アパレル(国内) 正社員のアパレル求人 Search
検索結果 2343 件 (331-360件表示)
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【スーパーバイザー】インナースタイルでチャレンジし続ける全国展開ブランド「チュチュアンナ」
店舗運営・SV・店舗開発
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- 店舗運営・SV・店舗開発
全国の直営店、FC店の店舗運営を行う営業担当業務。
本社にて、一緒に働くSVや、商品部とのコミュニケーションを取り、店舗方針を定め、担当エリアの店舗へ会社方針を浸透させる役割です。
また、店舗損益を把握し、改良改善を行います。
店舗巡回時には店長の相談に乗り、店舗運営のアドバイスを行います。
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【スーパーバイザー(マネジャー候補)】インナースタイルでチャレンジし続ける全国展開ブランド「チュチュアンナ」
店舗運営・SV・店舗開発
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- 店舗運営・SV・店舗開発
マネジャー候補として直営店・FC店の店舗運営を担うメンバーのマネジメント業務および店舗損益の最適化を目指していただきます。
店舗方針を定め、担当エリアの店舗へ会社方針を浸透させる役割を持ちます。
また、店舗損益を把握し、改良改善を行います。
店舗巡回時には店長の相談に乗り、店舗運営のアドバイスを行います。
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- 店舗運営・SV・店舗開発
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【ECサイト運営担当】インナースタイルでチャレンジし続ける全国展開ブランド「チュチュアンナ」
EC運用
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- EC運用
レッグ/インナーウェア等のレディースアパレルを中心に全国展開するブランド「チュチュアンナ」。
近年、売上規模が拡大しているECチャネルでの店舗運営担当を募集します。
サイト内の売り場作りや、商品を軸としたMD販促や営業施策など、売上に直結する運営計画立案、実行、結果分析までのPDCAをチームメンバーと共に回し、
チャネル全体の運営ディレクションや、売上/利益予算にまで守備範囲があるお仕事になります。
■業務内容
・担当チャネルの予実管理 ※自社サイトまたは外部モール(楽天市場/ZOZOTOWN/Qoo10/SHOPLIST等)
・営業施策の立案/実行/検証のPDCA
・広告/ささげ/メルマガLINE等配信媒体の担当への業務ディレクション
■分析業務
・チャネル予算の策定
・売上/利益の要因分析/売上の予測
・商品の動向分析
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- EC運用
【ニューエラジャパン合同会社】リーガル スペシャリスト/プロフェッショナルを募集!

法務
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- 正社員
- 職種
- 法務
▼募集背景
事業拡大につき、増員となるポジションです。
得意先やライセンス先、業務委託先との契約書のレビュー・作成業務を主に担当していただきます。
会社のリスクを最小化し、利益を最大化することに主眼を置き、契約書の改訂提案やリーガルサポートを担っていただきます。
▼職務内容詳細
・各種契約書(売買契約書、製造委託契約書、ライセンス契約書など)の作成、レビュー及び修正
・契約書に関連するリスク分析および法的アドバイスの提供
・契約書に関する社内アドバイスや研修の実施
・その他関連するリーガル業務全般
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【ニューエラジャパン合同会社】HRスペシャリスト/プロフェッショナルを募集!

人事・総務・労務
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- 正社員
- 職種
- 人事・総務・労務
▼募集背景
事業拡大につき、増員となるポジションです。
人事領域における各種業務及びタスクをチームメンバーと共に広範に担って頂きます。
特に給与計算及び労務実務についてアウトソース先との主たる窓口となり安定的かつ正確にオペレーションを主導する役割を担当します。
採用や人事管理についても複数のHRISツールを駆使しながら滞りなく運用するとともに更なるプロセスの改善を行って頂きます。
▼職務内容詳細
・給与計算並びに労務実務に関するアウトソース先との連携を主導する。また計算結果のチェック、必要な修正を指示するなど、給与の正確性を担保する。
・従業員の勤怠管理プロセスを指導し、正確な勤怠データが給与計算に正しく反映されるよう精査を行なう。
・健康保険やストレスチェック、産業医対応等の法定対応事項についてチームメンバーと共に必要な手続き、及びコミュニケーションやレポーティングを実施する。
・人事手続き全般について、チームメンバーと共にツールを駆使し対応にあたる。またHRISツールのマスターデータが常に最新であるようタイムリーなメンテナンスを実施する。
・採用に関するプロセス全般についてチームメンバーと共にHRISツールを駆使し対応する。
・その他、人事チームとして担当すべきプロジェクトや改善、変更などが生じた場合は柔軟に他のチームメンバーとの役割分担を踏まえ適切に対応する。
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・総務・労務
募集終了
【英語を使う仕事】株式会社バロックジャパンリミテッド 海外事業部欧米事業グループリーダー候補を募集開始!【正社員】

