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検索結果 136 件 (1-30件表示)
MD企画課長/自社IP+他社IPとのコラボで年間500〜2000種の商品を手掛ける/年休127日のメリハリ環境でキャリアアップを実現

MD
スクエア・エニックス・ホールディングスグループ、タイトーのMD(マーチャンダイジング)商品マネージャーを募集いたします。
『挑戦ができる環境・フラットに意見をだせるチーム・年間休日127日・福利厚生充実』
*自由な発想・挑戦を歓迎するタイトーのカルチャー詳細については下記記載【弊社のカルチャー】をご覧ください。
【弊社について】
タイトーは創業当初よりアミューズメント施設の金字塔として数々のエンタメを世に送り出してきました。
創立70周年を経た現在も挑戦を続けるマインドを掲げています。
~挑戦の実績~
2007年 施設運営刷新・店舗間のサービス格差解消のため、約1年をかけてタイトーブランドの醸成。
2020年 コロナ禍・外出自粛の影響により、従来お客様と積極的に接する施設運営を刷新。
直近では、独自のフィジカルエンターテイメント事業を確立し、
・プロジェクションマッピング×スポーツアトラクション
・eスポーツ事業への出資
・音楽ゲームプロリーグ出場チームにオーナー参戦
等既存のアミューズメント施設の枠を超え、エンタメ×未体験価値の全世代に向けた『遊び場』事業の展開を目指しています。
【タイトーのビジネス基盤】
■最前線を走り続けるアミューズメント施設経営とイノベーション
タイトーは1950年代よりアミューズメント機器の賃貸業務、純国産機の開発を行っていました。
最新トレンドに合わせたスピード感ある商品企画・機器開発、これらを通じて持続的な利益確保を実現する人材力も当社の強みです。
■スクエア・エニックス・ホールディングスのグループ会社
2005年に同グループの一員になりました。
人気の高いIPとのタッグが組みやすくなり、新規開発・施策が柔軟にできる環境が拡充されました。
~コンテンツ例~
・ドラゴンクエスト製品:限定商品に販促用の演出ツールをセットした施策で3ヶ月連続の大ヒット
【MD事業内容】
〇アミューズメント施設向けの「プライズ」やコンビニ向けの「くじ」、ECやイベントを通じての「物販商品」を取り扱っています。
〇企画、開発、版権取得、製造、販促、販売まで商品に関わる一連の業務を行っています。
スクエア・エニックス・ホールディングスグループの一員だからこその盤石なIPタイアップを強みとしています。
自社IPはもちろん、他企業様からのご依頼も多く年間500アイテム、2000種類以上の開発実績がございます。
年代やジャンルを問わないの展開の広さは弊社の強みです。
企画段階では、
・自社運営施設の分析による人気IP・プライズの傾向特定
・次のトレンド情報をもとにアニメ化前IPへプライズ化のご相談
など能動的な姿勢で取り組んでいます。
プライズ(景品)ゲームの人気は年々高まり市場規模は2200億円の注力事業となります。
*タイアップIP例
ドラゴンクエスト、SPY×FAMILY、ミッフィー、初音ミク、チェンソーマン、ファイナルファンタジー、ブルーロック、カナヘイの小動物、ムーミン、他多数
【仕事の進め方】
入社後は企画開発の実務・マネージャー担当として企画立案から採算の管理まで一連の業務を経験いただきます。
★「手に届く」までトータルに携わる
企画立案から、製造段階まで携われるほか、自社運営のゲームセンター・オンラインクレーンゲームを展開しているので売上・人気度など「ユーザーの反応」まで知ることができます。
弊社アミューズメント事業は営業利益前年比約32%増と、今後も社内におけるMD事業部の重要性はますます高まります。
【弊社のカルチャー】
★チームでアイディアを出し合う
1人あたり月20~30ほどの案を練り、そのうち5~10案件ほどを実際に商品化していきます。
固定担当で1つの版権に対しアイディアを練ることもあれば、案を持ち寄ってチームでまとめることも。
社歴や年齢に関係なく意見を言い合える、フラットな環境です。
★商品を形にすることに力を、だからこそできる挑戦
タイトーは自社オリジナル商品や版権商品の企画・開発に力を入れております。
未だアニメ化されていない作品に注目をして、商品化を検討しております。実際にその作品がアニメ化された際にはタイトーが幅広く商品を出させていただきました。
一人でも多くの人を笑顔にできる提案とその姿勢をタイトーは大いに歓迎しています!
