アパレル・ファッション業界転職・求人

経理・財務

■事業部紹介
関連会社の新設などの事業拡大が進むだけでなく、一部の新規法人では売上規模が拡大し、既存の法人も新規領域に次々と挑戦しています。これから先もどんどん形を変えていくであろう当社において、安定稼働し管理体制を強化し、安全に変化に柔軟に対応できる体制をとるべく新しい仲間を募集しています。

■配属部署紹介
若手からベテランまでバランスよく構成されたチームになります。
関連会社を含め幅広い業種の財務法務を担当頂きます。
活気があり、意見交換も垣根なく行われるコミュニケーション力が高いことも特徴です。"

■配属部署詳細
グループ財務統括局　財務統括本部　経理部
財務統括本部　経理部
・女性　5名（20代～40代）
・男性　11名（20代～40代）
※兼務者も含む

■業務概要
経理事務
ファイリング・現金出納・庶務など複数法人の経理の補助業務を担当していただきます。
適性によって、本人の希望があれば経理担当としてキャリアアップも可能です。

■業務説明
ファイリング・庶務業務
・現金出納
・請求書・領収書の処理
・各種データ入力・集計　など
適正をふまえて、業務をお任せしていきます！

人事・総務・労務

【仕事内容】
下記のいずれかの業務をお任せします、スキルやご経験に応じて業務をおまかせいたしますので、未経験の方でもご安心ください！
・若手1～2年目研修の企画設計～運用
・全社の自己研鑽やスキルアップ向上に向けた研修や施策の企画立案および運用　
※ゆくゆくは会社の課題を抽出し、人事施策の企画立案などもお任せいたします！

≪業務内容詳細≫
下記のいずれかの業務をお任せします、スキルやご経験に応じて業務をおまかせいたしますので、未経験の方でもご安心ください。
・若手1～2年目研修の企画設計～運用
・全社の自己研鑽やスキルアップ向上に向けた研修や施策の企画立案および運用　
ゆくゆくは会社の課題を抽出し、人事施策の企画立案などもお任せいたします！

【配属予定部署】
本社人事本部　人事部　労務研修課 　

マネージャー　女性（30代）
女性3名（30代）

一般事務(その他事務)

■業務内容の詳細
・グループ全体の予算実績管理、経営判断に必要なデータの収集
　管理会計PLを代表とした数値資料を作成し、各部門の予算実績をモニタリングし、目標達成をサポートします。
・全社会議体、プロジェクトの事務局
　経営企画部にて執り行う全社会議体の事務局として、スケジュール管理や会議室の調整を行います。
・社内規程の整備
　社内マニュアルやイントラサイトの管理・整備を行い、グループ社員が効率的に業務に従事できる環境をサポートします。

品質管理

■事業部紹介
【アンファー事業部】
アンファーグループの中で、一番売上規模が大きく、社員数も多い事業部です。
スカルプDなど15年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。NO.1を維持するために保守的になるのではなく、より愛されるブランドになるべく大規模なリニューアルに踏み切ったりと挑戦する気持ちも忘れません。
新しいことにも挑戦したい、そんな想いのある方を募集しています。

■配属部署紹介：
アンファー事業部　信頼性保証本部　信頼性保証部　品質保証課
男性　1名（40代）、女性　2名（20代～40代）

■配属部署詳細：
年齢差はありますが、各自がプレイヤーとなり、経験含め協議しながら、物事を進めていく形となります。
不明点はすぐに確認し合うなど、やり取りしやすい環境です。

■業務概要
アンファーが販売している商品（医薬品・医薬部外品・化粧品・食品）の品質保証・品質管理および安全管理業務を行っています。
＊特に医薬部外品・化粧品の製造販売業を維持・管理する業務。
当社は自社工場を持たず、製造を委託しているため、複数の製造所様と連携しながら業務を進めております。
取り扱っている製品の業界情報（動向）を探りながら、対応を行っていきます。

■業務説明
〈品質保証業務〉
　・お客様の〈不具合〉ご申告品に対する調査（製造所やお客様対応部門と連携しながら調査を行います）
　・製品の出荷にあたって必要な書面の確認・処理
　・委託先製造所の査察
　・製品仕様書の整備、手順書や記録の作成
　・他部門の社員への情報提供や教育
〈安全管理業務〉
　・お客様から寄せられる健康被害申告に対する評価・集計（お客様対応部門と連携しながら評価を行います）
　・業界情報の収集、社内での共有、手順書や記録の作成
〈品質管理業務〉
　・製品の品質に関わるデータの整理や分析
　・製品の資材に関わる品質の管理

■業務内容の詳細
【まずお任せしたいこと】※丁寧にサポートいたしますので、未経験の方もご安心ください※
〈品質保証業務〉　
　・製品の出荷に関わる書面の確認や処理
　・お客様〈不具合〉申告品の受付や調査
〈安全管理業務〉
　・お客様から寄せられる健康被害申告の症状確認・評価
〈共通〉
　・上記の他に記録作成、データ整理、資材の管理等