MD
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- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
【業務内容】
・USA 卸事業における売上増長戦略の策定・実行
・販売チャネル別(店舗/EC/卸)での全体の予実管理
・USA子会社の窓口業務
・MOUSSY VINTAGE 事業のMD業務(MAP作成/展示会準備等)
※入社後、BUL(子会社)の窓口業務からスタートしていただき、将来的にMOUSSY VINTAGEの統括、海外事業部全体の管理を任せたいと考えております。
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- 東京 (池尻大橋駅)
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- 正社員 契約社員
- 職種
- MD
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アパレル(国内) で 店長・サブ を 募集開始!【正社員】
店長・サブ
- エリア
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- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
ストアマネージャーとして店舗運営、顧客管理、スタッフ管理(人材育成)、および販売業務全般をしていただきます。
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- 大阪 (心斎橋駅)
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- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
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アパレル(国内) で 経理・財務 を 募集開始!【正社員】
経理・財務
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- 東京 (代官山駅)
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- 正社員
- 職種
- 経理・財務
【具体的な業務】
・月次、年次決算業務
・会計ソフトへの伝票入力
・事業所税申告書、償却資産税申告書作成
・各種納税支払業務・資金繰表作成
・資金調達
・資金運用
・ファームバンキング操作
・企業年金、生命保険、損害保険管理及び手続き
・固定資産管理
・各種契約書締結 等
※外部税理士との連携有
※社長と調整役有
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- 正社員
- 職種
- 経理・財務
募集終了
【シニア向けのプラットフォームビジネス企業】 広報・IR室担当者 シニアエキスパート/リーダーを 募集開始!【正社員】
株式会社ハルメク
プレス・広報
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- 正社員
- 職種
- プレス・広報
■コーポレートブランディング活動 ※採用ブランディング含む
・広報戦略の立案
・コーポレートサイト、広報物の制作・管理・運用
・プレスリリースの作成
・メディアリレーションの構築、維持
■インナーブランディングの立案と実行
・オープン社内報「ハルイロ」の企画・運営
■危機管理広報
■メディアリレーションを中心とした広報活動
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- 東京 (神保町駅)
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- 正社員
- 職種
- プレス・広報
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アパレル(国内) で バイヤー を 募集開始!【正社員】
バイヤー
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- 東京 (北参道駅)
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- 正社員
- 職種
- バイヤー
キッズアシスタントバイヤーを募集しております。
経験した業務と能力に応じて、お仕事を任せていきます。
【主な業務】
・売上、在庫管理
・店舗とのやりとり
・仕入れ
・予算管理
・イベント企画、実行
・取引先やりとり 等
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- 東京 (北参道駅)
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- 正社員
- 職種
- バイヤー
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アパレル(国内) で マーケティング・SNS運用 を 募集開始!【正社員】
マーケティング・SNS運用
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- 東京 (北参道駅)
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- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
WEBマーケを募集しております。
【主な業務】
・デジタルマーケティング活動
・SNS運用
・SNS広告運用
・情報分析、SNS分析
・公式サイト管理
・デジタル販促
・マーケティング 等
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- 東京 (北参道駅)
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- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
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アパレル(国内) で 販売 を 募集開始!【正社員】
販売
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- 千葉 (南船橋駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
2025年10月、ららぽーとTOKYO-BAYにNEW OPEN
オープニングスタッフを募集しております。
・アイテムのご紹介
・レジでの販売対応
・商品の整理
・店内のディスプレイ等
- エリア
- 千葉 (南船橋駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
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株式会社リトルリーグ BAREFOOT DREAMS で 店長・サブ を 募集開始!【正社員】
株式会社リトルリーグ
店長・サブ
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- 東京 (六本木駅)
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
・アイテムのご紹介
・レジでの販売対応
・商品の整理
・店内のディスプレイ等
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- 東京 (六本木駅)
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- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
募集終了
株式会社リトルリーグ で 店長・サブ を 募集開始!【正社員】
株式会社リトルリーグ
店長・サブ
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- 大阪 (大阪駅)
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- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
2025年今秋、阪急うめだにNEW OPEN
オープニングスタッフを募集しております。
・アイテムのご紹介
・レジでの販売対応
・商品の整理
・店内のディスプレイ等
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- 大阪 (大阪駅)
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- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
募集終了
株式会社リトルリーグ eburu で 販売 を 募集開始!【正社員】
株式会社リトルリーグ
販売
- エリア
- 大阪 (大阪駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
2025年今秋、阪急うめだにNEW OPEN
オープニングスタッフを募集しております。
・アイテムのご紹介
・レジでの販売対応
・商品の整理
・店内のディスプレイ等
- エリア
- 大阪 (大阪駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
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【未経験も応募可能!!】BRIEFINGにて販売職の募集