【キャリアアップ】
商品マネージャーは、企画から販売まで全ての工程に関わることができ、予算・売上・スケジュールにも責任を持てるため、事業開発としてのスキルも培うことが可能です。
ご自身で主導して開発をすすめていただくことになるので、挑戦的な取り組みも実現でき、多くの実績を積み上げることできます。
【社内の雰囲気】
企画職は現在25名ほど。20代後半~30代前半が多く活躍しています!アニメやゲームが好きで個性的な社員が多数。
「このキャラクターはクールな雰囲気のこんな商品が合う!」「このシーンを再現したポーズ・表情にしよう!」など…それぞれが熱い想いを持って企画に臨んでいます。
昼休憩を一緒に過ごしたり、休日も一緒にアニメ映画を見に行く社員もいれば、1人の時間が好きな社員も。それぞれ“個”を尊重し合いながら働ける環境です。
“孤高の企画者”ではなく、みんなで1つのアミューズメントを作り上げる。チーム戦もこの仕事の醍醐味です。
【働きやすさ】
年間休日127日で、福利厚生も充実。“しっかり働いてしっかり休む”という理想的な働き方がかないます!
【ゲームセンタースタッフ/未経験から店長を目指せる】年間休日128日◆研修・キャリアアップ環境充実

販売
■仕事内容
【アミューズメント施設運営で地域に楽しい時間を提供/未経験から店長候補として育成/OJT・研修充実で安心スタート/イベント企画や売上管理にも挑戦できる環境】
当社は地域に根ざしたアミューズメント施設を複数展開し、幅広い年代のお客様に「安心・安全で楽しい時間」を提供しています。
今後も新規出店や既存店舗のサービス向上を見据え、現場を支えつつ、将来は店舗運営の中核を担っていただけるゲームセンタースタッフを増員募集します。
■仕事の進め方:
入社後は、接客の基本や店内の運営ルールなど、業務に必要な基礎知識を学ぶところからスタートします。
その後は先輩スタッフによるOJTを通じて、業務の進め方を一つずつ丁寧にレクチャー。
・ゲーム機の操作方法や景品の補充タイミング
・見栄えの良い陳列のコツ
・万が一のトラブル時の対応
など、実践を交えながら習得していきます。
独り立ちは約半年を目安にしていますが、無理のないペースでサポートしますので、じっくり成長していける環境です。
シタテル株式会社で営業企画の募集!

企画営業
■具体的な業務内容
営業組織の「エンジン」として、戦略立案から実行支援、オペレーション構築まで幅広くお任せします。
単なる管理業務にとどまらず、事業成長を牽引するパートナーとしての役割を期待しています。
①商談機会の創出(Demand Generation)
・CRM戦略の実行:顧客情報の管理とデータに基づいたターゲッティング、アプローチの実行
・PRM戦略の実行: パートナー企業との連携強化によるリード獲得戦略の推進
・SDR/BDR連携: ターゲットアカウントへのアプローチ手法(ABM)の策定や、商談化率向上のための施策立案
②攻めの営業企画(Sales Strategy)
・KPI設計・改善: 営業プロセス全体の歩留まりを分析し、ボトルネックの特定と改善策の実行。
・戦略・戦術の策定: 市場トレンドや競合分析に基づいた、エンタープライズ攻略のためのGTM戦略の実行。
③守りの営業企画(Sales Enablement & BPR)
・営業生産性の改善: 営業活動の標準化、ナレッジシェアの仕組み作り、SalesTechツールの導入・定着支援。
・BPR(業務プロセス改革): 契約締結からオンボーディングまでのフロー最適化、部門間連携のルール整備、AI/SaaSツールの導入
・イネーブルメント: 営業メンバーの早期戦力化に向けた研修プログラムの作成や育成支援。
※WillCanに従って上記より業務差配を行います。
経営企画直下での業務遂行となるため、
将来的には、COO、事業責任者、営業責任者、マーケティング責任者など幅広いキャリアパスがございます。
【アパレル企画営業】シタテル株式会社でアパレルセールスの募集!