【ゆくゆくお任せしたいこと】
　・委託先製造所の確認
　・仕様書の整備
　・社内への共有、教育

生産管理

◇事業部紹介：
【アンファー事業部】
アンファーグループの中で、一番売上規模が大きく、社員数も多い事業部です。
スカルプDなど15年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。NO.1を維持するために保守的になるのではなく、より愛されるブランドになるべく大規模なリニューアルに踏み切ったりと挑戦する気持ちも忘れません。新しいことにも挑戦したい、そんな想いのある方を募集しています。


◇業務概要：
アンファー株式会社の商品の在庫管理、及び購買業務

◇業務説明：
アンファーが販売する約220商品の在庫管理・購買業務です。主な業務は以下になります。
・日々の出荷状況と商品のリードタイムを確認しつつ欠品させないように在庫のコントロールを行います。
・自社工場を持たないため、複数の製造先に発注し、納期調整を行います。
・適正な数量を発注するため、過去の販売実績や今後の販売計画から需要予測を行うなど、1商品ごとに発注数量を検討します。"

◇業務内容の詳細：
＜調達・購買管理＞　30％
　・OEMメーカーや資材メーカーへの発注及び納期調整
　・生産スケジュール管理
　・商品発注提案
　・委託先倉庫との入荷調整
　・販売部門との出荷調整

＜在庫管理・書類作成・システム登録＞　30％
　・全商品の在庫管理表の更新　
　・各種提案資料の作成
　・稟議書・発注書の作成
　・入荷予定入力

＜月次業務＞　20％
　・月末在庫保有金額の算出

＜カイゼン業務＞　20％
　・業務効率化、コスト削減提案など"

【配属予定部署】
SCM本部　SCM部　生産業務課

マネージャー　30代

男性　1名　50代
女性　1名　20代

EC運用

■事業部紹介
【アンファー事業部】
アンファーグループの中で、一番売上規模が大きく、社員数も多い事業部です。
スカルプDなど15年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。NO.1を維持するために保守的になるのではなく、より愛されるブランドになるべく大規模なリニューアルに踏み切ったりと挑戦する気持ちも忘れません。
新しいことにも挑戦したい、そんな想いのある方を募集しています。

■配属部署紹
コマースデジタルデザイン部　コマースデジタルデザイン課
・女性　5名　20代～30代
・男性　3名　20代～40代

■配属部署詳細
アンファーにおけるECサイトおよびモール業務を管理・運用しています。それぞれ得意分野はありますが、売上目標達成という同じゴールを目指して様々な業務を担当しています。比較的コミュニケーションに長けたメンバーですので、お互いに助け合いながら安心して業務に集中することができると思います。

■業務概要
アンファーのECサイト（モール出店含む）店長・運用業務

■業務説明
アンファーのECサイト、モール店舗にて、ご利用いただいているお客様に、新規・継続来店をいただくべく、ブランド横断したキャンペーン企画立案をお願いいたします。また興味を惹くLP作成や、商品登録などといった業務もお任せいたします！


■業務内容の詳細
◆モールもしくは、ECサイト運営業務全般
∟基幹システムでの商品登録、設定作業
∟売上分析
∟予算管理
∟広告出稿
∟販促企画の提案
∟LP作成　等

ドクターイースト

企画・デザイナー

■事業部紹介
（ドクターイーストとは）
ドクターや理学療法士と共同で、化粧品、健康食品、衣類を開発し、医学的根拠に基づいた商品やサービスを通じて人々が 心身共に活力に満ち溢れる豊かな生活の実現を目指します。その中でも、コンディショニング商材として2021年に発売した「DERIT TECHは、一般のお客様のみならずプロアスリートにも愛用いただくなど、急成長中のブランドとなっております。"
配属部署紹介 "年代問わず活発に意見を出し、最善策に向けてスピード感をもって行動する組織です。
全員でプロジェクトを担っているため、担当領域はあるものの垣根なく業務推進ができます。そのため営業だけではなく、今後マーケティングやプロモーション、そしてデジタルな領域に関わり、学ぶことも可能です。

【仕事内容】
ドクターや理学療法士と共同で化粧品、健康食品、衣類を開発してきたドクターイーストにて、新規商品開発担当を募集いたします！
現在はリカバリーウェア・ソックスが人気のブランドですが、今後も機能性製品を続々と商品化していく計画です。

《業務内容詳細》
・市場調査・企画立案: トレンド分析、競合調査、商品コンセプト策定
・OEM・協力会社との連携: 製造委託先との仕様調整、品質管理、納期・コスト交渉
・機能データ取得: 効果検証、エビデンス取得の企画・管理
・モニタリング: 試作品評価、改良提案
・デザイン連携: デザイナーとの協働、パッケージ・商品デザイン調整
・生産管理: ロット調整、納価交渉、納品スケジュール管理

【配属予定部署】
ドクターイースト本部　ドクターイースト部　プロダクト課
マネージャー　40代

女性　1名　40代
男性　4名　30代
※パパさん、ママさん在籍中です！

スカルプD

マーケティング・SNS運用

【仕事内容】
スカルプDのデジタル販売戦略を一気通貫で担うポジションです。
戦略立案から企画・実行・改善まで裁量を持って関わることができ、自分の仮説やアイデアを形にできる環境です。