販売
- エリア
- 九州・沖縄 (通町筋駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
ミリタリー由来の逸品を、丁寧な接客でお客様のもとへ。
アメリカ軍用ミリタリーのデザインソースに由来したコレクションを軸に、高い耐久性と無駄のない機能美を追求したアイテムを展開する『BRIEFING』。ビジネス、トラベル、タウンユース……どんなスタイルにもフィットするデザインで、本物志向のお客様に選ばれ続けています。
こだわりの逸品を、丁寧な接客でお客様に届けたい――だからこそ、お客様1組あたりの接客時間は平均30分。
すでに『BRIEFING』のアイテムをお使いの方には、バッグに取り付けるアタッチメントシリーズでのカスタマイズなど、付加価値のある提案を。初めてご来店いただいた方には、服装やライフスタイルをヒントに、素材や機能性など使用シーンに合わせた提案を。幅広いアプローチができるのも、『BRIEFING』ならではです。
商品だけでなく接客にも魅力を感じてもらえるから、新作が出るたびリピートしてくれる方や「〇〇さんの出勤日に伺います」と連絡をくれる方、1つのアイテムを親子で受け継いでくれる方も。販売の醍醐味を、きっと味わえるはずです
- エリア
- 九州・沖縄 (通町筋駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
募集終了
【未経験も応募可能!!】BRIEFINGにて販売職の募集

販売
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- 愛知県 (外苑前駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
ミリタリー由来の逸品を、丁寧な接客でお客様のもとへ。
アメリカ軍用ミリタリーのデザインソースに由来したコレクションを軸に、高い耐久性と無駄のない機能美を追求したアイテムを展開する『BRIEFING』。ビジネス、トラベル、タウンユース……どんなスタイルにもフィットするデザインで、本物志向のお客様に選ばれ続けています。
こだわりの逸品を、丁寧な接客でお客様に届けたい――だからこそ、お客様1組あたりの接客時間は平均30分。
すでに『BRIEFING』のアイテムをお使いの方には、バッグに取り付けるアタッチメントシリーズでのカスタマイズなど、付加価値のある提案を。初めてご来店いただいた方には、服装やライフスタイルをヒントに、素材や機能性など使用シーンに合わせた提案を。幅広いアプローチができるのも、『BRIEFING』ならではです。
商品だけでなく接客にも魅力を感じてもらえるから、新作が出るたびリピートしてくれる方や「〇〇さんの出勤日に伺います」と連絡をくれる方、1つのアイテムを親子で受け継いでくれる方も。販売の醍醐味を、きっと味わえるはずです
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- 愛知県 (外苑前駅)
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- 販売
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【未経験も応募可能!!】BRIEFINGにて販売職の募集

販売
- エリア
- 九州・沖縄 (外苑前駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
ミリタリー由来の逸品を、丁寧な接客でお客様のもとへ。
アメリカ軍用ミリタリーのデザインソースに由来したコレクションを軸に、高い耐久性と無駄のない機能美を追求したアイテムを展開する『BRIEFING』。ビジネス、トラベル、タウンユース……どんなスタイルにもフィットするデザインで、本物志向のお客様に選ばれ続けています。
こだわりの逸品を、丁寧な接客でお客様に届けたい――だからこそ、お客様1組あたりの接客時間は平均30分。
すでに『BRIEFING』のアイテムをお使いの方には、バッグに取り付けるアタッチメントシリーズでのカスタマイズなど、付加価値のある提案を。初めてご来店いただいた方には、服装やライフスタイルをヒントに、素材や機能性など使用シーンに合わせた提案を。幅広いアプローチができるのも、『BRIEFING』ならではです。
商品だけでなく接客にも魅力を感じてもらえるから、新作が出るたびリピートしてくれる方や「〇〇さんの出勤日に伺います」と連絡をくれる方、1つのアイテムを親子で受け継いでくれる方も。販売の醍醐味を、きっと味わえるはずです
- エリア
- 九州・沖縄 (外苑前駅)
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- 正社員
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- 販売
【未経験も応募可能!!】BRIEFINGにて販売職の募集