その他営業
sitateru CLOUDのエンタープライズ導入を推進する FDE/DXコンサル.PM対応をお任せします。
顧客の業務課題を深く理解し、技術的な観点からプロダクトの導入設計・要件定義をリードする、セールスと開発をつなぐ要のポジションです。
FDE(プリセールス):商談における技術的な提案・デモンストレーション、顧客のAs-Is/To-Be業務フローの整理、導入効果のシナリオ設計
PM(導入支援) :大手顧客へのシステム導入プロジェクトにおける要件定義・Fit&Gap分析、既存基幹システム(ERP・SCM等)との連携設計
DXコンサルティング:業務プロセス改革とデジタル化の全体構想を顧客と共に描き、プロダクトを軸としたソリューションを提案
プロダクトフィードバック:顧客要望・市場ニーズを開発チームへ橋渡しし、プロダクト要件の整理・優先度策定に関与
株式会社アパレルウェブ アパレルウェブ で webディレクター / PM を 募集開始!【正社員】
webディレクター / PM
・事業目標達成にコミットする、制作プロジェクトスケジュールおよび予算・リソース管理
・クライアント真ニーズを汲み取ったヒアリング、要件定義、および最適なサイト仕様策
定
・マーケティング戦略に基づいたワイヤーフレーム構築およびサイト構造最適化
・社内外クリエイターを牽引し、円滑なプロジェクト推進を実現するチームマネジメント
株式会社アパレルウェブ アパレルウェブ で webデザイナー を 募集開始!【正社員】
webデザイナー
・クライアントビジネス目標を達成するため、クリエイティブ戦略立案およびアートディレクション
・ブランド本質を捉えたコンセプトワークと、一貫した世界観を実現するためデザイン品質管理
・ユーザー体験を最大化させるため情報設計監督、およびデザイナーへ的確なフィードバック
・制作物成果を最大化させるため、デザイン意図を言語化し、クライアントへ納得感ある提案・
プレゼンテーション
株式会社アパレルウェブ アパレルウェブ で webデザイナー を 募集開始!【正社員】
webデザイナー
・クライアント事業成長を支える、WEBサイトデザイン制作および運用
・マーケティング視点に基づいた、LP・バナー等各種クリエイティブ制作
・クライアント課題解決を目的とした、情報設計からUIデザイン構築
・ブランド魅力を最大化し、一貫したユーザー体験を提供するサイト設計・ビジュアルデザイン
【デザイナー】ステークホルダーとのタッチポイントとなるクリエイティブを制作

グラフィックデザイナー
- エリア
- 東京 (乃木坂駅)
- 年収
- 360万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- グラフィックデザイナー
国内外の有名ブランドや大手企業を中心とした多くのクライアントに対し、デザイナーとして貢献。
グラフィック・エディトリアル・Web・写真・動画・イラストなど、領域横断的なクリエイティブの設計・制作を幅広く行っていただきます。
ターゲットの心を動かし行動を導く、美しく論理的なクリエイティブ制作を行います。
- エリア
- 東京 (乃木坂駅)
- 年収
- 360万 ~ 700万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- グラフィックデザイナー
【大手化粧品メーカー】女性専用人間ドックのコンサルタント/運営サポートの募集!【福利厚生、働き方充実】

カスタマーサクセス
- エリア
- 東京 (東京駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
「レディースドッククリニック」は、女性専用の人間ドック・健康診断クリニックです。
妊娠・出産・更年期など、年齢によって変わる女性特有の健康課題に向き合い、「病気になる前に気づく・防ぐ」をコンセプトに診療を行っています。
医師や看護師が診療に集中できるよう、クリニックの運営・経営をサポートするポジションです。
「現場が円滑に回るための仕組みづくり」と「クリニックの成長を数字で支える」、大きく3つの役割を担います。
≪業務内容詳細≫