・スカルプDオリジナルおよびミノキの、デジタルマーケティングプランの新規企画立案
・全体のデジタルマーケティングの戦略立案

【配属予定部署】
スカルプD事業部　プロダクト本部　ブランドマーケティング１・２部
マネージャー：30代
男性　5名　20～40代
女性　8名　20～30代

プレス・広報

■事業部紹介
【アンファー事業部】
アンファーグループの中で、一番売上規模が大きく、社員数も多い事業部です。
スカルプDなど15年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。NO.1を維持するために保守的になるのではなく、より愛されるブランドになるべく大規模なリニューアルに踏み切ったりと挑戦する気持ちも忘れません。
新しいことにも挑戦したい、そんな想いのある方を募集しています。

■配属部署紹介
チャネル本部　営業部　営業企画課
・女性　６名
・男性　１名

営業部　全体では20代前半～60代までの幅広い年代が活躍

■業務説明
アンファーが展開する『スカルプD』や『スカルプDボーテ』などの自社ブランドを、リアル販路でより多くのお客様に届けるための 販促企画立案～運用 を担当いただきます。売上拡大に直結する企画を、自ら考え、提案し、実行できるポジションです。

■業務詳細
Lセールスプロモーション企画の立案と推進
・販促企画立案から実行
・POSデータ分析、市場動向分析
・企画品・什器・POP作成のディレクション業務
・営業戦略の立案、商談資料の作成
（作成時に代理店との折衝業務を行う担当がおりますので、その担当と連携して行います）

リテール営業

■事業部紹介
【アンファー事業部】
アンファーグループの中で、一番売上規模が大きく、社員数も多い事業部です。
スカルプDなど15年連続売上NO.1ブランド、また「まつ育」という言葉を世に生み出したまつげ美容液などを主力製品としています。NO.1を維持するために保守的になるのではなく、より愛されるブランドになるべく大規模なリニューアルに踏み切ったりと挑戦する気持ちも忘れません。
新しいことにも挑戦したい、そんな想いのある方を募集しています。

■配属部署紹介
アンファー事業部　チャネル本部　営業部
男性　6名　20代～60代
女性　6名　20代～30代

メインメンバーが20代から30代で構成されたチームになります。
30代がマネージャーやリーダーを務める若く活気のあるチームです。男女比半々、新卒も中途も混在し、意見交換も年齢問わず垣根なく行われるコミュニケーションが盛んなことも特徴です。
社内で新たな資格取得に向けて自主的に勉強会を行うなど、自分たちでレベルアップを考えるような向上心を持ったメンバーが多いです。

■業務概要
『スカルプD』をはじめとする自社ブランドを全国のドラッグストア・バラエティショップ・百貨店などに展開。
アンファーの営業は、既存取引先の本部や店舗に対して 「売る営業」ではなく「価値を提案する営業」 を行います。
強いブランド力を背景に、取引先・消費者双方にメリットを生み出す“メーカーならではの提案営業”に挑戦できます。

■業務説明
L既存取引先様への営業
・本部・店舗への商談を通じた 売場提案・販促企画の推進
・店舗担当者とのリレーション構築
　‐ 新商品の情報共有や価値提案
　‐ 売場の確保・売場づくりの提案
　‐ 販促物の設置依頼、プロモーション展開

その他

【事業内容】
「スカルプD」は、メンズシャンプーシェア15年連続で売上NO.1※1を獲得。
主力商品である「スカルプＤ」をもつアンファーは、どんなお悩みに対しても全力で向き合い、医学の力で解決していきます。だからこそNO.1ブランドを保守するのではなく、リニューアルを繰り返し、日々挑戦をしてまいります。
また、発毛領域以外にも多角的に事業展開をしているアンファー。

アンファーは、“医学を軸に「美」 と「健康」を通じて、「いつまでも、活動的で愉しい人生＝“アクティブエイジング ライフ”」の提供 ”を目指していきます。

少しでも弊社の事業に共感をお持ちいただいた方、ぜひ一度ざっくばらんにお話しませんか。
ご応募お待ちしております！
※1 富士経済「化粧品マーケティング要覧2010～2025　No.2」 メンズシャンプー・リンス（2009年～2023年）

■ポジション例
・デジタルマーケティング
・営業担当
・商品企画
・SNSマーケティング
・広報PR
・コーポレート　などなど

オルビス株式会社

webディレクター / PM

▼仕事内容
本ポジションは、BtoB事業部に所属し、外部ECモール（Amazonなど）における商品ページのクリエイティブ企画・ディレクションをお任せします。 オルビスはこれまで直営店舗や自社ECなど直販チャネルを軸に成長してきましたが、現在はECモールや全国の小売店といった外部販売チャネルの拡大にも注力しており、今後は年間売上100億円超を目指してさらなる拡大フェーズへと突入しています。
このポジションでは、ECモール内商品情報の魅力的な訴求方法を検討し、ページ構成やビジュアル、テキストの企画・改善をディレクションいただきます。新商品ローンチ時の企画はもちろん、既存商品のクリエイティブの見直しや施策立案、各モールの特性に合わせた最適化にも携わっていただきます。
制作自体は外部パートナーや社内のオペレーションメンバーが行うため、訴求ポイント設計やページ構成の企画・指示出しが主な役割となりますが簡易な画像加工やテキスト配置などの軽微な制作作業を行っていただく場面もあります。
拡大期であるBtoB領域におけるクリエイティブ戦略を牽引していただくことを期待した重要度の高いポジションとなります。