販売
- エリア
- 中国・四国 (外苑前駅)
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- 正社員
- 職種
- 販売
ミリタリー由来の逸品を、丁寧な接客でお客様のもとへ。
アメリカ軍用ミリタリーのデザインソースに由来したコレクションを軸に、高い耐久性と無駄のない機能美を追求したアイテムを展開する『BRIEFING』。ビジネス、トラベル、タウンユース……どんなスタイルにもフィットするデザインで、本物志向のお客様に選ばれ続けています。
こだわりの逸品を、丁寧な接客でお客様に届けたい――だからこそ、お客様1組あたりの接客時間は平均30分。
すでに『BRIEFING』のアイテムをお使いの方には、バッグに取り付けるアタッチメントシリーズでのカスタマイズなど、付加価値のある提案を。初めてご来店いただいた方には、服装やライフスタイルをヒントに、素材や機能性など使用シーンに合わせた提案を。幅広いアプローチができるのも、『BRIEFING』ならではです。
商品だけでなく接客にも魅力を感じてもらえるから、新作が出るたびリピートしてくれる方や「〇〇さんの出勤日に伺います」と連絡をくれる方、1つのアイテムを親子で受け継いでくれる方も。販売の醍醐味を、きっと味わえるはずです
- エリア
- 中国・四国 (外苑前駅)
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 販売
募集終了
【新店!!】株式会社マッシュホールディングス「emmi(エミ)」にて販売役職者候補を募集開始!

店長・サブ
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- 東京 (新宿駅)
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
主なお仕事内容
・接客販売
・商品納品、品出し
・顧客様管理
・VMD
役職者としてその他に店舗運営・管理スタッフマネジメント売上管理本部との連携・報告業務などをお任せします
- エリア
- 東京 (新宿駅)
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店長・サブ
【福利厚生充実】株式会社ジュン 会計課/財務経理部 を募集開始!!

経理・財務
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務
経理・管理会計・財務の全般的な業務
【具体的な業務内容】
・月次債権債務、試算表の管理全般
・財務資料作成、決算業務全般
・現場理解の為、繁忙期のレジ応援をお願いすることがあります。
- エリア
- 東京 (外苑前駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務
MARK STYLER株式会社「Ungrid」 で SNS担当 を 募集開始!【正社員】