■クリニックの日常運営サポート
スタッフが働きやすい環境を維持・改善するための業務です。
・受付・診察の流れに無駄がないか確認し、改善案を提案
・医療備品の在庫管理や、業者・メーカーとのやり取り
・院内設備の不具合対応(修理依頼の手配など)
「現場で何か困ったことがあれば、まず相談される」頼れる存在のポジションです。
■システム・IT周りの窓口対応
一次対応と橋渡し役がメインのため、専門的な知識がなくて問題ありません。
・予約システムや電子カルテの操作トラブルに対応
・スタッフからの「使い方がわからない」への対応・レクチャー
・システム会社(ベンダー)への問い合わせ・調整
困っているスタッフと専門業者をつなぐ"橋渡し"のような役割です。
■売上・集客施策のサポート
クリニックをより多くの女性に届けるための、経営サポート業務です。
・受診者数・売上データの集計・確認
・新規集客キャンペーンやオプション提案施策の実行サポート
・施策をスタッフに共有・浸透させるための院内調整
【配属部署について】
クレアージュ事業部 クリニック本部 クリニック推進部 レディースドック推進課
マネージャー30代 女性3名(30~40代)
- エリア
- 東京 (東京駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
【ノルマ無/インセンティブ有】株式会社AMSにてECプラットフォームの提案営業の募集!【錦糸町/教育体制◎】

その他営業
- エリア
- 東京 (錦糸町駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- その他営業
~500ブランド以上の導入実績/業界未経験からでも安心のフォロー体制/14日の有給取得実績や残業の少ない働きやすい環境~
■募集背景:
EC運営と実店舗運営の両面から課題解決ソリューションを提供し、高い評価をいただいております。
Shopifyを活用したECサイト構築およびEC事業支援サービスの提供も開始し、大規模ブランドから中小企業、スタートアップ企業まで、より幅広いお客様にご利用いただける体制を整えることができました。
これにより、さらなる事業拡大と売上向上を目指し、共に成長していく新しい仲間を積極的に募集しております。
■業務内容詳細:
アパレル・小売り業界向けに各種プロダクト・サービスの導入・運営受託の獲得に向けて、リード獲得後の初回折衝からヒアリング、提案、受注までを担っていただきます。
1)EC構築ソリューション
→Shopifyや自社プロダクトを用いたECサイトの立上げ、他システム連携等
2)OMOソリューション
→在庫一元化システム
→取り寄せサービス/取り置きサービス 等
変更の範囲:会社の定める業務
- エリア
- 東京 (錦糸町駅)
- 年収
- 400万 ~ 600万
- 雇用形態
- 正社員 契約社員
- 職種
- その他営業
生成AIでファッション業界を変えるセールスマネージャー募集!
その他営業
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 600万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- その他営業
・ファッション、ライフスタイル、小売・卸企業に対する生成AIプラットフォーム「Maison AI」の新規導入提案
・クライアントの事業課題や業務課題のヒアリング、AI活用による解決策の企画・提案
・商談設計、提案資料作成、プレゼンテーション、契約締結までの営業活動全般
・市場動向や顧客ニーズを踏まえた営業戦略・アカウントプランの策定と実行
・導入決定後のカスタマーサクセス部門との連携、顧客へのスムーズな引き継ぎ
・営業活動を通じて得た顧客ニーズの社内共有およびサービス改善への提案
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 600万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- その他営業
AI×アパレル領域で成長を支えるCSマネージャー募集!