▼具体的な業務内容
・外部ECモールにおける商品ページのクリエイティブ企画・構成案の作成
・訴求ポイントの検討、構成要素（テキスト・画像）のディレクション
・各モール（Amazon、楽天等）の特性を踏まえたページ最適化
・新商品のローンチに伴うページ立ち上げ企画
・既存商品ページのブラッシュアップ、定期的な見直し
・制作チーム（社内外）へのディレクションおよび進行管理

▼このポジションの魅力
・クリエイティブの起点から関われる
商品の魅力をどう伝えるか、という企画部分から携わることができ、構成・表現の幅が広がります。

・BtoB事業部の拡大に伴う募集
当社のBtoB事業部は現在好調で、事業拡大のフェーズにあります。安定した成長環境の中で、スキルアップやキャリア形成を目指せるポジションです。

・ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
リモートワーク制度やフレックスタイム制を導入し、多様なライフスタイルに対応した働き方を支援しています。

情シス/社内SE/ヘルプデスク

◆当社について
当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング、物流までEC事業を一気通貫で支援する株式会社いつもの13,000件以上の実績と、B2B・B2C両軸での事業展開で、国内だけでなくグローバルにもECの可能性を広げています。
「人」と「テクノロジー」を組み合わせた卓越したEコマースで売るチカラでブランドを国内外に届けるお手伝いをしています。また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出されるなど、人的資本投資にも注力。その取り組みが評価され、「人的資本経営品質2024［シルバー］」および「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025 優秀賞」を受賞しました。今後も「人」を起点とした持続可能な成長を目指します。

◆募集背景
当社は「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、常に新しいチャレンジを続けています。この成長をさらに加速させるため、IT戦略を共に推進する情報システム部のリーダー候補を募集します。
EC事業において、ITは必要不可欠な要素です。AIをはじめとする最新テクノロジーの活用も視野に入れ、当社のビジネスをITの側面から支え、より強固なものにしていくことがミッションです。少数精鋭のチームで、業務効率化やセキュリティ強化、新たなシステム導入を推進し、ITインフラ全体を最適化していく役割を担っていただきます。

◆業務内容
入社後は、当社のITインフラ全般の安定運用・改善を推進する情報システム部のリーダーとして、幅広い業務をお任せします。
・IT戦略の企画・推進
└ 会社の成長に合わせたIT戦略を立案・実行。ビジネスニーズに対応したITシステムの導入や改善をリードします。
└ クラウドやオンプレミスのインフラに関する戦略的な選定・構築を主導します。
・システム運用と管理
└ 社内インフラ（ネットワーク、サーバー、PC、ソフトウェア）の維持管理を担当し、安定的な運用を確保します。
└ セキュリティ対策やシステムのパフォーマンス最適化を推進します。
・ITサポート業務のマネジメント
└ 社内ユーザーからのIT関連の問い合わせ対応をサポートチームと共に行い、迅速な問題解決を促進します。
└ ヘルプデスクやITサポートの業務プロセスを改善し、効率化を推進します。
・ベンダーとの連携
└ 外部ベンダーとの調整やマネジメントを実行します。
・セキュリティ対策 └ 情報セキュリティポリシーの策定および運用管理。
└ データ漏洩やサイバー攻撃から社内の情報資産を保護するための施策を実施します。

◆やりがい・得られるもの
・既存のツールやシステムを活かした変革に挑戦
└ 「保守的」とは真逆の社風です。既存のツールが持つ最新の汎用性を最大限に引き出し、業務プロセスに大きな変革を起こすことができます。それでも改善が難しい場合は、新しいシステムの導入も視野に入れ、自らの手で会社の未来を創っていくことができます。
└ 私たちが掲げるチームのビジョンは「1日1（改）善」です。日々の小さな改善を積み重ねていくことで、あなたのアイデアが会社全体に大きなインパクトを与え、感謝されるやりがいを感じられます。
・キャリアパス
└ ゆくゆくはCIO（最高情報責任者）として、経営の根幹をITの側面から担う道も開かれています。

◆当社のITにおける課題
現在、当社のIT環境は、多様なツールが混在しているため、利便性とセキュリティのバランスを取りながら、業務効率化を進めていく必要があります。特に、AI活用（Lark等）による業務の最適化は重要なテーマです。少数精鋭のチームですが、IT投資を強化しており、共に未来を創る仲間を求めています。

プレス・広報

【仕事内容】
アンファーの新しい領域になる男性向けの美容に特化した商品＆男性美容クリニックのPRに携わっていただきます。
我々アンファーのPRチームは、リリースを作成し配信するだけではなく、露出や売上に繋がる施策やサービスを作ることから始めます。

