求人詳細 Detail
オススメの求人情報
東京デジタルマーケティング（SNS運用担当スタッフ）
八木通商株式会社
2026.05.25- エリア 東京 (神谷町駅)
- 年収 500万 ～ 600万
EC運用
職務内容
◆仕事内容概要
Mackintosh/ Traditional Weatherwear当該ブランドに係るWEBマーケティング業務全般
・Mackintosh/ Traditional Weatherwear当該ブランドに係るSNSの管理・運用
・SNS投稿のキャプション（文章）と、使用する素材およびグラフィックの作成
・ブランドサイト/ECサイトのバナー等の作成
このお仕事の魅力
1. ブランドのデジタル戦略に貢献できる
顧客のニーズを理解し、それに合ったデジタルマーケティング戦略を実行することで、直接的に売上やブランド認知度の向上に貢献することができます。
2. ファッション業界でのデジタルマーケティング経験
ファッション業界に特化したECおよびSNS運用のスキルを身につけることができ、特にデジタルマーケティングにおける最新のトレンドや技術を学ぶことができます。SNSやECサイトを通じて、商品を魅力的に見せる方法や、ターゲット層への効果的なアプローチを実践的に学べるのは、将来のキャリアに大きなプラスとなります。
また、データ分析やSEO、広告運用のスキルを活かし、パフォーマンスを最適化していく仕事にも携わることができます。
3. 多様なクリエイティブの制作
SNS運用においては、ブランドの世界観を伝えるためのビジュアルコンテンツやストーリーテリングが重要です。ECサイトでは商品ページのデザインやユーザーエクスペリエンスの向上に関わり、SNSではキャッチーなコンテンツや魅力的な投稿を作成します。こうしたクリエイティブ作成において、自己表現やアイデアを形にする機会が多くあります。
自分のアイデアを実践し、反応を見てさらに改善していく過程を楽しむことができる点も魅力です。
4. ブランドと消費者とのインタラクション
SNS運用スタッフとして、ブランドと消費者との直接的なコミュニケーションを担当することが多いため、お客様の声や反応をリアルタイムで受け取り、それに対する対応を行います。このようなダイレクトなフィードバックを通じて、ブランドをより多くの人々に理解してもらい、ファンを増やしていくことにやりがいを感じられるでしょう。
顧客からの質問やフィードバックに直接対応し、ブランドの信頼性を高めることができます。
5. 仕事の柔軟性と成長機会
ECやSNS運用の仕事は、定期的な更新やキャンペーンに合わせて柔軟な対応が求められます。これにより、自分のペースで働きながらも、デッドラインに向けて計画的に仕事を進めるスキルを身につけることができます。また、仕事の内容が多岐に渡るため、自己成長の機会も豊富です。
新しいツールやマーケティング技術を活用して、日々新しい挑戦に取り組むことができ、自己成長を実感できる点が大きな魅力です。
6. チームでの協力
他のマーケティングメンバーやデザイナーと連携して、ブランド戦略に沿ったデジタル戦略を作り上げていくため、チームワークが重要です。チームの一員として貢献しながら、個々の役割を全うすることができる環境です。
応募要件
| 特徴 | メンズ , レディース , デザイナーズ , スポーツ・機能服 , 新ブランド , 布帛 , カット , ニット , 雑貨 , アシスタント , 残業少なめ , 土日祝休み , 年間休日120日以上 , リモートワーク , 英語を使う仕事 , その他言語を使う仕事 |
|---|---|
| エリア | 東京 |
| 駅名 | 神谷町 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 業種 | 商社 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 募集職種 | EC運用 |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | 500万 ～ 600万 |
| インセンティブ | (ログイン後に表示) |
| 勤務時間 | 9:00-17:00(7時間) 休憩1時間 |
会社概要
| 会社名 | 八木通商株式会社 |
|---|---|
| ウェブサイトURL | https://www.yagitsu.co.jp/ |
| 本社住所 | 大阪市中央区北浜3丁目1番9号 |
| 賞与規定 | (ログイン後に表示) |
| 昇給規定 | (ログイン後に表示) |
| 福利厚生 |
【社会保険】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 【寮・社宅】 ・社員寮あり(東京,大阪と空きがあれば入居可能) ※正社員のみ入居可能,正社員転換すれば利用可能 【その他制度】 ・社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり(社販率はエージェントへお問い合わせください。) ・交通費実費支給（月額5万円まで） |
| 休暇規定 |
【休日】120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 【有給休暇】有（10日～） （入社直後4日付与） 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇 |