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株式会社RoseauPensant
2024.06.07- 勤務地 大阪
- 年収 (ログイン後に表示)
ディレクター
職務内容
今回募集しておりますディレクター職では、企画や情報設計などの上流からプロジェクトに参画いただき、お客様の課題に寄り添った自社サイト、ブランドサイト、ECサイト、キャンペーンサイト等のディレクションを行ないます。
※規模が大きい案件も多くございますので詳しい内容は面接の際にお話しできればと思います。
お客様の漠然とした『悩み』に対して社内の専門チームとも協業しながら『本質的な課題』を導き出し、サイト制作を通じた課題解決に取り組んでいただきます。
※案件の９割が直取引のため、提案や制作物に対しての制約はなく、自らの思いを、クリエイティブに落とし込んでいただくことが可能です！
【業務詳細】
・顧客価値の策定、付加価値の明確化
・キャンペーン/企画の企画立案からオペレーション
・写真/映像の制作ディレクション、アートディレクション
・ブランディング/コミュニケーション促進のためのエクスペリエンスデザイン
・ブランディング戦略に基づいたサイトコンテンツの提案から設計
・プロジェクトのスケジュール管理などのプロジェクトマネジメント
・デジタルと店舗の連動を利用した購入機会の最大化
【業務の流れ】
お問い合わせいただいた企業様に対して何を実現したいのか、どんな課題があるのか、丁寧にヒアリング。
課題に応じて具体的なターゲットやコンセプト、プロジェクトのスケジュールや予算を策定し、企画書・見積書を作成。
その後、コンサルタントや営業とともにお客様へ提案をし、受注、制作、納品をしていく流れです。
社内外の進捗管理とともに、納品に向けてプロジェクトを主体的に進行いただきます。
このお仕事の魅力
・ディレクター業務に専念できる！
配属となるプロダクションユニットにはディレクター、デザイナー、エンジニアが所属しています。ディレクター、デザイナー、エンジニアのチームを組んで案件を進めていくため、兼務をすることなく、ディレクションに専念できます。
・上流から納品後まで携われる！
クライアント担当制で、予算策定や用件定義などの上流から手掛けていきます。さらに納品後のフォローまで携われるため、サイトを作り上げていくやりがいを感じられます。
・ディレクションに専念でき、上流から納品後まで幅広い経験を積めるため、制作進行管理のスキルだけでなく論理性も高めていける環境です。
応募要件
| ブランド名 | ディレクター |
|---|---|
| 特徴 | 土日祝休み |
| エリア | 大阪 |
| 業種 | IT・EC |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | ディレクター |
| 求める経験・人物像 | (ログイン後に表示) |
| 年収幅 | (ログイン後に表示) |
| 勤務時間 | 10:00 ～ 19:00 ※休憩1時間 |
| 備考 | ＜案件例(一例) ＞ ・大手レディースアパレルのサイト制作 ・大手食品卸企業の新規事業ブランディング兼ECサイトデザイン制作 ・老舗電子機器メーカーの新製品立ち上げブランディングサイト制作 ・年間売上100億超レディースアパレルの自社アプリ画面設計デザイン全般 ※中小〜大企業のコーポレートサイト、サービスサイト、採用サイトを手掛けるケースが多いです。 ＜クライアントの業種業態＞ アパレルメーカー、フードサービス業、工業部品メーカー、ガラスメーカー、製紙加工業、福祉サービス業、ハウスメーカー、不動産業、総合商社、芸能プロダクション etc. ＜クライアント企業（一部）＞ アクセ、AGC、伊藤忠商事、京王紙研、コロプラネクスト、ジャン＝ポール・エヴァン、積水ハウス、THパートナーズ、阪急阪神百貨店、パスティス、B’s International 、マークスタイラー、ヤクルト etc. 【大阪支社について】 弊社はクリエイティブ領域以外にも戦略・デジタル・コミュニケーションデザイン・Eコマースといった多くの専門チームを有しております。”制作”だけに留まらない課題解決のノウハウがあるため、事業成長のために必要な本質的な知識を詰むことができ、大きな成長に繋がります。 2022年6月に設立した支社のため、一から組織・事業作りを担っていただきます。業務の幅や責任も大きいですが、その分、ゼロベースでカルチャーを作り出し、より大きな事業成長のための礎を築いていただきたいです！ 短期的には、東京で獲得した案件の制作をお願いしたいと考えておりますが、中期的には、大阪の企業様にもアプローチを行ない大阪支社で新規顧客/案件開拓を行なっていくとともに、長期的には、その他の専門チームも大阪で展開したいと考えております。 |
会社概要
| 会社名 | 株式会社RoseauPensant |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 |
| 福利厚生 |
・交通費全支給(月2万円まで) ・家賃補助(規定あり) ・昇給(年2回) ・定期健康診断 ・書籍購入制度 ・社内イベント ・勉強会 ・オフィス内禁煙、別途喫煙所あり ・産前産後休暇／育児休業(実績：取得率100％) ・子供手当 ・育児短時間勤務 ・社会保険(健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険) |
| 休暇規定 |
完全週休二日制・年間120日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇：入社半年経過時点10日 |
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