シーズンアイテム別MD設計
・品番表作成
・展開MAP作成
・月別マスター作成&落とし込み
・素材検討&デザイン決定
・スタイリング打ち合わせ
・採番
・メニュー表立ち上げ
・サンプル検討
・企て作成/期中企画
▼既存商品
・リピート判断&リピートメニュー表立ち上げ
・期中判断&期中企画発足
・OEM企画&発注
・非稼動決定
・セールオフ率決定)
▼生販管理
・コンテンツ業務計画策定
・ローリング
・追加判断)
▼店舗課連動
・店舗動向確認
・戦略共有
・MAP修正会実施
・店長への説明実施
▼EC連携業務
・撮影商品手配や商品コメント作成等
▼その他
・業務委託デザイナー型数管理
・請求書確認
▼作成資料
・MDMAP
・face control MAP
・戦略シート
・月次資料・店長会資料
【チーム体制】
・社長、屋号長
・MD2名、デザイナー4名、生産1名、パタンナー3名
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 726万 ~ 805万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD







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