≪業務内容詳細≫
・販売企画立案
・メディアリレーション
・取材対応
・SNS発信コンテンツ企画立案

【配属予定部署】
PR・SNS本部　PR・SNS部　PR広報課
マネージャー30代　男性2名　20～30代　女性　1名　20代

比較的若く活気のあるチームです。業務領域も広くみんなで協力しながらPRを行っています。

マーケティング・SNS運用

◆当社について
当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援しています。
E-commerce領域において、これまで13,000件の実績があり、
・クライアントのマーケティング・EC事業の総合支援（法人向け）
・プライベートブランドの販売（D2C）（消費者向け）
等B2B・B2C包含した相互シナジーでグローバルでに展開しております。
「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」でブランドを国内外に届けるお手伝いをします。
また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力しています。
その取り組みが評価され、「人的資本経営品質2024［シルバー］」および「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025　優秀賞」の両分野で受賞を果たしました。
今後も「人」を起点とした持続可能な成長を目指して参ります。

今回、日本最大級のライブコマースアプリを弊社がM&Aを行い、子会社としてグループ経営を行っております。
弊社はECを「売上をつくる本質的なマーケティング」と位置づけ、企業の事業成長を包括的にサポートし､
アプリ運営に加えて､今後さらなるライブコマース・ソーシャルコマースの市場の拡大に向けてコンフィデンシャルな新規事業の立ち上げを推進しています｡

本ポジションは､グループ運営するライブコマースプラットフォームにおいて、ライバー（配信者）との関係構築・育成・成果最大化を担っていただくポジションです。
ただのライバー管理ではなく、「ライブで“売る力”を共創する」パートナーとして、ライバーとブランドの双方にとって最適な形を企画・運営いただきます。

ライブコマース・ソーシャルコマース市場の拡大を背景に、ライバーの価値を最大化し、配信を“売上につなげる事業”へと昇華させる――そんなエンターテインメント×マーケティングの最前線でご活躍いただけます。


◆具体的な業務内容
① ライバーとの関係構築・伴走支援
・ライバーへのオンボーディング
・月間目標・パフォーマンスに応じた運用サポート／アドバイス
・ライバーの悩みや状況に応じたコミュニケーション設計・心理的サポート
・エンタメ・販促要素を組み込んだ“売れる配信”の企画ディレクション

② 配信コンテンツのクオリティ向上
・配信台本や出演シナリオの作成・改善
・商品理解支援、リアルタイム接客スクリプトの監修
・チームでのノウハウ共有／教育体制づくり

③ ライバープールの拡充とマネジメント組織の立ち上げ
・新人ライバーのリクルート・契約交渉
・専属・提携ライバーの評価制度や育成スキームの設計
・外部事務所やマネジメントパートナーとの業務連携・契約調整

インフルエンサー

◆当社について
当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援しています。
E-commerce領域において、これまで13,000件の実績があり、
・クライアントのマーケティング・EC事業の総合支援（法人向け）
・プライベートブランドの販売（D2C）（消費者向け）
等B2B・B2C包含した相互シナジーでグローバルでに展開しております。
「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」でブランドを国内外に届けるお手伝いをします。
また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力しています。
その取り組みが評価され、「人的資本経営品質2024［シルバー］」および「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025　優秀賞」の両分野で受賞を果たしました。
今後も「人」を起点とした持続可能な成長を目指して参ります。

今回、日本最大級のライブコマースアプリを弊社がM&Aを行い、子会社としてグループ経営を行っております。
弊社はECを「売上をつくる本質的なマーケティング」と位置づけ、企業の事業成長を包括的にサポートし､
アプリ運営に加えて､今後さらなるライブコマース・ソーシャルコマースの市場の拡大に向けてコンフィデンシャルな新規事業の立ち上げを推進しています｡

本ポジションは､グループ運営するライブコマースプラットフォームにおいて、ライバー（配信者）との関係構築・育成・成果最大化を担っていただくポジションです。
ただのライバー管理ではなく、「ライブで“売る力”を共創する」パートナーとして、ライバーとブランドの双方にとって最適な形を企画・運営いただきます。

ライブコマース・ソーシャルコマース市場の拡大を背景に、ライバーの価値を最大化し、配信を“売上につなげる事業”へと昇華させる――そんなエンターテインメント×マーケティングの最前線でご活躍いただけます。


◆具体的な業務内容
① ライバーとの関係構築・伴走支援
・ライバーへのオンボーディング
・月間目標・パフォーマンスに応じた運用サポート／アドバイス
・ライバーの悩みや状況に応じたコミュニケーション設計・心理的サポート
・エンタメ・販促要素を組み込んだ“売れる配信”の企画ディレクション

② 配信コンテンツのクオリティ向上
・配信台本や出演シナリオの作成・改善
・商品理解支援、リアルタイム接客スクリプトの監修
・チームでのノウハウ共有／教育体制づくり

③ ライバープールの拡充とマネジメント組織の立ち上げ
・新人ライバーのリクルート・契約交渉
・専属・提携ライバーの評価制度や育成スキームの設計
・外部事務所やマネジメントパートナーとの業務連携・契約調整

株式会社ACROVE

法務

スキルに応じて下記の業務をお任せする予定です。
・契約法務関連業務
　契約書作成・審査、ひな形作成・管理、契約締結管理、契約書保管
・社内決裁管理
　稟議規程運用、取引先審査運用（反社チェック含む）
・社内規程管理
　組織変更等に伴う社内規程のアップデート
・M&A関連業務
　法務DD、株式譲渡契約書の作成・締結、登記ハンドリング、PMI法務関連
・資金調達関連業務
　DD対応、投資契約書・株主間契約書の作成・締結、登記ハンドリング
・株主対応・株式事務
　株主名簿・新株予約権原簿管理、資本政策表管理、
・組織法務関連業務
　取締役会事務局、株主総会事務局
・内部統制関連業務
　社内規程・業務フローの整備、内部統制評価
・グループ会社の法務業務
　グループ会社の契約法務、組織法務法律相談対応、許認可管理
・社印管理
・コンプライアンス研修の企画・運営