カスタマーサクセス
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 600万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
・「Maison AI」を導入したクライアントに対するオンボーディングおよび活用支援
・導入企業との定例会の設計・進行、利用状況や課題のヒアリング
・クライアントの業務内容に合わせたAI活用方法、プロンプト活用、運用改善の提案
・操作レクチャー会や社内活用促進に向けた支援の実施
・複数クライアントの利用状況を管理し、継続利用や活用拡大に向けたアクションの設計
・顧客から得た要望や課題の社内共有、プロダクト・支援体制の改善提案
- エリア
- 東京 (表参道駅)
- 年収
- 600万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
【ドレス、ランジェリー業界】株式会社dazzyにてドレスデザイナーを募集!【ドレス業界No1】

企画・デザイナー
- エリア
- 東京 (銀座駅)
- 年収
- 324万 ~ 500万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 企画・デザイナー
―――取り扱い商品は?
■自社ブランド『dazzy』
∟ナイトワークドレスのリーディングカンパニーとして
多数の実績があります。
―――商品企画までのフロー
①デザインMAPの作成
②図案、パターン開発などイチからデザイン!
③仕様書を作成し工場にサンプル依頼
∟完成まで約1ヶ月
④サンプルを基に微調整
⑤本生産発注⇒ビーカー確認・納品前サンプル検品
⑥納品
∟納品まで約3ヶ月間
⑦サイト掲載用の写真撮影
⑧発売スタート
※デザイン~納品まで最短6ヶ月であなたのデザインした商品がお客様に届きます!
―――具体的な作業
【1】デザイン
基本的にIllustratorを使用しデザインMAPや仕様書を作成します。
企画書~発注書作成まで、デザイナーが担当します。
発注書作成などサポートします、ご安心ください!
【2】各種打ち合わせ・商談
コラボアイテムの場合、プロデューサー様とMTGを行います。
MTGでは色や質感等を実際にご確認いただきます。
また、chatツールで生産工場との連絡も行います。
日本語での対応なので語学スキルは不要です!
【3】写真撮影
ECサイトやSNS掲載用の写真撮影を行います。
モデルの方に着用していただき撮影をします。
商品イメージを忠実に伝えるため、フィッティングを確認するために撮影現場に同行していただくこともあります。
―――ご入社後の流れ
■オリエンテーション(1日間)
■経験に応じて、OJTの実施
→当社の販売実績を基に、ブランドイメージに合った
デザインをお願いします。
デザインの商品化を目指してサポートします!
- エリア
- 東京 (銀座駅)
- 年収
- 324万 ~ 500万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 企画・デザイナー
【大手化粧品メーカー】株式会社ブレインスリープにてECサイト運用担当(自社EC)の募集!【福利厚生、働き方充実】

EC運用
- エリア
- 東京 (東京駅)
- 年収
- 400万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【仕事内容】
売上の中心となるECサイトの運営業務で、売上責任をもって取り組むことのできるやりがいのある業務です。データ分析と顧客のインサイトを深ぼりながら、UIUX改善施策やキャンペーン立案・季節に合わせたコンテンツの制作ディレクションなどをおこないます。
≪業務内容詳細≫
・CVR改善・離脱率の改善などを狙ったUIUX改善提案から実装
・売上獲得を目的としたキャンペーン企画の立案から実装
・季節ごとのニーズにあわせた特集ページなどのページディレクション
・サイト運営(商品登録・キャンペーン設定)
【配属予定部署】
販売チャネル推進本部 プロダクトセールスグループ WEBチャネルユニット
マネージャー30代 男性3名 20-30代 女性3名 20-30代
- エリア
- 東京 (東京駅)
- 年収
- 400万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【大手化粧品メーカー】株式会社ブレインスリープにてECモール担当の募集!【福利厚生、働き方充実】