マーケティング・SNS運用
- エリア
- 東京 (広尾駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
【業務内容】
・ブランド公式SNSの管理・運用
・販促との連携、ファン獲得の施策立案
・インスタライブ,eコマースライブの運営
・各素材確保のための撮影
・ブランド内インフルエンサーのマネジメント
・Instagramフィード画像作成
・イベント運営・補佐
・新しいコンテンツの開拓 など
- エリア
- 東京 (広尾駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティング・SNS運用
募集終了
ユナイテッドアローズのブランド「green label relaxing」にてメンズ生産管理担当を募集!
ユナイテッドアローズ
生産管理
- エリア
- 東京 (千駄ケ谷駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 生産管理
グリーンレーベルリラクシングのメンズ生産実務
(納期・品質・原価管理、自主企画生産品の生産計画組立て)
*メンズ重中軽/布帛の生産業務をお任せいたします。
入社後は生産のアシスタント業務を行っていただく予定です。
ゆくゆくはメイン担当としてお任せし、一人で完結していただくことを目指していただきます。
グリーンレーベルリラクシングではカジュアル・ドレスカテゴリーがあり、幅広くスキルアップできる環境です。また社内他ブランドへの異動によるスキルアップの可能性もございます。
- エリア
- 東京 (千駄ケ谷駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- 生産管理
募集終了
「感じ良いくらし」を提案するグローバル企業 生活雑貨部 MD(ファブリック担当)
MD
- エリア
- 東京 (飯田橋駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
ファブリック部門の企画から売り場に並ぶまでの一連の商品に関わる業務を、関係者・関連部門とコミュニケーションを取りながら、その中心となり進めて頂きます。
・ファブリック部門のありたい姿を実現するための商品計画立案と実行
【マーケットリサーチ、商品企画・品揃え(無印良品らしさ・資源循環型)・数値計画】
・お客様に商品の良さが伝わる売り場の起案
・マーケティングプランおよび販促プランの作成
・売上・差益率などのPDCAサイクル
ご担当頂く部門・商品群
・ファブリック(寝具・スリッパ・タオル・クッション・カーテンなど)
ご入社後の流れ・キャリアパス
入社後は、生活雑貨部のファブリック部門への配属となります。MDという仕事に慣れて頂くため、実際に担当を持ちながらOJT形式で学んでいただきます。その際、教育やフォローする先輩MD、マネージャーがいますので、一つ一つ着実に理解を深めて頂くことができます。
数カ月後からは、担当品種・商品に関して、主体的にマーケットリサーチ、商品企画、売り場起案、販促計画、数値計画やそれに伴う実務的な処理をお任せして、お客様が満足して頂き、地球にも優しい商品・売り場を実現することをミッションとして取り組んでいただきます。
また、社内外のプロフェッショナルを巻き込んだ大小様々なプロジェクト的な仕事もあるため、部門や会社の壁を超えて活躍するチャンスがあり、スキルアップの機会は数多くあります。
尚、ご本人の意欲やスキル、キャリアプランに応じて、他の品種や業務に挑戦することも可能です(年二回の自己申告制度あり)。
- エリア
- 東京 (飯田橋駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
「感じ良いくらし」を提案するグローバル企業 MDマネージャー候補(商品群非限定)
MD
- エリア
- 東京 (飯田橋駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
担当部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。
・生活雑貨の政策を実現するための、担当部門の政策の立案と実行
・担当部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案
・担当部門の予算を達成するための数値計画作成
・開発商品と実行担当者を決定
ご担当頂く部門・商品群
ご経験、ご志向に合わせて以下のいずれかの領域をご担当頂きます。
・ファブリック(寝具・スリッパ・タオル・クッション・カーテンなど)
・ファニチャー(家具・収納用品など)
・家電(季節家電・キッチン家電・生活家電など)
・ハウスウェア(キッチン用品・清掃用品・消耗品など)
・ステーショナリー(文房具・ファイルボックスなど)
・ヘルス&ビューティー(化粧水・アロマ・トラベル用品など)
・サイクル/アウトドア/ペット/グリーン(自転車/キャンプ用品/ペットフード・用品/観葉植物)
ご入社後の流れ・キャリアパス
入社後は、生活雑貨部の担当部門への配属となります。MDマネージャーという仕事に慣れて頂くため、実際に担当部門をマネジメントしながらOJT形式で学んでいただきます。その際、教育やフォローする先輩MDマネージャー、部長がいますので、一つ一つ着実に理解を深めて頂くことができます。
数カ月後からは、担当部門に関して、主体的にマネジメントに取り組み、お客様が満足を向上させ、地球にも優しい商品・売り場を実現すること、また部門の数字を変化することをミッションとします。
また、社内外のプロフェッショナルを巻き込んだ大小様々なプロジェクト的な仕事もあるため、部門や会社の壁を超えて活躍するチャンスがあり、スキルアップの機会は数多くあります。
尚、ご本人の意欲やスキル、キャリアプランに応じて、社内の他部門のマネジメントに挑戦することも可能です(年二回の自己申告制度あり)。
- エリア
- 東京 (飯田橋駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
avv レディース チーフMD
MD
- エリア
- 東京 (六本木一丁目駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
アー・ヴェ・ヴェのレディースの洋服、雑貨のチーフMD(マーチャンダイザー)として、ブランドの商品責任者となります。
・商品企画に必要なマーケットリサーチ
・商品企画から生産計画、販売計画、消化計画など、商品に関わる全工程の統括・推進。
・消費者のニーズを具現化し、デザイナーや営業と一緒に具体的な施策を企画、実行し商品化、店舗への展開を行う など
- エリア
- 東京 (六本木一丁目駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- MD
募集終了
株式会社グリニッジ で プレス・広報 を 募集開始!【正社員】
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プレス・広報
株式会社グリニッジ で 生産管理 を 募集開始!【正社員】
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 生産管理
募集終了
2plus8株式会社 HUG.U で ディレクター を 募集開始!【正社員】
ディレクター
- エリア
- 東京 (渋谷駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ディレクター
ECサイトの商品ページの企画担当として、以下の業務をお任せします。
撮影は専門チームが担当するため、当ポジションは『どのような構成が商品の魅力を最大限に伝えられるか』を考える“シナリオ作り”をお任せします。
【具体的な業務内容】
・商品企画部との打ち合わせから参加して魅力を引き出す構成を企画
・撮影チームとの打ち合わせにより必要なカットの素材を提案
・撮影データから使用するカットの選定や画像制作の指示
・商品画像の制作状況の管理
・魅力を伝えるキャッチコピーやレイアウトの提案
・ブランドイメージを守りつつ新しい見せ方に挑戦
・販売後の商品画像の反応を分析して再撮影の必要有無を判断
- エリア
- 東京 (渋谷駅)
- 年収
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ディレクター


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