株式会社ACROVE

経理・財務

・ 月次・年次決算業務
・各種経理帳票作成（月次レポート、決算レポート、管理会計レポート等）
・売上集計・管理・分析 - その他付随する業務

※1：必ずしも入社時点で上記業務内容の全てに対応できる必要はございません。
※2：なお、ご本人の志向やスキルに応じて以下のような業務もお任せいたします。

・上場準備業務経理に関連する内部統制構築及び運用
・監査法人/証券会社対応
・銀行借入関連業務
・機関運営業務（株主総会/取締役会）
・その他関連業務

オルビス株式会社

MD

▼仕事内容
オルビスは1987年の創業以来、D2Cモデルを基盤に、お客様と直接つながるビジネスを展開してきました。2018年のリブランディング以降、「LTV」を最重要事項とし、「お客様視点」を何より大切に、お客様一人ひとりと長期的な関係を築くことを目指しています。
そのなかで本ポジションでは、MDグループに所属し、商品の販売戦略の策定・推進、年間および月次の売上計画立案、年間の商品企画戦略の設計など、商品を軸にした中長期的な戦略立案を一貫してお任せします。
オルビスの根幹にある「お客様視点」に基づき、商品の提供価値をどのように最大化し、継続的に選ばれる存在であり続けるか。売上をつくるだけでなく、ブランドとしてのLTV向上に直結する戦略設計が求められます。
また、販促施策・キービジュアル・CRM戦略といった多岐にわたる領域に裁量をもって関与できるのも、本ポジションの大きな魅力です。社内の多様な領域と連携しながら、ブランド全体の体験価値を創っていく非常にやりがいのあるポジションです。
裁量をもってオルビスの未来を共に描いてくださる方のご応募をお待ちしています。

MDグループ グループマネージャー割石のインタビューはこちら
https://corp.orbis.co.jp/article/recruit/2506wariishi/

▼具体的な業務内容
・年間および月次の売上計画の立案、および進捗管理
・年間の商品企画戦略の設計と商品ラインナップ管理（各部門と連携しながら進行）
・CRM施策、キービジュアル、販促企画などとの連動を含めた統合的なブランド体験の設計
・市場・競合・顧客データを踏まえた戦略分析と改善提案
・社内の関連部署との連携・調整・進行管理

▼このポジションの魅力
・ブランドの根幹を担う戦略をリードできる：

商品の企画・販売戦略から販促・CRM・クリエイティブまで、バリューチェーンに幅広く関わることで、ブランドの体験価値そのものを設計・推進するポジションです。

・LTV最大化を目的とした戦略立案に、裁量をもって携われる：

中長期的な顧客との関係構築を見据え、数字と顧客視点を両立させた戦略設計を主導。
自らの意思とアイデアで、ブランドの未来をつくる手応えを得られます。

▼配属予定部署
CRM統括部　MDグループ：5名

企画・デザイナー

自社アパレルブランドの企画・販売、タレント・アーティスト・ゲーム配信者のグッズ企画・販売を担当いただきます。イベントや周年、タイアップ企画などをフックに、ゲームメーカーやタレント/アーティスト事務所に対して商品企画を提案します。

■具体的な業務内容
・グッズ商品企画立案
・グッズのイラストレーション、グラフィックデザイン作成
・ブランド戦略立案
・アパレルブランドアイテムのデザイン作成、ディレクション
・パートナーデザイナーとのコミュニケーション
・グッズ事業全般におけるクリエイティブの品質管理
・コンテンツ制作チームと連携したクライアントタレント/アーティスト事務所への提案 など

株式会社ACROVE

カスタマーサクセス

・サービス運用に伴う各種調査・情報収集
・カスタマーサポート対応（問い合わせ対応、改善提案など）
・資料作成、社内外へのレポーティング
・請求・支払いに関わる事務処理
・新規サービスやコンテンツの企画・構築のサポート
・必要に応じてプロジェクト推進やパートナー対応など

マーケティング・SNS運用

◆当社について
当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援しています。
E-commerce領域において、これまで13,000件の実績があり、
・クライアントのマーケティング・EC事業の総合支援（法人向け）
・プライベートブランドの販売（D2C）（消費者向け）
等B2B・B2C包含した相互シナジーでグローバルでに展開しております。

「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」でブランドを国内外に届けるお手伝いをします。
また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力しています。
その取り組みが評価され、「人的資本経営品質2024［シルバー］」および「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025　優秀賞」の両分野で受賞を果たしました。
今後も「人」を起点とした持続可能な成長を目指して参ります。