EC運用
- エリア
- 東京 (東京駅)
- 年収
- 400万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
【仕事内容】
ECモールの担当として、担当モールでの販売促進とサイト運営業務を担当していただきます。モールのご担当者様とのリレーションを大切にしながら情報をキャッチアップし、販促に生かしていくという動きも求められる重要なポジションです。
≪業務内容詳細≫
・売上獲得を目的とした販促施策の立案から実装
・広告配信の運用
・サイト運営(商品登録・キャンペーン設定)
【配属予定部署】
販売チャネル推進本部 プロダクトセールスグループ WEBチャネルユニット
マネージャー30代 男性3名 20-30代 女性3名 20-30代
- エリア
- 東京 (東京駅)
- 年収
- 400万 ~ 800万
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- EC運用
株式会社クラス CLAS で その他 を 募集開始!【正社員】
その他
バックオフィス業務を幅広く、経理事務や情シス周り、総務業務をお任せします。
▼具体的にお任せしたいこと
<経理事務>
・請求書の発行業務
・発注書や検収書などの書類管理フォロー
<情シス>
・ISMS対応に関連する業務
・アカウントやPC管理
など
<総務>
・イベント企画
・稟議フォーマットなどの管理
・郵送物対応
などの社内サポート業務
<人事>
・新規採用者のオンボーディング
その他労務補助等
株式会社クラス CLAS で 企画営業 を 募集開始!【正社員】
企画営業
<ホームステージングとは>
売り出し中の家やマンションの室内を家具や照明、小物やグリーンなどでモデルルームのように室内を演出するサービスのことです。当社では家具家電のサブスクによって室内の演出提案を行っています。
家具家電のサブスクリプション事業を運営する当社のホームステージング領域において営業をご担当いただきます。
▼具体的にお任せしたいこと
・総合デベロッパー、住宅メーカー、不動産管理会社などモデルルームを展開する企業に対する営業活動(ニーズヒアリング、クロージング)
・顧客課題の抽出とインテリアコーディネーターへの要件共有および提案内容の検討(提案)
・未着手となっている大手クライアントの開拓から既存顧客への深耕営業、ヨコ展開
・新サービス開発
1つの案件を受注するところから始まり、そのクライアントの新たなニーズをキャッチすることが重要です。実際に1つの案件が終わった後に、「少し先に別の場所でモデルルームを公開する予定があって・・・」という風に追加でお任せ頂けるケースも多くございます。
株式会社クラス CLAS で その他営業 を 募集開始!【正社員】
その他営業
法人営業マネージャーとして、CLASの法人事業全体の売上最大化とチームマネジメントをお任せします。
▼具体的にお任せしたいこと
・事業戦略・戦術の立案と実行
市場分析に基づいた営業戦略・戦術の策定、実行、効果検証
・チームマネジメント
メンバーの育成、目標設定、進捗管理、評価、モチベーション向上
・主要顧客との関係構築
大口顧客や戦略的パートナーとのリレーションシップ構築、維持
・新規顧客開拓
ターゲット企業へのアプローチ戦略立案、実行
・サービス改善提案
お客様の声や市場のニーズを基にしたサービス改善提案、開発部門との連携
株式会社クラス CLAS で その他営業 を 募集開始!【正社員】
その他営業
家具・家電のサブスクリプション事業を運営する当社の法人向け営業を担当します。
本ポジションは、住宅メーカーや不動産管理会社などのクライアントに対し、モデルルームなどへの家具導入を提案する役割です。
▼具体的にお任せしたいこと
リードへの架電による商談創出から提案、受注後の深耕営業までを一貫して担当いただきます。
■クライアントへの営業活動
ハウスメーカー、デベロッパーなどの住宅不動産事業者へのアプローチ。顧客への対応や、既存顧客への新規アポイント及び訪問。
■課題ヒアリング・提案
クライアントの物件ターゲットに合わせたインテリアの要件をヒアリングし、社内のインテリアコーディネーターと連携して最適なプランを提案。
インテリアのみでなく、ニーズに沿ったソリューション提案まで行います。
■納品ディレクション
受注後の家具納品立ち会い、現場でのクオリティ管理。
株式会社クラス CLAS で その他 を 募集開始!【正社員】
その他
法人事業本部を横断的に見ていただき、チームもしくはチーム横断する数値管理、業務改善プロジェクトの組成から推進、運用までをお任せいたします。
ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります。
▼具体的には
・既存の業務プロセスの分解・分析および可視化(業務分析、課題設定)
・目指すべき姿、あるべき姿を構想する(グランドデザイン策定、KGI/KPI設計)
・業務プロセスの再構築、システム導入や開発の上流業務、会計との連動(要件定義)
・オペレーションフローの現場浸透、業務支援(再構築と運用)
・管理会計機能の構築による事業計数と計画進捗の把握
・月次・週次ベースでのKPIトラッキング
・計画にビハインドしている事業に対する改革案の起案
予実係数管理のみでなく、要件定義、構造化、分類・分解、 数値化、再構築など、求められるスキルは幅広いですが、
今までにない価値を社会へ提供するために必要な、強い土台を作っていく仕事です。
株式会社クラス CLAS で その他 を 募集開始!【正社員】
その他
法人事業本部を横断的に見ていただき、成長戦略の中核を担う新規事業開発担当として、事業アイデアの創出から立ち上げ・グロースまで一貫してご担当いただきます。具体的には以下の業務を想定しています。
・市場調査・競合分析を通じた新規事業の企画立案
・仮説検証に基づくプロトタイプの構築とPoCの推進
・社内外の関係者との連携による事業化の推進(開発・営業・マーケティング部門など)
・事業立ち上げ後のKPI設計・改善施策の実行
・必要に応じて外部パートナーやアライアンス先の開拓・交渉
現時点では特にホームステージング事業での事業開発を想定していますが、それ以外も含めて検討していく方針です。
株式会社クラス CLAS で その他営業 を 募集開始!【正社員】
その他営業
インサイドセールスとして、関東・関西エリアの新規開拓を担います。
膨大なターゲットリストを戦略的に活用し、スピーディーかつ的確なアプローチで顧客の課題を捉えた有効な質の高い商談(アポイント)を創出することがミッションです。スピード感を持って市場のニーズを汲み取り、営業全体の成約率を最大化させる重要な役割です。
▼具体的にお任せしたいこと
・提供される営業リストに基づいた、新規顧客への架電・アプローチと新規商談の創出
・顧客の課題感や担当者情報のヒアリングを通じた、リストの精度向上(ナーチャリング)
・日次・週次の行動量管理および目標達成に向けた改善アクションの実行
株式会社クラス CLAS で マーケティング・SNS運用 を 募集開始!【正社員】
マーケティング・SNS運用
当社の法人向けホームステージング事業(モデルルームや家具付き賃貸等)の魅力を発信し、認知拡大とリード獲得を牽引します。
主な業務は、SNS運用、コンテンツ制作、動画編集を担当します。
▼具体的にお任せしたいこと
●SNS運用代行
・Instagram / TikTok / X(旧Twitter)等のアカウント運用・投稿計画の立案・実行
・CLASホームステージング(モデルルーム・賃貸物件・家具付き賃貸向け)の魅力を視覚的に訴求するコンテンツ制作
・フォロワー獲得・エンゲージメント向上のための施策立案とPDCA
●コンテンツマーケティング
・モデルルーム・賃貸物件・ウィークリーマンション・家具付き賃貸物件などの住宅系法人クライアントを意識したBtoB向けコンテンツ(記事・LP・事例紹介等)の企画・制作
・SEOを意識したオウンドメディア運用
・導入事例・インタビュー記事の執筆・編集
●動画編集
・ステージング施工事例・空間演出の紹介動画の制作・編集
・SNS向けショート動画(Reels・TikTok等)の企画・撮影・編集
・サービス紹介動画や営業ツール用動画のディレクション・編集
株式会社クラス CLAS で 物流(ロジスティクス) を 募集開始!【正社員】
物流(ロジスティクス)
<仕事概要>
弊社船橋倉庫における、入出荷・返却等の作業進捗・品質管理等、倉庫オペレーションの現場マネジメント全般をお任せいたします。
▼具体的にお任せしたいこと
・入出庫・返却作業の進捗管理などの現場管理
・品質管理
・スマホアプリを使った在庫管理やロケーション管理
・各事業部との連携やコミュニケーション
・ピッキング作業、入荷格納作業、倉庫内整理整頓
・備品管理
中長期的には、下記のような業務もお任せさせていただき、リーダーとしてキャリアアップしていくこともできます!