◆募集背景
自社のBtoBマーケティングをリードできる方を求めております。
現行の延長では当然一定の成長は見込めるものの、より急速な成長を目指すためには、マーケティングのあり方と戦略を抜本的に見直す必要があります。
今こそ、全社的にマーケティング戦略の変革が求められている最中、従来のデジタルマーケティングの知見にとどまらず、ユーザー体験の設計やユーザーの価値観の変化、トレンドも視野に入れた統合的なマーケティング戦略の構築に貢献していただける方に、ぜひお会いしたいと考えています。

◆業務内容
・広報およびマーケティング全般
　L自社サービスのリード獲得を目的としたホワイトペーパー・ブログ、メルマガ、各種発信物の企画・ディレクション
　L法人向け自社開催セミナーや共催イベント、展示会、カンファレンスの企画・運営
　L営業チームと連携し、有効商談数の最大化に向けた施策の推進
　Lリード獲得チャネルの仮説・検証
　LMAを活用したナーチャリング施策の企画
　┗プレスリリースの発信や自社SNS運用

株式会社オオツキプランニング

企画営業

プロモーション企画営業として有名ファッションブランドの宣伝戦略の立案をお任せします。

具体的には...
▼予算管理、宣伝戦略の企画・提案
クライアントと打ち合わせしてプロモーションの⽬的を共有。いただいた予算をもとに最適な宣伝戦略を企画・提案します。

▼ビジュアル作成
担当ブランドによっては、社内のデザイナーと連携してシーズンビジュアルを撮影。中にはタレントを起⽤するブランドもあります。

▼各種ツールの作成、広告の⼿配、イベント運営
ビジュアルイメージを⽤いたカタログやPOPなどを作成。またプロモーション計画に合わせて雑誌や新聞などへの出稿⼿配を進めるほか、ファッションショーやショップイベントに向けた⼿配なども⾏います。

株式会社ACROVE

経営企画

■ポジションについて
・COO直下で、買収した子会社の代表取締役をお任せいたします。

▼子会社代表を務めるメンバーの記事
https://note.com/acrovehr/n/n9506052a8559

▼組織図（25年3月時点）
https://acrove.co.jp/wp/wp-content/themes/site-theme-corp-01/library/images/company/250301.pdf

■ 主な業務内容
・子会社の戦略策定
・各種マーケティング施策の立案・実行とモニタリング業務
・グループジョインした子会社のPMI
・組織づくり及びチームマネジメント

株式会社オオツキプランニング

グラフィックデザイナー

クライアントが展開するファッションブランドのイメージ広告やカタログなど販促物の作成

仕事の流れ
営業社員と共にクライアントと打ち合わせ
↓
新聞、雑誌広告、カタログ、ムービー、店頭販促ツール等の企画立案
↓
撮影ディレクション、デザイン制作、仕上がりまでの進行管理

株式会社集英社アーツ＆デジタル

ジャンプキャラクターズストア

EC運用

【具体的な業務内容】
・商品情報の管理・データ入力業務
・登録済み商品情報のチェック業務
・Word・Excelを使用した社内資料、売上報告書類の作成業務
・上記作業の他メンバーへの指示　など

特別な知識は必要なく、Webブラウザで動作する管理ツールを用いた業務が中心となります。

EC運用

◆当社について
私たちは「Borderless Commerce（あらゆる境界を越えて新しい商流を創る）」を軸に、ECの力で企業成長を最大化する支援を行っています。「Eコマースで日本の未来をリードする」をミッションとし、商品開発から戦略立案、販売、マーケティング、物流までを一気通貫で担い、データと実行力を武器に成果を創出してきました。
14,000件を超える支援実績を持ち、大企業から地方の中小企業まで、幅広いEC事業の成長を支援しています。Amazon・楽天市場といった主要チャネルはもちろん、TikTok Shopなどの新興チャネルにもいち早く対応し、市場変化を捉えた現場力あるマーケティングで成長を続けています。
また「Inclusive Growth（共に成長する未来）」を掲げ、挑戦する企業と価値を共創することを大切にしています。社員一人ひとりのキャリアオーナーシップを尊重する文化が評価され、「プラチナ企業100選」などの認定も獲得しています。

◆募集背景
Amazon・楽天・自社EC・TikTok Shopなど複数チャネルで「1施策で売上150％成長」「月商数千万円規模の改善」など、事業を動かす成果を生み出してきました。一方、EC市場はチャネル構造やアルゴリズム、AI分析が急速に進化し、過去の成功パターンだけでは成果が出にくい局面に入っています。今必要なのは、データを起点に新しい視点で施策を設計し、素早く実行し改善し続ける力です。Borderless Commerce の実現に向け、最前線を担う仲間を募集します。

◆業務内容
アソシエイトECグロースプランナーとして、EC事業の成長に直結する施策の実行・改善を担当します。
「データ分析 → 施策立案 → 実行 → 効果検証」のサイクルを高速で回す実行型のポジションです。
具体的には下記の業務を担当します。
・売上データ・広告データの分析、課題抽出
・販売施策、キャンペーン、販促企画の提案
・広告運用
・商品ページ改善提案
・市場トレンドや競合調査のリサーチ
・他部署との連携
・制作チームとの施策すり合わせ
・定例ミーティングでの施策報告・改善提案
・データに基づく課題提案と成果説明
・運用改善のためのコミュニケーション全般
未経験の方は研修・OJTを通じて基礎から習得し、段階的に担当範囲を広げていきます。
◆キャリアパス
アソシエイトとして実行力・分析力を身につけた後は、
より大きなクライアントを担当し、戦略と実行をリードする ECグロースプランナー（中級） へステップアップできます。
さらに経験を積むと、
事業構造やサービスモデルの改善を主導する ECグロースリード／シニアストラテジックプロデューサー（上級） へとキャリアを広げることができます。
実行に強い人材として「EC事業のプロフェッショナル」へ成長できる環境です。

webディレクター / PM

◆当社について
当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援しています。
E-commerce領域において、これまで13,000社の実績があり、
・クライアントのマーケティング・EC事業の総合支援（法人向け）
・プライベートブランドの販売（D2C）（消費者向け）
等B2B・B2C包含した相互シナジーでグローバルに展開しております。

「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」でブランドを国内外に届けるお手伝いをします。
また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力しています。
その取り組みが評価され、「人的資本経営品質2024［シルバー］」および「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025　優秀賞」の両分野で受賞を果たしました。
今後も「人」を起点とした持続可能な成長を目指して参ります。

◆募集背景
現在、日本を代表する大手ブランドの協同D2C（Direct to Consumer）事業が成長しており、新しいEC・マーケティング戦略プロジェクト発足による人員募集となります。経験が浅くても、学ぶ意欲とポテンシャルがあれば歓迎します。チームと共に成長しながら、プロジェクト運営に必要なスキルを身に付けていただきます。

◆業務内容
複数のEC・マーケティングプロジェクトをリードし、円滑な進行と戦略を効果的に導くプロジェクトマネージャー（PM）候補を募集しています。

具体的には、
・プロジェクトの計画・進捗管理補助：
　Lプロジェクトの目標設定やスケジュールの作成をサポートし、進行状況のフォローアップ
　Lリソースの配分を支援し、チームメンバーと連携しながらプロジェクトの進捗の確認
・クロスファンクショナンチームの連携及びステークホルダーとのコミュニケーション：
　LEC運用ディレクター、デザイン、営業など、社内外の各チームとのコミュニケーションをサポートし、プロジェクトを円滑に進めるための調整
・マーケティング施策の実行と分析補助：
　Lマーケティング施策の実行をサポートし、各種KPIデータを収集・分析

◆キャリアパス
ご経験を積んだのちに、PMやコンサルタントへのステップアップも可能です。

オルビス株式会社

マーケティング・SNS運用

本ポジションは、SNS／WEB戦略中心に広告施策の企画から実行を担っているソーシャルコミュニケーショングループのリーダーとして、オルビスの認知拡大とブランド価値向上に向けたSNS戦略の立案から実行までをご担当いただきます。オルビスは、2018年のリブランディング以降、従来の手法にとらわれず常にお客様視点で最適な発信手段を多角的に検討しながら、ブランドの世界観を社会に広げていくことを大切にしてきました。
今回のポジションでは、ブランドの価値を生活者に届けるため、オルビス公式SNS（YouTube、X、Instagramなど）の運用及び施策活用を通じてブランドのメッセージ、商品・サービスの魅力伝達をリードしていただくことを期待します。
SNSの単なる運用だけでなく、戦略の立案から実行、投稿管理、メンバーマネジメント等成長機会の多いポジションです

▼具体的な業務内容
・ブランド認知拡大に向けたSNS戦略の立案/運用（Instagram、X（旧Twitter）、YouTubeなど公式アカウントの運用全般）
・SNS投稿用コンテンツや広告素材におけるクリエイティブディレクション
・広告配信時のSIM設定/代理店とのすり合わせ
・チームリーダーとしてのメンバー育成・指導

▼このポジションの魅力
・SNS戦略の立案からコンテンツ企画、効果検証、チームマネジメントまで一気通貫で携われるポジション
・「SNSを通じてブランドをどう育てていくか」を考え抜き、実行する役割
・インハウスだからこそ、スピード感と柔軟性をもって施策を実現できる環境

▼配属予定部署
PR･ブランドプロモーション部　ソーシャルコミュニケーショングループ：9名

物流(ロジスティクス)

◆当社について
当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援しています。
E-commerce領域において、これまで13,000件の実績があり、
・クライアントのマーケティング・EC事業の総合支援（法人向け）
・プライベートブランドの販売（D2C）（消費者向け）
等B2B・B2C包含した相互シナジーでグローバルでに展開しております。

「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」でブランドを国内外に届けるお手伝いをします。
また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力しています。

◆募集背景
EC運営におけるカスタマーサポートの構築・推進するCSメンバーを求めております。
当社では物流倉庫管理や運送を行っていない非常に稀有な物流ビジネスでシステム構築・運用しております。
昨今、全国区への当日配送が当たり前になり、商品受取というユーザー体験も同時に求められております。
誰もが知る大手ブランドのECサイトやメーカー様のバックヤードからサポートし、クライアントの売上向上させる物流体制を強化で、ECでの購入体験を向上させていきます。

◆業務内容
・受注処理・カスタマサポート業務　
・物流管理
・社内のプロジェクトマネージャーとの連携
・上記を含めたプロモーションやセール企画を実現するためにデータ、モノ、販促物の調整役
・プロモーションやセール企画を支えるためのバックヤード企画提案