・若手社員・アルバイトスタッフの管理(労務・安全)
・業務改善の推進
・事業展開に応じた新規運用立上げ
株式会社クラス CLAS で 法務 を 募集開始!【正社員】
法務
管理本部にて、法務担当として単純に法令を遵守するだけではなく、どうすればリスクを抑えながら事業成長できるか、攻めと守り双方の視点を持って、経営・事業部門の判断を後押しする役割を担っていただきます。
▼具体的にお任せしたいこと
・各部署から依頼の契約書レビュー対応
・各種法務確認(新規商材の取り扱いに資格や景表法チェックなど)
・契約管理や関連する業務
・コンプライアンスに関わる情報管理
株式会社クラス CLAS で 経営企画 を 募集開始!【正社員】
経営企画
数年以内のIPOを目指し、更なる成長と安定した経営基盤の構築を目指す中で、複雑なビジネスモデルの舵取りを経営層と共に担い、未来を共に支えてくれる方を募集しています。
主に予実管理を中心に、全社横断的な数値管理・改善をお任せいたします 。
当社の複雑なビジネスモデルとインフラ構築における経営の舵取りに直接関与し、ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります 。
◆仕事内容◆
経営企画の役割のうち、当面は以下の予実管理や数値管理を中心にご担当いただきます 。
・予算策定から実績集計、予実分析、そして改善提案までの一連の業務
・他部署の数値管理・改善を全社横断的に推進
◆入社後のキャリアパス◆
今後、数年以内のIPOを目指し、さらなる体制強化と経営基盤の構築を進めていきます。本人のスキルや会社のニーズに応じて、以下の業務への関与も視野に入れています 。
・業務改善やIR(投資家面談)、M&Aへの関与
・取締役会運営、役員会、リスク委員会といった上層部の会議体への関与や事務局的な動き
株式会社クラス CLAS で 法務 を 募集開始!【正社員】
法務
具体的には内部監査(業務監査)、内部統制監査(J-SOX)となります。
・内部監査業務
- 内部監査の計画立案、実施
- 監査調書作成
- 経営陣や各部門への結果のフィードバック
- 社内への改善の提言、改善状況のモニタリング
・J-SOX
- 内部統制評価の計画立案、実施
- 監査法人との連携
- 内部統制報告書の作成
- プロセスの統制文書化支援
株式会社クラス CLAS で マーケティング・SNS運用 を 募集開始!【正社員】
マーケティング・SNS運用
当社の自社ECサイトの売上最大化のため、デジタルマーケティング領域全般をお任せします。
新規獲得からLTV向上までのマーケティング戦略立案から予算獲得、実行まで携わっていただきます。
▼具体的にお任せしたいこと
・新規獲得におけるデジタルマーケティング(マス/ダイレクト、広告/コンテンツ問わず)、オフラインマーケティングの戦略策定と運用支援
・CRMの戦略策定と運用支援
・LTV向上に向けたコミュニケーション設計の戦略策定と運用支援
戦略策定やディレクションのみならず、実行までお任せする想定です(記事制作や入稿などは業務委託等のリソースを活用する予定です)。
株式会社クラス CLAS で その他 を 募集開始!【正社員】
その他
コーポレート部の管掌(人事を除く全てを想定しているが、範囲は柔軟に考えている)
その上で、主に予実管理周りは実際に手を動かしていただくことが多いと思っております。
▼具体的には
法務、情シス、総務、経営企画、(経理)あたりの管掌を想定
必要に応じて自分でも手を動かすことも想定しております。
オープンポジションとして幅広く検討するので、上記に完全マッチしなくても、柔軟にお話させていただきたいと考えております。

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